仕事内容KANAMELグループ各社のITインフラ戦略の中核人材として、ITツールの導入企画から運用保守、改修における関係部署との調整・実行をお任せします。後々マネージャーとして組織をリードしていくことを期待するポジションです。
【詳細な職務内容】
インフラ企画・提案：インフラ視点からのIT企画、およびシステム化の提案
ネットワーク・サーバー管理：グループネットワークおよびPC/サーバーの運用保守・最適化
SaaSソリューションの導入：全社・個社向けSaaSサービスの導入企画、展開サポート、運用管理
パートナーマネジメント：各種機器・ライセンス発注に伴う、外部ベンダーのコントロール・折衝
【本ポジションの魅力】
・ユーザーからの一次対応業務は外部へ委託しているため、突発的な対応に追われることなく、自身のプロジェクトや定常業務に集中できます。
・会社の統合や拠点移転など、変化が激しい環境ですが、自分がやりたいことを実現するための技術と思いがあれば、それを実現できる環境です。
週のうち、2，3日は在宅勤務可能(入社当初はOJTのため出社勤務)
経験・資格●必須要件
以下すべてを満たす方
・ネットワーキング:
-ルーティング、スイッチング、ファイアウォールなどのネットワーキングプロトコルやデバイスの知識
・サーバー管理:
-LinuxやWindowsなどのオペレーティングシステムの経験
-仮想化技術(VMware、Hyper-Vなど)の知識
・クラウドテクノロジー:
-AWS、Azure、Google Cloud Platformなどのクラウドプロバイダの知識
-クラウドインフラストラクチャの設計および管理の経験
・セキュリティ:
-ネットワークセキュリティ、ファイアウォール、脆弱性管理
-セキュリティポリシーの知識
●歓迎要件
・インフラストラクチャの設計構築
・プロジェクトマネジメント
・組織マネジメント
・業務システムの導入経験
●求める人物像
・当事者意識をもって物事に取り組む事が出来る方
・チャレンジ精神をお持ちの方
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件勤務時間
9:00～18:00(休憩60分)
コアタイム：10:00～15:00(休憩時間含む)
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
※フレックス制を導入、月の残業時間は20～30時間程度となっており働きやすい環境です。
土日、祝／年間125日／有給休暇・・入社半年経過後10～最高20日
その他・・・年末年始、特別休暇、慶弔休暇
試用期間6ヶ月
●賞与なし
Recruiting No.
社名
事業内容
【大手ケーブルテレビ局統括運営・情報ネットワークサービス企業】 人事部 人事システムの企画・運用・管理
【総合重電機メーカー直系 老舗コンサルティング会社】 先端テクノロジー・データサイエンス分野のコンサルタント
【東証プライム上場 有名電機メーカーグループ】 技術系総合職
マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。
グローバルと連携して業務を行うことができる為、現在海外で何が起きているのか直にその目で確かめることができます。
当社はEast & Westのカルチャーが上手く混在した広告会社といえると思います。
顧客の「売ること」にダイレクトに関与する仕事・自分の一生を賭けるにふさわしいと思いますよ。
顧客中心にチャレンジングな事業展開を図るために、MBOという手段が必要だった
社風は「真面目」そして「アツイ人が多い」です
