【仕事内容】
主に、「労働安全・保安防災」に関わる業務を中心にご担当いただきたいと考えています。
・安全環境に係る事業所(国内・海外)の指導支援
・安全環境に係る法令指導・安全環境に係る監査等(国内・海外)
具体的には
・国内工場の安全環境に係る相談対応、指導および訪問(月1回程度)
・国内外の安全環境に係る法規・規制の動向把握と対応方針策定・指示
・国内工場の安全環境に係る監査(月1回程度)
・DICグループ全体(国内および海外)の安全環境に係る全社方針の策定
・DICグループ全体(国内および海外)の安全環境に係るデータの収取・解析・情報開示
【業務のやりがいや面白さ】
・自ら考案した企画や提案を基に施策を作り、国内の各工場に展開します。
・全社の活動内容を纏め、経営陣に提言します。
・会社全体への貢献を実感できるやりがいの大きな仕事です。
企画立案から全社展開、経営層への提言までを担うポジションです。自身のアイデアを形にし、全社を動かす実感を得られる、責任とやりがいの大きな仕事です。
【将来のキャリアイメージ】
<1~3年後>本社の安全環境業務を通して、全社的な安全環境を理解していただきます。
<2~5年後>本人の特性を見極めつつ、ジョブローテンションの一環として、国内工場の安全環境Gで現場力を高めていただく可能性があります。その後再び本社安全環境Gへ戻り、全社に関わる企画や調査の業務に携わっていただくことを考えています。
【配属予定部署】
本社レスポンスブルケア部安全環境グループ
・メンバー構成
レスポンスブルケア部安全環境グループ:18名(管理職6名、一般社員8名、その他4名)
20~30代の一般社員を中心に、20代~50代まで幅広い年齢構成の組織です。
キャリア入社社員も多く在籍し、様々な経歴のメンバーがこれまでの経験や知見を活かしながら活躍しています。
<必須要件>
・製造業(化学が望ましい)や行政での労働安全・保安防災に係る実務経験
・大学卒以上(理系)
<歓迎要件>
・日常会話ができる程度の英語力を有する
・ITスキル(データベース構築・管理など)を有する
<求める人物像>
・関係者を巻き込みながら、リーダーシップを発揮し、物事を主体的に推進できる方
・論理的思考力をもとに課題を整理し、目的や効果を明確にした企画立案ができる方
08:45~17:15(うち休憩時間1時間)
※フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
■働き方
フレックス勤務、テレワーク可能(会社ルールに準拠(現状50%以上出社))
2022年度年間休日124日(週休2日制)
年次有給休暇 初年度13日、次年度14日、最高20日付与
その他各種特別有給休暇あり
3ヶ月間
昇給:年1回(4月)
賞与:年4回(4月、5月、10月、11月)
DIC健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険
【東証プライム上場 大手インターネットサービス企業】 本社 リスク管理部 グループ全体の統合的リスク管理
【東証プライム上場 製粉事業に強みを持つ老舗食糧メーカー】 本社 人事・労務本部 人事・労務施策の企画・実行・管理等
【中央官庁所管 特別民間法人(従業員数:約4000名)】 内部統制アドバイザー
専門性を深め続けるプロ人材がワンチームとなって挑戦を重ね、 新事業を創出しています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。
サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。
素材開発から顧客志向のマーケティングまで。 戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。
多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。