原子力製品のコスト見積及び予算管理業務/兵庫県神戸市

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募集要項

仕事内容

引合・受注から完工まで、コスト管理のプロジェクトマネージャーとして、技術的な背景を理解しながら関係部署と連携し、正確かつ効率的なコスト管理を実現する重要な役割を担います。営業、設計、調達、工作など多様な関連部門のデータを分析・調整・統合し、プロジェクトのコストを一気通貫で積算・管理します。


■具体的な業務内容:

[1] 見積:

顧客からの引合に対し、社内関係課からの情報を元にコストを積算。過去の実績データと比較して整合性を評価し、プロジェクト全体のコストを取り纏めます。また、契約上注意すべき条件やリスクも整理し、見積の正確性とリスク管理を両立させます。精度の高い見積は受注成功の鍵となり、事業の利益確保に直結します。


[2] 予算発行:

受注確定後、目標利益達成に向けた実行予算を関係部署に示達。全社の目標達成に向けた舵取り役として、プロジェクトの方向性を示します。受注確定後、社内関係課に対し、目標利益達成に向けた実行予算を示達する。


[3] 予算管理(コストフォロー):

定期的に予算達成状況をチェックし、必要に応じて改善策を関係部署と協議。月次の社内コストフォローや四半期ごとの経営層への報告資料作成を通じ、プロジェクトの健全な進行を支えます。


[4] システム企画・改良:

業務効率化や精度向上を目指し、使用する自社システムの機能企画や運用改善にも携わります。自らの提案が現場の業務改善に直結するやりがいがあります。


<仕事や部署の魅力>

(事業について)

■原子力事業のリーディングカンパニーとして、カーボンニュートラル社会の実現やエネルギーセキュリティ強化に直接貢献できる社会的意義の大きな仕事です。

■新設プラント(SRZ-1200等)、既設プラントの安全性向上対策、原子燃料サイクル、核融合、廃炉等、幅広い分野に取り組む国内トップメーカーです。2040年カーボンニュートラル達成に向け、社会的意義の高い仕事に携われます。


(担当業務について)

■プロジェクトの中心であるコスト管理を一貫して担当し、多くの関係者と協力しながら達成感を味わえます。大型案件では、プロジェクトの進捗状況とコストの消化状況がズレないようにフォローしながら、綿密に管理します。技術的な視点も持ちながら、プロジェクト全体を俯瞰してマネジメントすることで、技術的な知識とマネジメント力の双方を磨けます。

■多様なデータ分析や調整業務を通じて、専門知識やコミュニケーション力、分析力を磨き、プロフェッショナルとして大きく成長できます。

■多岐にわたる部署(営業、設計、調達、工作、コーポレート等)との調整業務が多いため、コミュニケーション力を持ち、プロジェクト全体を俯瞰しながら主体的に行動でき、精神的にタフな方を求めています。


(部署・育成体制について)

■約50名の組織で風通しの良い環境。年齢層も幅広く、キャリア採用者も多数在籍しています。

■当部門では、多岐にわたる原子力製品分野ごとに異なるコスト構成を深く理解し、幅広い知識と経験を身につけることができます。部門内での業務経験に加え、必要に応じて関連部署での実務経験を積むことで、コスト管理のプロフェッショナルへと着実に成長可能です。将来的には、部門の中核メンバーとしてプロジェクトをリードし、会社の成長を支える重要な役割を担っていただくことを期待しています。

■技術的な専門知識の習得は、Off-JT(eラーニング他)とOJTを組み合わせて行い、自主的な学びに加え、技術部門の経験豊富なメンバーから直接指導を受けられます。業務知識についてもOJTを中心に、専任の指導員が丁寧にサポートします。さらに、社内教育制度も充実しており、自己申告による受講や上司からの推薦など、多様な研修プログラムを活用してスキルアップが可能です。成長意欲のある方にとって最適な環境が整っています。


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<応募条件(学歴)>

高専卒/大卒/院卒。文系/理系学部・専攻系統は問わない。


<活かせる経験・スキル>

  • 製造業における見積・営業・調達・経理のいずれかの実務経験。
  • プロジェクトマネジメント経験やデータ分析スキルがあれば尚可。


<求める人物像>

■見積・予算業務を通じてプロジェクトを動かし、企業経営およびカーボンニュートラル社会に貢献したいという強い意欲をお持ちの方


■コストのプロジェクトマネージャーとして、関係部門と積極的にコミュニケーションを図り、プロジェクト全体を俯瞰しながら最後まで責任を持って関係者をリードできる方。チームワークを大切にしつつ、自立して行動できる方歓迎。


■事業利益に直結する重要な業務に責任感を持ち、緻密な作業や分析業務にも粘り強く取り組める方。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区和田崎町一丁目1番1号
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
福利厚生・待遇
■福利厚生
財形貯蓄制度、従業員持株会、介護休業・勤務制度、寮・社宅、総合病院・診療所、保養所・契約ホテル、スポーツ施設、他

■諸手当
有扶手当、超過勤務手当、通勤交通費など
勤務条件

勤務時間

8:30~17:30(休憩時間12:00~13:00)
※フルフレックスタイム制、標準労働時間:1日あたり8時間

休日・休暇

完全週休2日制(土曜日・日曜日)
※勤務地毎に一部振替あり
祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(22日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇など

試用期間

(14日間)
※試用期間中の労働条件の変更なし

昇給・給与

昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

Recruiting No.
01001253001874

企業情報

社名
三菱重工業株式会社
事業内容
エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、航空・防衛・宇宙
株式
◆東証プライム上場 ◆名証プレミア上場 ◆福証上場
設立
1950年(昭和25年)1月11日(創立:1884年(明治17年)7月7日)
資本金
2,656億円
従業員数
単独:22,375名、連結:77,778名
決算月
3月
営業実績(売上高など)
●受注高(連結/IFRS)
66,840億円(2023年4月1日~2024年3月31日)
45,013億円(2022年4月1日~2023年3月31日)

●売上収益(連結/IFRS)
46,571億円(2023年4月1日~2024年3月31日)
42,027億円(2022年4月1日~2023年3月31日)

●受注高(単独/日本基準)
34,904億円(2023年4月1日~2024年3月31日)
15,579億円(2022年4月1日~2023年3月31日)

●売上高(単独/日本基準)
17,296億円(2023年4月1日~2024年3月31日)
15,494億円(2022年4月1日~2023年3月31日)

エリートネットワーク取材班による独自解説

多様な製品群を有する総合重機トップ。三菱財閥の中核企業。
発電、プラント、原動機、防衛・宇宙、航空機等、多岐にわたる領域で事業を展開。
世界レベルの技術を持ち、国家レベルの大プロジェクトに従事できる可能性があるのは、同社の魅力の一つと言える。

兵庫県の高砂製作所は世界最高クラスの熱効率を誇る高性能ガスタービンを始め、ポンプ製品などの製作を行っている。姫路駅まで電車で約20分、神戸駅まで電車で40分と交通アクセスも良く、高砂製作所で勤務する社員の半数以上は電車通勤。家賃補助制度も手厚く、神戸や大阪などに居住している社員も多数。
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    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
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    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。

      日揮株式会社
      執行役員 インフラ統括本部長代行 兼 国内インフラプロジェクト本部長 山口 康春氏
    • 子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

      株式会社タカラトミー
      連結総務人事室 人事課 課長 平野 真理子 氏
    • 世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。

      ヤンマー株式会社
      人事総務法務ユニット 人事部 採用グループ 課長 上田 弘二 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。

      日産自動車株式会社
      人事本部 日本タレントマネジメント部 日本タレントマネジメントグループ 主管(Chief of Recruitment) 伯耆原 政志 氏
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      世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。

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