持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
本ポジションでは、FUJITSU-MONAKAを搭載したサーバ製品において、メモリやIOカードなど、顧客が選択可能なデバイスの選定業務を実務面から担うことをミッションとしています。
具体的には、デバイスベンダーとの定期的な情報共有を通じて、製品ラインアップや技術ロードマップを把握し、性能・機能面での競争力、将来性、供給性を総合的に判断したうえで、サーバ製品として最適なデバイス選択肢を具体化していく役割を担っていただきます。
単に個々のデバイスを評価するのではなく、
・他社サーバとの技術的な差別化につながるか
・製品ラインアップとして顧客に分かりやすい選択肢になっているか
・中長期で安定した供給が見込めるか
といったプロダクト視点での判断軸を持ち、選定理由やトレードオフを整理してサブリーダ・リーダに提案することが求められます。
また、開発・調達・製造・品質などの関係部署と連携しながら、デバイス実装上の制約やリスクを把握し、製品仕様として成立する形に落とし込むための調整・フォローを行うことも重要な役割です。
本ポジションは、プロダクトマネジメントの中でも「製品の競争力を左右するデバイス選定」を担う実行役であり、ここで培った知見をもとに、将来的にはより広い製品仕様検討やプロダクト全体を捉える役割へとステップアップしていくことを期待しています。
・「どのデバイスを選ぶか」で製品の競争力が決まる、責任ある役割
サーバ製品において、メモリやIOカードといった選択可能なデバイスは、性能・機能・拡張性だけでなく、顧客の購買判断そのものに大きな影響を与えます。本ポジションでは、自らの選定判断が製品の魅力や競争力として表に出るため、プロダクトへの貢献を強く実感できる点が大きなやりがいです。
・最新デバイス動向・ロードマップに触れながら仕事ができる
デバイスベンダーとの定期的な情報共有を通じて、市場投入前の製品情報や将来ロードマップに触れる機会があります。
常に最新の技術トレンドを把握しながら、「次に何を選ぶべきか」を考え続けられる環境は、技術志向の方にとって大きな魅力です。
・技術視点とビジネス視点を両立した選定経験が積める
性能や仕様だけでなく、供給性・ライフサイクル・製品ラインアップとしての分かりやすさなど、複数の観点を踏まえてデバイスを評価・選定します。技術的な知見を軸にしながらも、プロダクトとして成立させるための判断力が身につきます。
・開発・調達・製造と連携し、製品づくりの全体像が見える
デバイス選定を通じて、開発部門だけでなく、調達・製造・品質などとも関わるため、サーバ製品がどのように仕様化され、量産・提供されていくのかを俯瞰できます。部分最適ではなく、製品全体を意識して仕事ができる点も魅力です。
・プロダクトマネジメントキャリアへの入り口となるポジション
デバイス選定は、プロダクトマネジメントの中でも「仕様」「競争力」「差別化」を強く意識する領域です。本ポジションで得た知見・経験を活かし、将来的には製品仕様全体を考えるPdMやサブリーダへとキャリアを広げていくことが可能です。
担当クラス
・サーバ、ストレージ、ネットワーク機器、またはそれに準ずるハードウェア製品に関する技術的な実務経験
・開発、評価、設計支援、技術サポートなど、立場は問いません
・メモリ(DIMM等)、IOカード(NIC、HBA、アクセラレータ等)など、
・サーバに搭載されるデバイスに関する基礎的な知識
・デバイスの仕様書・データシートを読み取り、性能・機能・制約事項を整理・比較した経験
・開発部門や関係部署と連携しながら、技術的な内容を整理・説明し、業務を進めた経験
・技術情報や検討内容を資料やドキュメントとしてまとめる能力
(選定比較表、説明資料、検討メモ等)
・日本語での業務遂行能力
・社内調整、資料作成、会議・メール対応が問題なく行えるレベル
※プロダクトマネジメントや選定の最終決裁経験は必須ではありません。技術を理解し、情報を整理して判断材料を作った経験を重視します。
・デバイスベンダーとの技術的なやり取りや情報収集の経験
(製品説明、ロードマップ説明、質疑対応など)
・デバイスのロードマップや製品ライフサイクルを踏まえた検討経験
・他社製品との比較を含む、技術的な優位性整理の経験
・調達・製造・品質部門と連携した供給性や量産性を考慮した検討経験
・データセンター/AI/HPC向けサーバに関する知識・関心
・英語の読み書きレベル
・デバイス仕様書、技術資料、ベンダー資料を理解できるレベル
日常会話レベル
ネイティブレベルを希望
【就業環境・勤務形態】
残業時間
平均:25時間/月
繁忙期:60時間/月
フレックス勤務適用有
休日:完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日
※年間休日127日(2023年度)
休暇:年次有給休暇20日
※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能(積立て可能)、最大40日
積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他
3か月
給与改定:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
【東証プライム上場 世界に展開する電子・機械部品メーカー】 半導体製品の営業・海外営業支援
【東証プライム上場 日本を代表する総合重工業メーカー】 社内SE(クラウドサービス基盤の構築・運用を担うインフラエンジニア)
【東証プライム上場 完成車メーカー】 プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。