仕事内容お客様は国内、海外双方で、様々な業界の企業に対して以下に記載する職務内容を担当していただきます。
＜職務内容＞
・SAP S/4HANA Public Cloudの導入全般
・SAP S/4HANA Private Cloudの導入全般
・上記プロジェクトの運用保守
＜プロジェクトの例＞
・SAP S/4HANA Public Cloudは、9か月～12か月程度の導入期間で、Fit To Standardをベースに推進します。
・SAP S/4HANA Private Cloudは、18か月～36か月程度の導入期間で、Fit To StandardをベースにBTPを中心に追加開発含めて推進します。
＜実務を通して成長できる点＞
参画いただくプロジェクトはプライム案件であるため、ソリューション企画から構築、保守運用までシステムライフサイクル全体の経験と知見を習得することができます。
特にマーケットで主流になりつつあるSAP S/4 HANA Public Cloudは業界トップレベルの認定資格数を誇っており、経験豊富なメンバーがスキル向上を強力にサポートしていきます。
また、基幹システムの経験が浅い方でも、豊富な研修(SAPのベーシックな研修、PMP研修、Udemy、英会話研修、その他)制度をそろえており、着実に成長することができます。
＜職場の雰囲気＞
休憩とコミュニケーションの場としてカフェタイムを実施するなど、風通しが良く、上下関係なく会話・相談のできる環境です。キャリア採用者も多数在籍しており、若手からベテランまで、様々なキャリアを持った個性豊かなメンバーが和やかな雰囲気で業務に取り組んでいます。
メンバー個々が持つ経験や得意分野を活かしてアイディアを出し合いながら、チーム全体で顧客に最適な基幹システムを提供し続けています。
経験・資格＜必須条件経験＞
以下いずれかの経験を有すること
・ERP(SAP以外でも可)の導入プロジェクト経験、または保守運用経験
・SaaS製品の導入プロジェクト経験、または保守運用経験
＜歓迎条件経験＞
・プロジェクトマネージャー、PMO、チームリーダー経験
・サービスマネージャー経験
・英語力(文書読解、作成、会話レベル)
＜歓迎条件資格＞
・基本情報技術者試験
・簿記二級
・PMP
・SAP認定コンサルタント(在庫/購買、販売管理、財務会計、管理会計、プロフェッショナルサービス)
＜求める人物像・マインド＞
・ステークホルダー(顧客、パートナー企業、社内など)との円滑なコミュニケーションが行える方
・顧客も含めたプロジェクトチーム全体のリーダーとしての資質を有する方
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件9：15～17：30（昼休憩60分を含む、実働7時間15分）
完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、治療支援休暇、アニバーサリー休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、子の看護休暇、L休暇（不妊治療：男女とも取得可 生理休暇：女性のみ）
休暇については下記詳細を参照ください。
https://www.mki.co.jp/recruit/environment/detail.html#content-08
6ヶ月
《試用期間の勤務条件》在宅勤務およびフレックスタイム制限あり
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（7月・12月）
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金、企業年金基金）
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 純水製造装置に強みを持つ水処理エンジニアリング企業】 情報システム部 社内SE（管理職）
株式会社エリートネットワーク 情報管理部 社内SE
世界最大級の発電規模と燃料取扱量を誇るグローバルエネルギー企業 ICT統括推進部 アプリケーション開発担当
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。
