事業サポートスタッフ

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募集要項

仕事内容

在宅勤務も適宜可能(週2回程度)／業界未経験でも全く問題ございません！

不動産マネジメント事業を中心とした、ザイマックスグループの東海エリアにおけるスタッフ業務全般をお任せする職種です。

【ポジションによって業務内容は異なります】

●会計ポジション：ザイマックス東海でお預かりしている不動産の経営代行業務に伴う、会計をはじめとするスタッフ業務を担っていただきます

・入居テナントへの請求書発行

・オーナーへの月次報告書等レポート作成業務

・契約書、見積書、各種申請書作成

・運営担当の補佐として、会議資料作成・準備、契約書作成など

●本部スタッフポジション：業務を推進するための人事・総務の役割を担っていただきます

・総務全般(オフィス管理や研修差配・社内総会の運営)

・採用業務(母集団形成・面接対応)

・労務管理

・社内相談窓口

上記業務に加え、事務系総合職として下記業務もお任せしていきます。

●各種業務課題の整理、業務フローの改善・立案

●協力会社を巻き込んでの調整業務

※異動等でポジション変更の可能性もございます

※株式会社ザイマックス東海採用

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須項目】

・大卒以上

・社会人経験3年以上

※文系/理系出身不問

【歓迎項目】

・東海エリアで(転勤無く)長期的に働きたい方

・ワークライフバランスを保ちながら働きたい方

・PC業務の基本操作ができる方

・会計周りのご経験のある方

・グループ内外の様々な方と関わることに抵抗のない方

・機転の利く、調整能力のある方

・サポートすることが好きな方

・人との会話が好きな方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 愛知県名古屋市中区栄四丁目2番29号JRE名古屋広小路プレイス6F

【受動喫煙対策の有無：有】
【就業場所における受動喫煙対策について】
・屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

想定年収: 400 万円～ 800 万円

福利厚生・待遇: 【制度】
家賃補助制度（詳細規定あり）、各種研修、資格報奨金制度、慶弔見舞金制度（結婚、出産、弔慰金、休業・災害見舞金給付）等

勤務条件: 勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム無)

※標準勤務時間 9：00 ～ 18：00(所定労働時間8時間／休憩1時間)

※フレキシブルタイム 7：00～21：00
残業20時間程度

休日・休暇

【年間休日】118日
【休日】完全週休2日制またはシフト制（月9日～11日休み）※配属先により決定
【休暇】年次有給休暇（入社時10日付与）、傷病・看護等特別休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、公傷休暇、子の看護休暇、介護休暇等

昇給・給与

昇給：年2回
賞与：年2回

加入保険

健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

Recruiting No.: 01000076000155

企業情報

社名: 株式会社ザイマックスグループ

事業内容: (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定
(2) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業
(3) 金融商品取引法に規定する金融商品取引業
(4) 不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究
(5) サテライトオフィスサービス事業
(6) リネンサプライ事業

エリートネットワーク取材班による独自解説

1990年3月、株式会社リクルートのビル事業部門より分社独立。
数々のオフィスビル・商業施設等プロパティーマネジメントを手掛ける業界の雄。

2000年4月には、シュローダー・ベンチャーズのファンドと旧同社経営陣による、50億円にのぼる大型MBO(マネジメント・バイ・アウト)により、社名変更とともに、独自路線を踏み出す。その後次々と関連ビジネスを立ち上げ、現在グループ企業は約40社。
2006年には、(株)朝日ビルマネジメントサービスをグループに加え、幅広い顧客に対しサービスを提供すべく基盤を強化している。

人を育てる体制が整っており、多くの部門で経験だけでなくポテンシャルを重視した採用を行っている。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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