新規事業マーケティングプランナー

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募集要項

仕事内容

職務内容

■業務内容

社内で企画された新規製品・新規事業をプロジェクトとして立ち上げ、ローンチまで推進するポジションです。

新規製品・新規事業の企画自体は別の役割が担いますが、その実現に向けて、チームを組成し、各部門との連携を図りながら、スケジュール・品質・マーケティング戦略を設計し、実行する業務を担当していただきます。

また、同社ではAI技術の活用を全社的に推進しており、各部門の業務効率化や意思決定の高度化に取り組んでいます。AIを活用した業務オペレーションの設計にも携わることができ、先進的な仕組みづくりを主導いただける環境です。

■具体的な業務

・プロジェクト立ち上げ・推進実務

‐企画された新規製品・事業の社内プロジェクト立ち上げとチーム編成

‐プロジェクト進行管理(関係部署との調整、タスク管理、スケジュール管理など)

‐マーケティングプランの立案・実行(ターゲット設定、販路選定、施策設計)

‐営業担当との同行・市場ヒアリング、販促企画

‐パッケージ・Webサイト・販促物などの制作ディレクション

・オペレーション業務

‐商談設定、議事録作成

‐NDA/契約事務

‐口座開設、発注/精算

‐ユーザー向け利用規約作成

‐開発パートナーへの実績報告

※オペレーションは、ジュニアメンバーをディレクションしながら進めていただきますが、入社直後は仕組み理解のため一部実務も担当いただきます。

■キャリアプラン

将来的には、「新規製品・事業の立ち上げ」などへのキャリアステップが可能です。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

応募資格(必須)

・製品企画業務(プランナー業務)の経験

・プロジェクトマネジメントの経験

・基本的なPCスキル(Microsoft Office)

資格(歓迎)

・マーケティングについての基礎的な知識

・ビジネス英語

求める人物像

・社内調整力、推進力がある

・コミュニケーション力がある

・マルチタスクで業務を遂行できる

・失敗を恐れずフットワーク良く動ける

企業理念：

https://sourcenext.co.jp/business/philosophy/

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都千代田区三番町3-8　泉館三番町3階

【受動喫煙対策の有無：有】
屋内全面禁煙

想定年収: 800 万円～ 1050 万円

福利厚生・待遇: 産前産後休業、育児休業、看護休業、育児時短勤務制度、慶弔金、社員持株会制度、ストックオプション制度、健康診断、予防接種、健康相談室、健康保険組合の保養所施設利用

●諸手当
通勤手当、社員紹介手当

勤務条件: 勤務時間

標準労働時間　　1日8h
標準労働時間帯　9:00～18:20
コアタイム　　　10：00～15：00

休日・休暇

年間休日124日
・完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季・年末年始
特別・慶弔休暇
有給休暇
・エキサイティング休暇

※エキサイティング休暇とは
有給休暇を5営業日以上連続して取得する制度で、土日を繋げた9日間以上の休暇取得を推奨しています。年度内に1回以上の取得とし、自分が「エキサイティング」だと思うことに休みを使います。
まとまった休暇をとることで、プライベートを充実させられるのはもちろん、長期不在時の体制づくりの機会にもなっています。

試用期間

3ヶ月
その間の給与・待遇に変動はありません。

昇給・給与

●賞与：年2回（6月、12月）
・固定賞与：月給の1.5ヶ月分
・業績賞与：業績の一部を評価に応じて還元するプロフィットボーナス

●昇給：年2回（4月、10月）
※評価結果に基づいて決定します。

加入保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険

Recruiting No.: 01000065000298

企業情報

社名: ソースネクスト株式会社

事業内容: パソコン・スマートフォンソフトウェアおよびハードウェア製品の企画・開発・販売

エリートネットワーク取材班による独自解説

1996年の創業以来、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」ことをミッションに、お客様のニーズや時代に合った新しいビジネスの創造を行う。
企画や開発だけでなく、デザインや、販売、サポートまで行なう独自の一貫体制を持ち、多くの製品を提供。

先進テクノロジーを、誰でも簡単に使える形でお客様に届けることを強みとし、現在はAIを用いた製品の創出に注力。録音した音声の自動テキスト化や要約を行う文字起こしAI「AutoMemo（オートメモ）」の累計アカウント登録数は2025年9月末時点で21万件を突破。
複数のAIが連携して動く自律型のAIプラットフォーム「Genspark」の日本初の公式代理店でもあり、「Genspark Plus」プランを3年分をまとめて購入できるのは同社経由のみ。

2025年秋には、生成AIの非連続的な進化を受け、全社員がAIを思考のパートナーとする「AIネイティブカンパニー」への全社変革を宣言。多くの企業が直面する“AIを導入したものの現場で使われない”という壁を乗り越えるため、多部門から選抜された若手・中堅社員による全社横断の推進プロジェクト「息吹プロジェクト」とCHROが中心となり、わずか半年で全社変革を実行。
この変革を通じて、AIを“文章を書く道具”として使いこなし、人間は“人間にしかできない判断や意思決定”に集中するという「思考8割・作業2割」の新しい働き方を体現した。
この変革の様子を『AIネイティブカンパニー』（ダイヤモンド社）として書籍化。同書は半年間で蓄積された膨大な社内の一次資料をAIに読み込ませて作成したため、わずか3日間で原稿が完成。この書籍制作プロセス自体で、“AIネイティブ”を実証している。

ソースネクストが生み出したAI通訳機「ポケトーク」は2022年に分社化し、現在IPOを目指している。国外でも大きな成長を遂げており、売上高の過半を欧米で占めているため、将来は米証券取引所ナスダックへの上場も視野に入れている。
今後は、第二・第三のポケトークを生み出し続けるインキュベーション企業として成長し、新たな市場価値の創出に挑戦していく。

転職支援サービスの流れ

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転職カウンセリング

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求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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