経営管理SaaSスタートアップ

プロダクトセキュリティエンジニア

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【募集背景】

今後、ポスト基幹システムのための基盤づくりをしていくため、将来的に企業活動、ひいては社会経済の根幹となりうる信頼性の高い基盤を、今からしっかり作っていく必要があります。

そのため、セキュリティガバナンスの強化や、プロダクトや開発のセキュリティレベル向上が急務となっており、プロダクトセキュリティチームを新たに立ち上げしようとしており、立ち上げを担う1人目のプロダクトセキュリティエンジニアを募集しています。


【仕事内容】

1人目のプロダクトセキュリティエンジニアとして、プロダクトおよび開発組織全体のセキュリティレベルを向上させるセキュリティ基盤の立ち上げをお任せします。

具体的にはお客様に安心して価値を届けるためのセキュリティ対策の方針・戦略の策定、推進に関する業務や、セキュリティ向上のカルチャーづくりを担っていただきます。


具体的にはご経験やwillに応じて以下のような業務をお任せする予定です。

  • セキュリティ対策方針の策定
  • 各種セキュリティ要件の定義
  • セキュリティ向上のカルチャーづくり
  • プロダクトのセキュリティ対策に関する開発・運用支援
  • プロダクトセキュリティチェックの実施や改善のサポート
  • DevSecOpsの強化、ツールの選定・導入
  • プロダクトのインシデント対応を適切に行うための環境や仕組みの立案・整備
  • プロダクト組織に対するセキュリティ知識のEnabling


【所属チームについて】

開発本部直下にプロダクトセキュリティチームを新規に立ち上げ、そこに所属していただく想定です。1人目のプロダクトセキュリティエンジニアとして、開発

メンバーと連携を取りながら、裁量を持って取り組んでいただくことができます。


【このポジションの面白さ・この仕事で得られるもの】

  • 1人目のプロダクトセキュリティエンジニアとして、セキュリティのカルチャーをつくる中心的役割を担う経験
  • 守りとしてのセキュリティだけでなく、セキュリティそのものが価値になる事業環境
  • グローバルで開発を行う組織におけるセキュリティ推進経験
  • プロダクトと共にセキュリティスキルを高めていける環境
  • チーム・組織の立ち上げに関わる経験
  • エンタープライズ企業が利用するSaaSプロダクトという、DWHと業務システム両面を持った複雑で解きごたえのあるプロダクトの難易度の高い技術課題に挑戦し続けられる環境(多面的なシステム特性を経験できる環境)
  • 技術的負債や歴史的背景からくる制約がない環境で、ゼロベースに近い形でセキュリティやアーキテクチャ設計をはじめとした技術的意思決定を行う経験
  • 今後2年で10個の新規事業の開発を行うなど、マルチプロダクト展開の入口に差し掛かっているフェーズにエンジニアとして横断的に関わる経験
  • メガベンチャーやSIでテックリードやOSS開発に携わってきた、技術的にエッジの立った熱量の高いメンバーと共に課題に集中できる環境


【開発に使っている主なツール】

  • サーバーサイド:Kotlin / Spring Boot / Rust / Go
  • フロントエンド:React / Next.js / TypeScript
  • インフラ:AWS / Terraform / Fargate / ECR
  • DB:Aurora PostgreSQL
  • テストツール:Datadog synthetics / Playwright
  • セキュリティ:Sysdig
  • コミュニケーションツール他:Slack / Gather / Figma / Findy team+/ Notion/ Miro / diaglams.net
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

MUST

  • アプリケーション領域のセキュリティにおける実務経験

 ┗脆弱性スキャン、セキュリティテスト、セキュア開発・リスク分析支援等

  • 社内においてセキュリティ強化のカルチャーづくりを推進した経験
  • Webアプリケーションおよびセキュリティの理論的知識
  • 日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力


WANT

  • PSIRTの立ち上げ経験
  • Webアプリケーションへの脆弱性診断の経験
  • ペネトレーションテストや標的型攻撃耐性評価などの経験
  • ISO/IEC 27001、ISO/IEC 27017、CIS Controlsなどの規格やフレームワークについての理解
  • SCAやSBOM等を活用した脆弱性管理や運用構築の経験
  • 脅威インテリジェンスの収集・分析経験
  • DevSecOpsの構築・運用経験
  • Webアプリケーションの開発経験、およびアーキテクチャの理解


求める人物像

  • ユーザーファーストの考え方に共感できる方
  • 技術を用いた課題解決によって事業へ貢献したいという思いがある方
  • 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方
  • チームや事業へに対して、目の前の物事が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方
  • ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
700 万円 ~ 2000 万円
Recruiting No.
02009324000033

企業情報

社名
経営管理SaaSスタートアップ
事業内容
経営管理SaaSの開発・提供

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
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