【東証プライム・ 海外売上高比率60%超え 】電子・光学材料メーカー

新規事業創出グローバルマーケティング スタッフ (グローバルニッチトップ企業)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

全社の技術方針を策定するポジション/リモートワークが浸透しており、ワークライフバランス抜群です!

同社では技術面・事業面双方の調査および戦略策定を行っており、NBC課の事業面における調査、戦略策定のサポートお任せしたいと考えております。

●同社新規ビジネス創出のための、グローバル市場のマーケティング活動

市場/技術調査

⇒市場の注目トレンドにある技術を抽出し、同社の新規ビジネスにつながるシーズを探索する

●同社テクニカルロードマップの作成

ビジネスマッチングおよびアセスメント

⇒中期長期のテクニカルロードマップ作成の為、注目市場のビジネス面での分析、検証を行う

● 同社のテクニカルチーム及び事業部、営業など社内関係部署との連携及び推進

⇒ビジネス側、技術側の調査を統合してフォーカスエリアを特定し、更に深堀をする作業を進める上で関係各部署と連携し社内保有情報を収集し調査に反映、まとめを実施する

●ビジネス情報収拾の為の、展示会、シンポジウム、コンサルタントとのMeeting

【業務のやりがい・魅力】

・全社の技術戦略を策定するため、社内連携の中心となって牽引していくやりがい。

・社会課題の解決と直結する産業・業界の調査を技術部隊とペアですすめるため、広く知識を得ることができる。

・新規ビジネス創出のプロセスを作りながら進めていく、新しいアプローチへのチャレンジ。

・活動の進化と共に自身が成長できる環境。

【働き方の魅力】

リモートワークでの働き方が定着しています(週1出社程度)。

フレックス制度も活用しており、働き方に柔軟性がある職場です。

経験・資格

●応募資格(Must)

・以下の日常業務に支障ないレベルの英語力

海外販社、パートナー企業との英語でのMeeting及びファシリテーション、E-mail、資料作成(PPT/エクセル/Word等が主)

・事業開発や事業企画、新規事業創出の経験(業界不問)

●応募資格(Want)

・ビジネスのスキーム作りの経験

・プロジェクト管理経験

●求める人物イメージ

・新しい知識や技術に対する関心や吸収意欲が強い

・既存技術やビジネスフレームにとらわれない広い視野で活動できる方(好奇心)


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
5,000,000 円 ~ 8,000,000円
Recruiting No.
02009011000054

企業情報

社名
【東証プライム・ 海外売上高比率60%超え 】電子・光学材料メーカー
事業内容
電子部品、接合材料、光学材料などの製造・販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

    • セイコーエプソン株式会社

      長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

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