組織強化のために必要となるアクションに対してオーナーシップを持って取り組んでいただきます。
組織向上のために必要な事柄を拾い上げて一つ一つゼロから施策を検討企画し、アクション~結果レビュー・改善施策の検討を行い組織を動かし解決していただきます。
ベトナムおよびグループ本社の経営企画/人事/経理財務/法務コンプラ、その他各事業部との間で発生する多岐にわたる連携業務を中心にお願いする予定です。
<業務一例>
・経営レベルで組織課題を発見し周りを巻き込んで解決へ導く
・会社の戦略策定や各部署の目標設定への落とし込み
・日本を含むベトナム以外のグループ会社との各種調整
・課題解決のためのプロジェクトマネジメント
軸となるコーポレートでのご経験領域を活かしながら、勢いのあるベトナムチームをエネルギッシュに先導し、想定外の出来事もチャンスと捉え楽しむことができる方を歓迎します。
※グループ会社出向
【求めるスキル・経験】
・IT業界または類似業界でのご経験
・スタートアップで0からコーポレート部門の立ち上げに携わったご経験
・ベンチャー企業での就業のご経験、または子会社の責任者として出向されたご経験
・社長室や経営企画室でのご経験、またはプロジェクトマネジメントや事業責任者などのご経験
・就業経験10年程度以上(ご経験や意欲、適性によって柔軟に検討可能)
・マルチタスク力およびプロジェクトマネジメント力(対応領域が広いため)
・英語力(読み書き会話ともにビジネスレベル以上)
【求める人物像】
・グローバルコミュニケーションに対する積極的な姿勢
・日本やベトナム、その他ロケーションとのやりとりが日々発生するので異文化を理解して共にプロダクトをユーザに届けるというマインド
・論理的に物事を捉え、説明するマインド
・日本人やベトナム人だけでなく関わる全ての人々に理解してもらうという気持ち
・ポジティブシンキングマインド
・多くのステークホルダーを前向きに巻き込む
・課題、困難や変化に対応する柔軟さと前向きに捉える力
・成長しているベンチャー企業なので、刻々と状況や取り組みが変化する
【世界70カ国以上の留学生が集う都内の私立大学】 学生支援センター 学生課・国際交流課兼務 事務職員
【日本最大級のビジネススクールを展開する社会人向け人材育成会社】 法人部門のPMO 法人研修オペレーションの改善提案・マネジメント(日英両言語で対応)
【東証プライム上場 日本最大級の発電会社】 電力需給業務システムの開発・構築プロジェクトリード(主任)
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。
大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。