東証プライム上場 Web制作会社

Webディレクター(仙台勤務)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
国内大手企業様のWebサイト構築を一緒に行っていただく方を募集します。
UIやUXを通じ最適なWebサイトのあるべき姿の設計を行い、具体的なWebサイトに落とし込むためのディレクション業務を遂行していく、といった内容がメインの業務になります。
案件規模は数千万規模の大規模プロジェクトから数百万規模の中小プロジェクトに至るまで様々ありますが、案件規模や難易度に応じ、
都度、プランナーやデザイナ、エンジニアなど様々な職種でプロジェクトチームを構成していきます。
また案件のデリバリだけでなく、獲得提案から関わっていただくこともありますので、提案~納品までの一連の流れを体験することができます。
●採用する予定の方に期待する事
大規模かつダイナミックなプロジェクトを私たちと一緒に成功に導き、クライアントのビジネス成果向上を実現していきましょう!
また同社はスタッフの育成にとても力をいれていますので、案件の獲得~デリバリに対する期待はもちろんのこと、
OJTや社内研修等を通じ、若手スタッフの育成を一緒に行ってくれることを期待しています。
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須スキル】
・Webディレクション経験者
・大規模、大手企業さまWebサイトの構築ディレクション経験をお持ちの方
・サイトの構造設計や情報設計等の上流工程の経験をお持ちの方
・HTML/CSS/Javascriptの実務(設計/実装)経験がある方
・プロジェクトのWBSや工数見積もりの作成経験をお持ちの方
【あれば尚可スキル】
・クライアント企業にWebサイト改善の企画提案をした経験をお持ちの方
・UX調査/設計の実務経験がある方
・PHP等、サーバサイドプログラムの知識または実務経験をお持ちの方
・AdobeAnalyticsやGoogleAnalyticsなどを活用したアクセス解析のご経験をお持ちの方
・レスポンシブWebサイトの構築経験をお持ちの方
●求める人物像
・コミュニケーションが円滑に取れる方
・周囲を巻き込んで物事を主体的に進めることができる方
・課題意識を常に持ち、課題解決に向け主体的に取り組める方
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
宮城県
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
Recruiting No.
02006482000063

企業情報

社名
東証プライム上場 Web制作会社
事業内容
デジタルマーケティング事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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  • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

    シナジーマーケティング株式会社
    代表取締役 兼 CEO 谷井 等氏
  • グローバルと連携して業務を行うことができる為、現在海外で何が起きているのか直にその目で確かめることができます。

    株式会社電通レイザーフィッシュ
    代表取締役社長 得丸 英俊氏
  • 当社はEast & Westのカルチャーが上手く混在した広告会社といえると思います。

    ビーコン コミュニケーションズ株式会社
    エグゼクティブ 人事ディレクター 加藤 早百合氏
  • 顧客の「売ること」にダイレクトに関与する仕事・自分の一生を賭けるにふさわしいと思いますよ。

    株式会社電通イーマーケティングワン
    専務取締役 小川 共和 氏
  • 顧客中心にチャレンジングな事業展開を図るために、MBOという手段が必要だった

    カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
    CHRO 兼 人材支援本部長  三宅 恭弘氏
  • 社風は「真面目」そして「アツイ人が多い」です

    株式会社ベネッセコーポレーション
    (株)ベネッセコーポレーション 人財部 採用・グループ人事課 課長 川口 佳子氏
  企業インタビュー一覧はこちら
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  • ビーコン コミュニケーションズ株式会社

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  • カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社

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