【ミッション】
スカウト・エージェント・自社応募の採用活動推進
面接ファシリテートから採用プロセスの推進
採用計画・人件費の管理
【具体的には・・・】
スカウト送付、エージェントコミニュケーション
面接日程調整、面接のファシリテート
部門・経営層とのコミニュケーション
【必須要件】
必要人材の求めるスキルやどの企業のどのような経験がフィットするのかの定義ができる
エージェントに好まれるコミニュケーションができる
未知のポジションや、はじめて行う採用手法を仮説を立てながら行動・検証できる
【東証プライム上場 日本最大級の発電会社】 財務戦略部 収支管理グループ 各種プロジェクトの企画立案・推進
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 陸上総合職
【世界的に人気を博すゲームキャラクターのプロデュース企業】 カードゲーム事業 企画部門
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。