東証プライム上場 精密機器メーカー

法務コンプライアンス担当者

  • 正社員
この求人の紹介
を受けたい

募集要項

仕事内容

・同グループのコンプライアンス施策の立案と実施

※グローバル本社として、各極、及びその傘下にあるグループ会社のコンプライアンス担当者との連携

・グローバルコンプライアンス教育の計画と実施

※教育プログラムの立案と更新

・グローバル各社のコンプライアンスの浸透度チェックと改善活動の実施

・コンプラ関連インシデント(不正調査、不祥事等の不適正事案への対応、内部通報対応支援)

※法務やコンプライアンスのバックグラウンドを活かした適切なアドバイス提供や弁護士との連携等

※事案内容に応じ、海外を含めた各地へ出張し対応する場合あり

・法令情報の収集、リスク分析、全社的な改正時対応(個人情報保護法、会社法等)

・個別の経営・事業の法的リスクへの相談対応、支援

※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

<入社後のキャリアパス>

タイミングや志向性により、さまざまなキャリアパスの可能性があります。

・コンプライアンスの担当として経験を積んだあとに、組織上でポジションをあげていく

・コンプライアンスのご経験を積んだあと、法務、リスクマネジメント、経営管理等、自らの専門性を生かしたキャリア形成を行っていく

・グローバルを巻き込んだコンプライアンスのご経験を積んでいただくことで、海外での活躍の可能性がある

<アピールポイント>

・経営に近いところで業務に携わることができる

・グローバルのご経験を積むことができる

・従来の法務・コンプライアンスの枠にとらわれない活躍の場で経験・スキルアップができる

経験・資格

<必須条件>

・企業法務関連業務、またはコンプライアンス業務の経験を有していること

・企業法務、またはコンプライアンスに関する業務経験が満たない場合は以下のいずれかの業務のご経験を有していること

不正調査、贈収賄等あらゆる不祥事等の不適正事案への対応、内部通報対応支援

・英語スキル(海外の担当者ともスムーズにコミュニケーションがとれること・目安:TOEIC700点以上)

<歓迎条件>

・海外拠点を持つ企業での経験、または海外との取引がある企業でのご経験

・金融機関における、コンプライアンス関連業務のご経験

<求める人物像>

・国内の各事業部、海外を含む子会社の担当者との遠隔なコミュニケーションを図りながら業務を進めることができること

・コンプライアンス等高い倫理観・道徳心があること

・好奇心を持ち、チャレンジ精神があること

・課題の本質をとらえ、ロジカル且つクリエイティブな発想で課題解決手段を考察できること

・新たな分野に対して興味を持ち、専門性を高めていく意欲があること


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
東京都大田区
Recruiting No.
02000795000784

企業情報

社名
東証プライム上場 精密機器メーカー
事業内容
●精密機器の製造・販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

この求人を見た方に
おすすめの求人

    この求人に似た求人を探す

    条件を変えて検索する

    希望職種
    希望業界
    希望勤務地
    フリーワード
    希望年収
    推奨年齢
    こだわり条件

    ご希望の職種を選択してください

    ご希望の職種を選択してください

    ご希望の業界を選択してください

    ご希望の勤務地を選択してください

    ご希望条件を入力ください

    希望年収
    推奨年齢
    フリーワード

    こだわり条件を入力ください

    転職体験記

    • 建設業経理士1級32歳。スーパーゼネコンの現場事務から、転勤避けたく財閥系重機械メーカーの経理財務職へ
      32歳/私立 高等学校 卒 国立大学 卒 国立大学大学院 修了 1級建設業経理士 ...

      【東証プライム上場 財閥系 総合重機械メーカー】 業務部門 特殊機械サービス部の財務経理職(防衛装備品製造業を営むグループ会社へ出向)

      転職体験記を読む
    • 国家公務員29歳女性、健康的に長く働き続けたいと、創業100年超の老舗生命保険会社の本社総合職に
      29歳/私立大学 法学部 卒 TOEIC公開テスト 805点

      日系 大手生命保険会社 本社総合職 企画部門 主任

      転職体験記を読む
    • 司法試験に2度挑戦するも不合格。同じ境遇の『転職体験記』に触発され、未就労で電力会社の企業法務へ
      25歳/奈良女子大学附属中等教育学校 卒 大阪大学 法学部 法学科 卒(首席入学→3...

      東証プライム上場 年商3兆円を誇る主要電力会社 本社法務部門 法務担当

      転職体験記を読む

    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

      人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

      成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

    • セイコーエプソン株式会社

      長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

       企業インタビュー一覧はこちら
    この求人の紹介を受けたい お気に入り
    この求人の紹介を受けたい お気に入り