プライム上場 大手完成車メーカー

自動車製造工場における工程改善・業務効率化推進/インダストリアルエンジニア

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

日本国内・海外でのアライアンス生産方式活動の企画推進

アライアンス生産方式活動は、高い収益力・競争力の達成に向けて、他社を凌駕するモノづくりを実現することを目指した活動です。同活動の専門家として、日本・海外の生産拠点、物流拠点、サプライヤー、販売会社の第一線に立ち、様々なプロセスでの改善の企画・提案および推進します。具体的には

・工場における工程改善の推進(品質・コスト・納期)

・工場のモノの流れ最適化に向けた改善の推進(在庫削減、生産リードタイム短縮)

・労働生産性の向上活動の推進(生産性向上、出来高向上)

を主体に活動をし、将来は工場だけでなく生産/SCM部門全体のモノづくり最適化/革新を進めます。

<アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position>

・国内外でのNPW活動を通じ、生産・SCMのあらゆる現場の改革に取り組める重要な職務です。

・生産拠点や物流拠点等の第一線での業務を通じ、自身の視野や価値観を広げることができます。

・上記を通じて、業種を問わず業務プロセス改善スキルやコンサルティングスキルを得ることができます。

・関連部署/グローバルとのコミュニケーションを通じてダイバーシティを経験し、ヒューマンスキルを向上させ、インターナショナルで活躍できます。

経験・資格

●MUST

下記のご経験をお持ちの方

・インダストリアルエンジニア、生産技術、生産管理、購買(サプライヤーの指導等)のいずれかのご経験をお持ちの方

・業種は問わず、下記の改善活動の経験があること

・QCストーリーに沿って、関係部署を取りまとめながら改善を牽引

・手作業工程、設備工程の生産性向上

・稼働率向上・出来高向上

・在庫削減、生産リードタイム短縮

・TOEIC:600

●WANT

・Business English communication (TOEIC スコア、海外赴任経験)

・チームで仕事ができ、製造現場でリーダーとして改善を引っ張った経験があること。

・経営工学、人間工学、AI、データサイエンスの知識や実際に工場へ改善適用した経験。

・自動車業界経験:あれば尚可

●求める人物像

・ものづくりが好きで、現場に出ることが楽しいと感じられる方

・積極的の関係者とコミュニケーションがとれること

・データーを元にロジカルに分析ができチームとして改善を引っ張っていけること



※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
神奈川県厚木市
年収
約410万円~780万円
Recruiting No.
02000404004655

企業情報

社名
プライム上場 大手完成車メーカー
事業内容
自動車メーカー

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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  • STEP2
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    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

      株式会社タカラトミー
      連結総務人事室 人事課 課長 平野 真理子 氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • 世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。

      ヤンマー株式会社
      人事総務法務ユニット 人事部 採用グループ 課長 上田 弘二 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。

      日産自動車株式会社
      人事本部 日本タレントマネジメント部 日本タレントマネジメントグループ 主管(Chief of Recruitment) 伯耆原 政志 氏
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    • 新日鉄住金ソリューションズ株式会社

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