募集要項

仕事内容

日本には未だ1000兆円を超える個人資産が預金などの形で価値を生むこと無く眠っています。

同社は、こうした状況を変えるべく、個人投資家の方々に「預金でもない、株でもない、新しい投資の選択肢」を提供したいと考え、2023年5月に新しい資産運用サービスをリリースしました。

都心の大型不動産や物流施設、発電所といったインフラなど安定的な賃料等収入が期待できる実物資産に、スマートフォンで簡単に投資できる個人向けの資産運用サービスです。デジタル証券(ST:Security Token)を活用することで、今まで機関投資家に投資機会が限られていたさまざまな安定資産へ、小口単位での個別投資を実現しました。

当該サービスやデジタル証券の普及、ひいては日本人の投資行動の変容をPR/コミュニケーションの力で推進して頂ける仲間を募集しています。また、ご希望に応じてマーケティング全体や採用PRなど、隣接領域に関わって頂くことも可能です。

同社では、金融業界のみならず、総合商社、起業家、中央省庁、エンジニア、デザイナー等の様々な経験・バックグラウンドのメンバーが在籍しており、多様なメンバーとコラボレーションしながら業務を推進して頂きます。

▼主な業務内容

・コミュニケーション戦略立案・実行

・メディアリレーションズ

・各種問い合わせ、取材対応

・プレスリリースの企画・作成

・各種調査やイベントの企画

・広報オペレーション体制の構築・整備

・SNSの運営

・同社の投資商品の個人投資家マーケティング全般

・日本人の投資行動を変えていくお仕事全般

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

▼業務経験(または実務経験に相当する知見)

・PR会社もしくは事業会社での広報経験

※同等の経験・スキルがあれば、実績に応じて検討いたします

・日本語にてコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese

▼資格

・特になし(Excel、Word、Powerpointが支障なく使用できる程度)

【歓迎要件】

▼業務経験

・金融/Fintech業界での業務経験

・コミュニケーション職(記者・編集者・ライター・コピーライター等)としての業務経験

・自ら広報戦略、PR企画を立案し実行した経験

・メディアの新規開拓経験

・マーケティングに関する業務経験

▼資格

・証券外務員(一種)

・各種FP資格

【求める人物像】

・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方

・他責にしたり、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方

・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方

・顧客や社員の声を聴き、フィードバックを真摯に受け止める姿勢をお持ちの方

・チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町PREX 4階
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
福利厚生・待遇
・手当:時間外手当、通勤手当
・その他:専任義務あり(兼務・兼職は不可)、テレワーク制度あり、時差出勤制度あり、資格取得支援制度あり
勤務条件

勤務時間

・勤務時間:9:15-17:30
・時差出勤制度あり
・リモートワーク可能
・専任義務あり(兼務・兼職は不可)

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(結婚・忌引)

試用期間

6ヶ月

加入保険

雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険

Recruiting No.
01009325000008

企業情報

社名
三井物産デジタル・アセットマネジメント株式会社
事業内容
デジタル技術を活用した、不動産・インフラを中心とする実物資産のアセットマネジメント事業

エリートネットワーク取材班による独自解説

日本を代表する総合商社の三井物産と、開発力を武器に経済活動のデジタル化を促進するLayerXを主要株主として、資産運用の強みとデジタル化の強みとを掛け合わせることを目的として設立。
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転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

      株式会社西武不動産投資顧問
      代表取締役社長 西川 和宏氏
    • 誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

      三井不動産株式会社
      DX本部 DX二部 塩谷 義氏
    • 創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

      東急株式会社
      経営企画室 マーケティング・IT推進グループ 特命部長 宮澤 秀右氏
    • 日本と世界の機関投資家と向き合い、魅力ある不動産を集めて証券化。新領域への挑戦から収益を創造します。

      東京建物不動産投資顧問株式会社
      代表取締役社長 若山 伸六氏
    • 本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。

      日揮株式会社
      執行役員 インフラ統括本部長代行 兼 国内インフラプロジェクト本部長 山口 康春氏
    • 働く、暮らす、ショッピングを楽しむ、文化に触れる…。生活の場を開発する、身近でスケールの大きな仕事です。

      三井不動産株式会社
      人事部 人材開発グループ グループ長 平原 秀人 氏
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    • 株式会社西武不動産投資顧問

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