カスタマーサポートエンジニア

  • 正社員
この求人の紹介
を受けたい

募集要項

仕事内容

同社は、お客様のメーカー保守終了(EOSL)となったIT機器に対して、「第三者保守サービス(サードパーティーメンテナンス)」を提供しています。


IT投資の分野における予算の70%を占めているとされる、システムの運用・維持・管理費の削減を実現させるのが同社の第三者保守サービスです。

お客様の安定的なビジネス運用を支えるためには、マルチベンダー環境に対応できる高い技術力と柔軟な問題解決能力を持つエンジニアの存在が不可欠となっています。

そこでこの度、マルチベンダー対応のカスタマーサポートエンジニアとして各職種を募集いたします。


●マルチベンダー対応(HP/DELL/IBM/CISCO/ORACLE SUN/NEC/富士通/

日立/EMC/NetApp/F5等)10年以上前のシステムも対応


同社では、自己学習・検証のため、各メーカーの機器を揃えてあります。

オンサイト手順などを効率よく作業を完了するために、事前学習や調査、検証を行っていますので、高度な技術を身に着けながらキャリアアップが可能です。


※職種は面談等を通して下記いずれかに決定いたします。

●仕事内容1

お客様先にてハードウェア(サーバ・ストレージ・ネットワーク機器)の修理・部品交換。

※マルチベンダー対応(Dell/HP/IBM/Oracle/NetApp/Cisco等)


【具体的には】

・PCサーバ・UNIXオンサイト保守業務

※修理対応時は基本的に自宅から直行直帰可

・ストレージオンサイト保守業務

・ネットワーク機器(主にCISCO、F5、Juniper等)オンサイト保守業務

※コール受付や障害の切り分けは、他部署にて対応します。現地対応で問題が起きた際は、上級エンジニアより後方より技術的な支援を受けられます。

※月1回程度、シフトにより大阪出張があります。


●仕事内容

お客様からのハードウェア(サーバ・ストレージ・ネットワーク機器)システム障害に関するテクニカルサポート業務。

※マルチベンダー対応(Dell/HP/IBM/Oracle/NetApp/Cisco等)


【具体的には】

・コール管理:受付けたコール内容の管理

・障害切り分け:サポート対象ハードウェアに関するログから障害切り分けと被疑箇所の特定

・営業グループにテクニカルサポートの提供

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須スキル・経験】

・ハードウェア(サーバ・ストレージ・ネットワーク機器)のサポート経験


【歓迎スキル・経験】

●PCサーバ・UNIX・ストレージ・ネットワーク機器(主にCISCO、F5、Juniper等)のオンサイト保守経験

●教育担当の経験

●ベンダー資格(Cisco・HP・Linux等)


【求める人物像】

●エンジニアとしてキャリアアップを考えている方

●保守技術向上にモチベーションを感じる方

●常に工夫するのが好きな方

※同社では15年前のハードウェアも取り扱いますので、幅広い世代のハードウェア知識も得ることができます。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都 荒川区 東日暮里1-26-5
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
450 万円 ~ 850 万円
福利厚生・待遇
■資格取得支援制度(合格時受験料100%支給、合格祝金最大3万円)
■通勤手当(交通費全額支給)、残業手当、営業時間外自宅待機手当(5,000~15,000円/日支給)、役職手当、深夜割増手当
■定期健康診断・ストレスチェック制度
■共済制度(映画、コンサートなどの割引チケット、宿泊費補助など)
■社員推薦表彰制度(月間MVP)
■結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金
■プレミアムフライデー(月末最終週のうち1日を選択)
■リフレッシュ休暇制度(勤続1年超で年3日・3年超で年4日+旅行券3万円・5年超で年5日+旅行券5万円を支給)
■入社時休暇(入社後6か月間限定5日間の有給休暇)
■作業服・安全靴貸与
勤務条件

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間・休憩1時間)
シフト制夜間の自宅待機・障害対応あり
在宅勤務、時差勤務制度あり
※夜間待機手当等別途支給

休日・休暇

<年間休日約125日以上>
- 完全週休2日制
- 年末年始(12月29日~1月3日あたり)
- 時間単位の有給休暇制度
- 有給休暇(入社半年経過後10日間~最高20日間)
※お盆休みは、7月~9月の間で5日ほど有給消化する文化です。
- 育児休業、介護休業および子の看護休暇
- 慶弔休暇
- プレミアムフライデー(月末最終週のうち1日を選択)
- リフレッシュ休暇制度
(勤続1年超で年3日、3年超で年4日+旅行券3万円、 5年超で年5日+旅行券5万円が支給されます。)
- 入社時休暇
(入社後6か月間限定で、5日間の入社時休暇が付与されます。6か月経過後に消滅しますが、その後は正規の有給休暇が付与されます。)

試用期間

3か月(同条件)

昇給・給与

昇給年1回

加入保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
各種社会保険完備(関東ITS健康保険組合)

Recruiting No.
01009078000030

企業情報

社名
データライブ株式会社
事業内容
コンピュータ、ネットワークシステム機器の保守メンテナンス事業
コンピュータ、ネットワークシステム機器の販売
コンピュータ、ネットワークシステム機器の買取

エリートネットワーク取材班による独自解説

金融業界、通信キャリア、交通・運輸、医療・病院、公共機関など、幅広い業界の企業に第三者保守を提供。

●特徴・魅力
・9年連続で売上120%増を達成
・EOSL保守事業が売上の86%を占めており、年間30,000台以上の保守を実現(2022年実績)
・ストックセンターに80万点以上のパーツを保有
・パーツをすべて個体管理し、顧客障害に必要なパーツを選別するシステムを構築
・20年前のものから最新のサーバー・ストレージまで揃えている
続きを読む

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

この求人を見た方に
おすすめの求人

    条件を変えて検索する

    希望職種
    希望業界
    希望勤務地
    フリーワード
    希望年収
    推奨年齢
    こだわり条件

    ご希望の職種を選択してください

    ご希望の職種を選択してください

    ご希望の業界を選択してください

    ご希望の勤務地を選択してください

    ご希望条件を入力ください

    希望年収
    推奨年齢
    フリーワード

    こだわり条件を入力ください

    転職体験記

    • ソフトウェアエンジニアの28歳女性。顧客の声を聞いて働きたいと、システム開発ベンダーから日本有数のSIerへ
      28歳/都立高校 卒 国立大学 教育学部 卒 応用情報技術者 データベーススペシ...

      【東証プライム上場 日本有数の電機メーカー系プライムベンダー】 ITエンジニア(社会インフラのDX/GX事業 電力・エネルギー領域)

      転職体験記を読む
    • 理学系研究科修了、インフラ企業の技術職26歳女性。都心でなく穏やかで健康的な就労環境を求め、23区内から東北地方の拠点へIターン転職成功
      26歳/都立高校 卒 旧帝国大学 理学部 卒 旧帝国大学大学院 理学系研究科 修了...

      【世界ランク上位の工業資材メーカー】 東北地方の拠点 エンジニア

      転職体験記を読む
    • 電気インフラ設備の現場一筋36歳班長。内定先との丁寧なオファー面談を経て、東証プライム上場 完成車メーカーへ転職成功
      36歳/長野県立 池田工業高校 電気・情報システム科電気コース卒 危険物取扱者 乙...

      【東証プライム上場 完成車メーカー】 東海地方の年間自動車生産台数トップ工場 生産本部 工場の動力設備保全業務

      転職体験記を読む

    注目企業インタビュー

    • 全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長 岡田 康裕氏
    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 富士通株式会社

      全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

    • 株式会社クボタ

      人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

    • 新日鉄住金ソリューションズ株式会社

      高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

    • トランスコスモス株式会社

      世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

    • 株式会社東芝

      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • 東洋ビジネスエンジニアリング株式会社

      グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

       企業インタビュー一覧はこちら
    この求人の紹介を受けたい お気に入り
    この求人の紹介を受けたい お気に入り