仕事内容▼PayPayについて/About PayPay
2018年にサービスを開始してから約7年でユーザー数7000万人を突破したフィンテック企業であるPayPayは約50の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。
AIを含む最新技術とデータを駆使し、圧倒的なスピードでサービス開発と事業成長を実現します。日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
▼マーチャント戦略本部の紹介
マーチャント戦略本部では7000万人のユーザーに対して、加盟店での決済だけでなく、クーポンやスタンプカード、共通ポイント(PayPayポイント)など、ユーザーと加盟店の双方が豊かになるサービスを企画・推進しています。
また、PayPay決済に加えてクレジットカードなど他の決済手段も利用できるマルチ決済端末サービスの展開など、加盟店向けサービスの新規事業開発を上流から下流まで一気通貫に担う重要な本部です。
新しいビジネスの構想から、サービス企画・開発・グロースまでを主導することで、PayPayというプラットフォームから、新たな価値を産み出していくのがミッションです。
▼ポジションの配属先の紹介
ユーザー、事業者、自治体など、PayPayアプリを利用するさまざまな立場の方が豊かになることを目指し、PayPayの決済事業基盤を活かしたサービスの企画・改善、グループ各社とのシナジー創出、サービス横断のインフラ構築などをコンセプト企画からプロジェクトマネジメント、開発推進まで、幅広い業務をおこなっています。
サービスを通じて様々なシーンを作り出すことで、加盟店だけでなく、エンドユーザーとPayPayとのタッチポイントも広げられます。そういった観点においても、スーパーアプリを目指すPayPayにおける非常に重要な役割を担っているポジションです。
▼募集の背景
2018年にPayPayがスタート。現在も、ユーザー数・加盟店数を伸ばすことに注力しながら、2022年度からは第2の柱となる加盟店からの収益成長を加速させるフェーズに入っています。その担い手となるのが、マーチャント戦略本部です。
現在、加盟店事業においてはPayPayクーポンやPayPayスタンプカードといった既存サービスのグロースに加え、将来事業の柱となる新規サービスの創出にも注力しています。事業の成長・拡大にあわせてサービスの創出または成長を牽引し、ゆくゆくは加盟店事業のサービス企画においてリーダーシップを発揮いただける人材を募集いたします。
加盟店向けスーパーアプリの実現にあたり、決済を中心としたお店のさまざまなバリューチェーンにおいて、No1となる新規サービスを創出する必要があります。そのため、海外・国内のサービスプラットフォームのスキームや事例について深く理解し、事業戦略の立案から具体的なサービスの企画・立ち上げを推進できる人員をより必要としています。事業の強化・更なる成長のために、人員体制の強化を図ってまいります。
▼業務内容
【生成AI×Fintechで未来を創る】
PayPayの新しい決済サービスをゼロから生み出し、世の中に広める仕事。
PayPayの未来を形作る新しい決済サービスやプロダクトのアイデア出しから、詳細な企画、そして市場に送り出すまでの全てをリードする重要なポジションです。
特に、決済端末や新しいQR決済の形など、未だ世にないサービスをAIやデータの力を活用して企画し、実現していくことが主な役割です。
▼主な業務内容：
新しい決済サービスやプロダクトの企画リード
・「PayPayらしいQR決済＆クレジットカード端末」や「次世代の決済UX」など、誰もが「使ってみたい！」と思うような新しい決済の仕組みをAIと共に考え、企画をリードします。
・生成AIを活用し、顧客行動データからインサイトを抽出してプロダクトコンセプトを立案。
市場投入戦略(GTM戦略)の立案と推進
・新しいサービスをどうやって多くの人に知ってもらい、使ってもらうかを設計。
・AIによるデータドリブンなユーザー分析・最適化を行い、GTM戦略を科学的に検証・実行。
大規模プロジェクトの統括・推進
・PayCAS(決済端末)の成長戦略やPayPayカードとの協業など、複雑なプロジェクトを推進。
・プロジェクトマネジメント(例：課題予測、リソース最適化)をリード。
社内外との連携・協働
・エンジニアリング、データサイエンス、AI開発チームなどの専門人材と協力し、AI×決済領域で新しいビジネスモデルを創出。
・外部パートナーやスタートアップとの協業を推進。
※PayPayのグループ会社へ出向いただくケースがございます。
▼本ポジションの魅力
自社サービスとして新規事業を立ち上げることができ、さらにその運営・収益化まで一気通貫で関わることができます。
圧倒的な決済事業基盤と優れた開発力を活かし、国内での新たな市場/ニーズを開拓できるチャンスがあります。
店舗のDX支援を通じて、社会的意義の大きなサービスに関わることができます。
グループ企業(SoftBank、LINEヤフー等)など様々な分野の企業様と関わることができ、人脈と視野を広げることができます。
経験・資格●必要な経験/スキル
●あると望ましい経験/スキル
●PayPayが求める人物像
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件スーパーフレックス制(コアタイム無し)
原則：午前9時～午後5時45分(実働7時間45分＋休憩時間1時間)
土日祝日、年末年始など会社指定日
年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可）
パーソナル休暇（毎年度５日間、（毎年度５日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与）
※PayPay独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます。
会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回）
社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険（GLTD））
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 事務系総合職
【東証プライム上場 名門 総合重工業メーカー】 情報統括本部 DXグループ 業務プロセス変革プロジェクトのプロジェクトリーダー・ビジネスアナリスト
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 事務系総合職
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。
大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。
