仕事内容仕事概要
同社は、製造業・金融・流通・小売・通信・商社など多様な業界のSIer様と取引しており、お客様先のプロジェクトに常駐し、開発業務を通じてお客様のシステム開発・技術支援を担う開発エンジニアを募集します。
これまでの経験・保有スキル・今後のキャリアを踏まえた上で、お客様先のプロジェクトにアサインします。
■プロジェクト一例
・製造業界向けDX支援や基幹システムの開発
・製造業界向け基幹システムの開発
・製造業向け受発注システムの開発
・情報通信業向けパッケージバージョンアップ開発
・金融業界向け業務効率化RPA開発
＜入社後のサポート体制＞
案件参画前の調整から参画後のフォローまで、一貫して技術マネージャーや営業が伴走します。
参画後も随時面談を実施し、現場での状況やご本人の希望をヒアリングしたうえで、お客様とも調整を行います。
また、支社長とも距離が近く、情報を共有しながら目標設定やキャリア相談も行うため、「現場に出て終わり」ではなく継続的なサポートを受けられる体制です。
＜経験を活かしながら、着実にキャリアを広げる＞
これまで培ったスキル(言語、業務知識、担当工程など)をベースに案件をご紹介します。
要件定義などの上流工程経験をお持ちの方はもちろん、これから上流工程にチャレンジしたい方も、段階的にスキルアップできるプロジェクトを通じてキャリアを築くことが可能です。経験を積むことで、将来的にはリーダーやプロジェクトマネジメントへのステップアップも目指せます。
＜プライベートも大切にできる働き方＞
月平均残業時間は10時間未満、有休取得日数も平均13日と、無理のない働き方が定着しており、プライベートの予定や急な用事にも対応しやすい環境です。
また、平均参画期間は約3.8年と長期的な信頼関係のもとで腰を据えて経験を積みながら、無理なく長く働き続けられます。
経験・資格必須スキル
・システム開発プロジェクトにおける開発～保守運用までのご経験
・Java, VB.NET, C#, Python, JavaScriptなどの開発言語の使用経験
・メンバーへの技術指導やフォロー、進捗管理を行った経験
歓迎スキル
・要件定義書、設計書の作成などの上流工程経験
・複数人チームでのリーダー経験
・プロジェクトリーダー経験(PL経験)
求める人物像
・コミュニケーションを大事にできる方
・自ら考え前向きに行動できる方
・チームリーダーやマネージャーを目指したい方
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件■就業時間：9:30～18:00(所定労働時間：7時間30分)
■フレックスタイム制：有
標準労働時間(1日)：7時間30分
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：7:30～11:00、16:00～20:00
※試用期間中は9：30～18：00の固定労働時間制を適用
※顧客先によってフレックスタイム制の有無は異なります
■残業：平均月14.5時間(25年度実績)
■働き方：案件によりフルリモートの方もいますが、入社時に確約ができません。
出社可能な方をご紹介ください(ハイブリッド案件多数)
・年間休日125日
・完全週休二日制（土・日）
・祝日
・年次有給休暇（平均取得日数：13日／取得率約80％）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇（取得率：女性100％・男性50％）
・介護休暇
・子の看護休暇
・健康診断休暇 等
3カ月（待遇の変動なし）
■給与改定（年1回／7月）
■決算賞与
社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
Recruiting No.
社名
事業内容
設立
資本金
従業員数
決算月
平均年齢
【東証プライム上場 日本最大級の発電会社】 電力需給統括部 電力需給システム開発プロジェクトリード担当
【東証プライム上場 有名電機メーカーグループ】 技術系総合職
【東証プライム上場 日本を代表する総合重工業メーカー】 社内SE（クラウドサービス基盤の構築・運用を担うインフラエンジニア）
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。
