ポテンシャル採用/AIソリューション営業/建設領域に特化したバーティカルAI企業

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募集要項

仕事内容

建設・ビル管理領域に特化したバーティカルAI企業。劣化診断2.3億件・修繕見積500億円/年を学習し、見積査定・修繕計画・予知保全をAIで自動化。生成AIでは到達できない“実務精度80%以上”を実現し、93兆円市場を変革する。社会インフラを担う巨大産業の非効率を、あなたの営業・コンサル力で根本から変革しませんか?

ミッション

建設業界には依然として紙・FAX・熟練者依存による多重な非効率が残っています。あなたがいなければ、現場で本当に困っているお客様へ「精度80%以上のAIソリューション」を届けることができず、生産性の低下や人手不足など構造的課題も解決できません。業界変革のフロントランナーとして、社会課題の本質に切り込み、AIを“現場で使われる改革の武器”に進化させてください。

業務内容

・リードジェネレーション(メール施策、外部パートナー活用、インバウンド対応)

・初期ヒアリング&ソリューション仮説提案(経営層・部長クラス向け)

・顧客ナーチャリングと案件クロージング(専門チームと連携)

・顧客の課題再定義や仮説検証、コンサル的提案

・営業戦略・KPI設計、パイプライン管理・改善

・自社AIプロダクト/特化型AIの理解と運用提案

・社内外ステークホルダーとの関係構築・調整

・代表直下・現場出身プロフェッショナルとの業務推進

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル

・営業経験(法人・個人問わず)

・顧客折衝スキル(課題抽出・合意形成/実務で観察可能なレベルで記載)

・学習意欲、知的好奇心をもって新領域へ挑戦できる方

歓迎スキル

・B2B営業/コンサル経験(IT、SaaS業界の経験は必須ではありません)

・新規営業開拓経験

・建設・不動産・インフラ業界の知見や業務理解

・提案書/営業戦略設計ドキュメントの作成経験

求める人物像

・信頼構築力

-初対面でも距離を一気に詰め、相手が本音を話したくなる空気をつくる

・ソリューション志向

-パッケージがなくても課題を“再定義”し、最適解を描ける

・知的好奇心

- AI×建設というニッチ領域を“おもしろい”と思える人

・自走&チームプレー

-「数字だけ出す」ではなくHowを一緒に考える文化を楽しめる

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
勤務地
東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2F
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
福利厚生・待遇
・ノートPC貸与
・交通費全額支給
・服装自由
・フリードリンク
・定期健康診断実施
・副業OK(許可制)
・各種社内イベントあり(全社会議など)
勤務条件

勤務時間

勤務体系
フルフレックスタイム制を採用
自身の生活リズムに合わせて、最適な労働時間を設定していただくことが可能な環境となっております。

休日・休暇

・完全週休2日制
・年間休日120日以上 ※2022年実績
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・当社規定による年次有給休暇制度
(入社時、入社月に応じて10日~1日分付与)

試用期間

3ヶ月

加入保険

社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険)

Recruiting No.
01008832000096

企業情報

社名
株式会社 THIRD
事業内容
●見積もり査定/ネゴの代行
●設計VECDアドバイザリー
●建築工事の分離発注支援
●不動産/建築セクターの経営コンサルティング
●不動産投資計画立案/不動産の再生コンサルティング
●土地・建物活用の企画アドバイザリー
●不動産管理クラウドシステムの開発

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

      株式会社西武不動産投資顧問
      代表取締役社長 西川 和宏氏
    • 全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

      三井不動産株式会社
      DX本部 DX二部 塩谷 義氏
    • 創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

      東急株式会社
      経営企画室 マーケティング・IT推進グループ 特命部長 宮澤 秀右氏
    • 日本と世界の機関投資家と向き合い、魅力ある不動産を集めて証券化。新領域への挑戦から収益を創造します。

      東京建物不動産投資顧問株式会社
      代表取締役社長 若山 伸六氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 株式会社西武不動産投資顧問

      西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

    • 富士通株式会社

      全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

    • 株式会社クボタ

      人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

    • 三井不動産株式会社

      誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

    • 東急株式会社

      創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

    • 東京建物不動産投資顧問株式会社

      日本と世界の機関投資家と向き合い、魅力ある不動産を集めて証券化。新領域への挑戦から収益を創造します。

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