エンジニアリングマネージャー(部長候補)／マネーフォワードME／東京※マネーフォワードホーム株式会社へ在籍出向

募集要項

仕事内容

＜マネーフォワードホームについて＞

マネーフォワードホーム株式会社は株式会社マネーフォワードと三井住友カード株式会社による合弁会社として2024年12月2日より合弁事業を開始しました。

マネーフォワードの持つ個人のお客さまのお金に関わる各種サービスと、三井住友カードが提供するデジタルをベースとした最先端のキャッシュレスサービスや、SMBCグループが提供する個人のお客さま向け総合金融サービス『Olive』の価値を融合・最大化し、より多くのお客さまのお金にまつわる課題解決を目指していきます。

＜マネーフォワードホーム株式会社について＞

マネーフォワードホーム株式会社の主要サービスである『マネーフォワードME』は、家計簿アプリ・資産管理アプリとして利用率・認知率がNo.1(*1)、利用者数は累計1,610万、課金ユーザーは59.7万を突破と順調に成長しているサービスです。

*1：調査委託先：株式会社マクロミル／調査対象および回答者数：20代- 60代の家計簿アプリ利用者1,034名、20代- 60代の資産管理アプリ利用者1,034名／調査期間：家計簿アプリ2024年8月13日- 8月14日、資産管理アプリ2024年8月13日- 8月16日／調査手法：インターネットリサーチ／家計簿アプリとは、スマホやタブレットを使って家計簿を管理できるアプリのことを指す。資産管理アプリとは、スマホやタブレットを使って複数の資産を一元管理できるアプリのことを指す。

＜主な業務内容＞

・チームビルディング

品質と生産性の両方を高めることで、エンジニアチームのアウトプットを最大化するためのチームビルディングを行う

・ピープルマネジメント

グローバルなエンジニアチームにおいて、個々のエンジニアの成長環境を改善し、育成、評価、採用等を行う

・プロジェクトマネジメント

開発部が関与するプロジェクトにおいて、プロジェクトの責任を持ち、エンジニア組織内での調整を主導する。エンジニア・ビジネスサイド・PdMチームなどの各カウンターパートと連携し、プロジェクトの成功に向けたマネジメントを行う。

○技術スタック

言語: Ruby, Java, Kotlin, Swift

フレームワーク: Ruby on Rails, SpringBoot

データベース: MySQL

インフラ・ミドルウェア: AWS (EKS, S3, RDS, etc...), GCP (BigQuery, Firebase), Cloudflare, Kubernetes, Envoy, Nginx, Redis, Memcached, HAProxy

IaC : Terraform

○使用ツール

ソースコード管理: GitHub

CI/CD : CircleCI, GitHub Actions, ArgoCD, Bitrise, Terraform Cloud

モニタリング: Datadog, Rollbar

コミュニケーション: Slack, Zoom

プロジェクト管理: JIRA

＜働き方＞

ハイブリッドワークスタイル

・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨(会社、業務状況により変動あり)

・出社曜日は所属チームにより異なる

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

＜求めるスキル・経験＞

5名以上のエンジニア組織の採用、育成、評価を含むピープルマネジメント経験
エンジニアとしての実務経験
多国籍の開発チームと英語で協力し、プロジェクトを推進した経験

＜必須語学力＞

日本語スキル
ビジネスレベル以上(日本語能力試験JLPT N1相当)
英語スキル
ビジネス基礎レベルの英語力(TOEIC 700点以上)

※TOEIC以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください

例：英検準1級、英検2級(英検CSEスコア1950以上)、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定FCEなど。

※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談

※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で同社指定の試験を受験いただきます。(原則、一次面接後を想定)

＜あると望ましいスキル・経験＞

10名程度の開発組織におけるテックリード/エンジニアマネジメントの経験
クラウドインフラの設計・開発・運用実務経験
マイクロサービスの設計・開発・運用実務経験
勉強会・カンファレンスへの登壇・開催経験

＜こんな方に仲間になってほしい＞

マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方
プロダクトを通してユーザーや社会の課題解決に貢献したいと考えている方
エンジニアの成長や組織貢献に喜びを感じられる方
困難な状況であっても課題解決することに没頭し、困難なことへのチャレンジを楽しめる方
課題を発見するだけではなく自ら主体性をもって課題解決に動ける方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

【受動喫煙対策の有無：有】

想定年収: 900 万円～ 1500 万円

福利厚生・待遇: ・通勤手当支給(5万円/月まで)
・近隣住宅手当、近隣引越し祝金
・健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種
・書籍購入補助
・企業型確定拠出年金(401K)
・従業員持株会
※下記サービス利用時の優待（当社契約の事業者に限る）
・指定事業者サービスの優待
-賃貸仲介
-家事代行
-ベビーシッター
-獣医師ネット相談
-オンライン英会話スクール
・時短正社員勤務可能
・育休・産休制度(男女問わず取得実績あり)
＜働く環境・キャリア支援＞
・開発環境構築支援(エンジニア、デザイナーが対象)
-標準PCのスペックを向上し、業務に必要なスペックのPCを支給
-開発環境構築に必要な備品の購入費用の上限なし(申請制)
-承認はVPoE&CTOに一本化
-テックカンファレンス・コミュニティへの参加費用支援(申請制)
・OSSの著作権は従業員個人に帰属
・MFサーベイ(社員満足度調査)
・MFチャレンジシステム(公募制度)
・MFグロースシステム(評価制度)
・副業可
＜コミュニケーション活性化施策＞
・全社週次/月次朝会・全社半期総会
・CEOセッション(全社員向け)
・CEOセッション(新入社員向け)
・役員ランチ(新入社員向け)
・エンジニア総会
・デザイナー総会
・シャッフルランチ/ディナー
・ハッピーアワー
・部活動

勤務条件: 勤務時間

時間制度
専門業務型裁量労働制
※適用条件有、フレックスタイム制の可能性有
勤務時間
9:30 - 18:30（休憩時間60分）を基本とし、従業員の決定に委ねる
※所定時間を超える労働あり

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）
祝祭日、夏季休暇(3日間)、冬季休暇(2日間)、年末年始休暇(12月31日～1月3日)、特別休暇、年次有給休暇（初年度のみ5日+6ヶ月後に5日付与、その後は1年に1日ずつ増え、最大20日付与）

試用期間

試用期間
入社日より3ヶ月

昇給・給与

・毎年2回見直し

加入保険

各種社会保険：労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険(ITS)

Recruiting No.: 01008184000564

企業情報

社名: 株式会社マネーフォワード

事業内容: PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供

株式: ◆東証プライム上場

設立: 2012年5月

従業員数: 1,248名

決算月: 11月末日

営業実績（売上高など）: ●売上高（百万円）
2021/11：15,632
2022/11：21,477
2023/11：30,380

エリートネットワーク取材班による独自解説

個人や企業がそれぞれに抱える、お金に関する課題解決を実現する企業。
現在、個人向けには家計簿のサービス、法人向けには会計・確定申告・請求書・給与・消込・マイナンバー・経費・資金調達に用いるデータ管理などのクラウドサービスを提供。
資産を可視化するこれらサービスを皮切りに、将来的には理想のマネープランを実現するためのアクションに繋がるサービスまで展開していく。
上場企業でありながら、ベンチャー意識もまだまだ強く、社内から新規事業を生み出すことにも積極的。

社長は同社について「SONYやトヨタのような日本を代表する企業になる」という目標を掲げており、そのためには人材活用が最も重要な経営戦略の一つであると認識、採用活動にも力を注いでいる。
士業など、専門資格を持ちながら営業や企画職に就いている方もおり(この場合、副業が認められているため専門職を続けながら勤務する方も多い)、多様な人材が揃う。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。サービスは無料です。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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