経営企画(メンバー)

募集要項

仕事内容

同社グループでは、今年度より新たな中期経営計画を始動し、グループ全体の企業価値向上に向けた施策を着実に実行していくフェーズに入っています。それに伴い、事業ポートフォリオの見直し、戦略的M&A、グループガバナンスの強化、経営数値管理の高度化など、全社を横断する実行施策の重要性が増しています。

経営企画部は、これらの実行を推進する中心的な機能として、【単なる管理業務にとどまらず、経営と現場の間に立ち、戦略を具体化し、実行まで責任を持つ「実動部隊」】としての役割を担っています。

今回は、そうした実行フェーズを支えるマネージャー・リーダーの指示の下でご自身の知見と専門性があるテーマの実務担当者を募集します。上長やチームが方向性を示しながらも、業務の大半を自立的に進めていただくことを期待しています。

もっとも、すべての業務を完全に単独で担う必要はありません。業務内容やご経験に応じて、上長やチームの適切なサポートを受けながら、主担当として動いていただくことを想定しています。

■業務内容

部方針のもと、以下の業務を主体的・自立的に遂行していただきます。

・中期経営計画の実行推進と進捗フォロー

全社横断で定めた中期計画の重点施策に対し、必要な対応を現場・経営と連携して推進します

単なるモニタリングにとどまらず、課題抽出・論点整理・打ち手の提案を通じて、戦略の実行力を高めていく役割です

・事業ポートフォリオの見直しと再構築

経営陣の方針に基づいた対応に加え、自部門からの提案ベースでの見直し・実行も行います

M&A(買収および子会社・事業の売却を含む)は案件があれば対応する形となりますが、直近半年間で3件のM&A実行実績があり、実務経験を積む機会が多いポジションです

・M&A後の統合(PMI：Post Merger Integration)の計画・実行

・グループ各社の予算執行の管理と達成支援

各事業部門・グループ会社に対する予実進捗のレビュー・課題抽出を行い、必要に応じて改善策の提示や実行促進を行います

予算未達リスクに対しては主体的に関与し、経営企画部として責任を持って達成までをドライブします

・グループガバナンス体制の整備・運用

・(将来的に)中期経営計画の次期策定に関する業務

■募集の特徴

経営企画部として経営戦略を策定し、戦略を実現するためのM&A、PMIも含めた計画の実行支援まで従事することができ、会社の未来を左右する課題に取り組むことができます。経営層との距離も近く、経営の上流工程に関わる機会が多いことから、自身のビジネスパーソンとしてのキャリアアップ、視座の向上に繋がるポジションでもあります。また、現在は副部長が課長職を兼任しているため将来的には課長職としてメンバーのマネジメントをお任せすることも想定しています。

創業社長が現役であるため、意思決定のスピードが早いことも特徴です。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル

下記いずれかの経験をお持ちの人材

・コンサルティングファーム、アドバイザリー、VCでのご経験

・事業会社での経営企画等の経験

歓迎スキル

・PMIの実務経験

・予算管理・経営数値分析の経験

・グループ経営やガバナンスに関わる業務経験

・経営陣・関連部門と連携しながら施策を提案・推進した経験

求める人物像

・指示待ちではなく、自ら課題を捉え、情報を整理し、実行に落とし込める方

・財務・会計の基礎知識(BS/PLの構造理解など)

・抽象的な方針やテーマから本質を汲み取り、具体的な施策へ落とし込みとして自ら動ける方

・経営と現場の橋渡しを担い、関係者を巻き込みながら成果を出せる方

・課題に対して「実行責任」を持って粘り強く解決に取り組める方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 5F

想定年収: 500 万円～ 750 万円

福利厚生・待遇: ・各種社会保険完備
・社員持株会
・社内レクリエーション
・企業年金制度(マッチング制度)
・育児・介護短時間勤務制度
・各種クラブ活動支援
・交通費全支給 (月上限5万円まで)
・オフィス併設カフェ(ドリンク1杯無料)
・オフィスビル内レストラン「111」(社員割引で利用可)

勤務条件: 勤務時間

勤務体系
フレックスタイム制
基本：10:00～19:00(標準労働時間8時間)
≪フレキシブルタイム≫
始業：5:00～11:00
終業：15:00～22:00
※特別な事情がなくともライフスタイルに合わせて日常的に活用可能です
≪コアタイム≫
11:00～15:00
※ただし、業務の都合上、必要な場合にはフレキシブルタイムであっても出社をお願いすることがあります
リモートワーク：可
※リモートワーク手当あり(500円/日)

休日・休暇

完全週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始
年次有給休暇、夏季休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇

試用期間

3か月

昇給・給与

昇給：年1回（3月）

加入保険

各種社会保険完備

Recruiting No.: 01007999000100

企業情報

社名: 株式会社メディアドゥ

事業内容: グループ戦略の立案、各事業会社の統括管理、および各種研究開発
※デジタルコンテンツ流通・配信／システム開発・提供／インターネット広告取り扱い／メディアコンサルティング

エリートネットワーク取材班による独自解説

出版社と電子書店の間を取り持つ電子書籍取次事業を主軸に据える企業。
「メディアドゥだけ儲かっても出版業界がシュリンクしては意味がない」という視座の高さと国内トップの流通シェア率によるボリュームメリットを背景に、近年は販売取次の手数料を徐々に減額し、出版社へ還元する姿勢を打ち出している。
出版業界の活性化やNFTを活用して新たなコンテンツの価値創出を推進する「戦略投資事業」も複数展開。

【電子書籍流通事業】
「著作物の健全なる創造サイクルの実現」をミッションに掲げている同社における基幹事業。2,000社以上の国内出版社と150店以上の電子書店間の電子書籍流通を支援しており、この領域における流通シェアは国内トップの約36％を誇る。
この事業を通じて出版業界内での信頼を勝ち取り、出版社と電子書店間に介在する唯一無二の業界ポジションを確立している

【戦略投資事業】
IP創出・業界の活性化・BX/SaaS拡大・新たなコンテンツの価値創出を推進している事業。
そのうちの一つであるFanTop事業は、NFTテクノロジー（非代替性トークン）を活用したリアル書店や紙書籍出版の活性化を目指したもの。様々なコンテンツのファンが、デジタルのファンアイテムの収集や共有等を楽しめるNFTプラットフォームを提供している。
また、紙書籍にNFTデジタル特典を付与することで紙書籍自体の値上げを実現しつつ、デジタルコンテンツに「資産性」をもたらすことを可能にしている。
更に、ユーザー間での二次流通（売買）が行われる度に権利者へ収益を分配し続けられるため、著作者等への還元にも繋がる
≪参考URL≫
「メディアドゥ、世界初の「NFT電子書籍」付き新書を早川書房新レーベル「ハヤカワ新書」創刊ラインナップ5作品で提供」
https://mediado.jp/service/6094/

【徳島県の地方創生】
・藤田社長の生まれ故郷でもある徳島県に「株式会社メディアドゥテック徳島」を構えている
・プロバスケットチーム「徳島ガンバロウズ」の運営（2023-24年からB3リーグに参入）

【働く環境】
社長自らがデザインに携わったこだわりのオフィスで、開放感のある窓からは隣接する皇居が望める。オフィス内には、「火の鳥」や「ブラック・ジャック」といった、手に取るのを躊躇する程に貴重な漫画本が、ギャラリーの如く並んでいる。
これらは作者・手塚治虫氏のご親族から寄贈されたもの。

※採用HP（社員インタビューや福利厚生、有給取得率などが掲載されています）
https://mediado.jp/recruit/

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

この求人を見た方に
おすすめの求人

この求人に似た求人を探す

職種から探す

業種から探す

金融

小売・通販・外食

IT・通信

WEBサービス

マスメディア

勤務地から探す

東京都

条件を変えて検索する

希望職種	職種を選択職種を選択
希望業界	業界を選択
希望勤務地	都道府県を選択

フリーワード
希望年収
推奨年齢
こだわり条件

こだわり条件を追加する

お気に入り求人リストを見る

ご希望条件を入力ください

希望年収
推奨年齢	20代 30代 40代 50代
フリーワード

こだわり条件を入力ください

選択する

この求人をご覧になった方への
転職情報

ITエンジニアの転職・中途採用情報【2025年最新情報】
IT業界に限らずあらゆる業界の企業が積極採用中ハイクラス高年収求人からエンジニア未経験の方向け...

転職体験記

国際協力や国内外での非営利活動を行う公的機関でキャリアを積んだ36歳男性。民間企業を経て、世界中から留学生が集まる都内私立大学の職員へ

36歳／香川県立高松高等学校卒上智大学外国語学部　卒 TOEIC890点 420時間日...

【世界70カ国以上の留学生が集う都内の私立大学】学生支援センター　学生課・国際交流課兼務　事務職員

転職体験記を読む
半導体を研究した電子・物理工学専攻の修士32歳。グローバル食品メーカーで法人営業と経営管理を経験。初めての転職で財閥系海運会社の総合職へ

32歳／愛媛県立今治西高等学校　卒筑波大学理工学群応用理工学類　卒筑波大...

【東証プライム上場財閥系海運会社】本社　陸上総合職

転職体験記を読む
霞が関へ出向経験のある国家公務員一般職29歳女性、財閥系総合商社へ転職成功。

29歳／名古屋市立高等学校　卒同志社大学法学部法律学科　卒 TOEIC 860点実...

【東証プライム上場財閥系総合商社】本社　インサイドセールス担当

転職体験記を読む

注目企業インタビュー

西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

株式会社西武不動産投資顧問

代表取締役社長　西川　和宏氏
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

富士通株式会社

CHRO室シニアディレクター黒川和真氏
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です

株式会社日本政策投資銀行

執行役員人事部長　三ヶ山正明氏、企業金融第5部兼ストラクチャードファイナンス部調査役　川崎翔太氏、企業金融第3部副調査役　林夏実氏
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

株式会社クボタ

人事部採用室長　猪野陽一氏
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。

DBJアセットマネジメント株式会社

代表取締役社長執行役員　草彅健氏
大企業から中堅中小企業まで。サステナビリティの視点でビジネスの成長ストーリーを描く。

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

サステナブルビジネス部業務推進グループ次長　太田悟史氏、サステナブルビジネス部企画開発グループ次長　小野寺真理氏