大手企業向けソリューションセールス/年収1000万以上目指せる/コンサル業界出身者歓迎

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

●具体的な業務内容:

・大手クライアントへのアプローチ、課題ヒアリングを基に、テクノロジー/デジタルを基軸とした最適な解決策を立案・提示していただきます。

・クライアントの価値向上に繋がる実行フェーズまでのご提案をしていただき、真の課題解決に関わることができます。

・課題解決はコンサルタントが実施しますが、収益を始めとしたクライアントに対する責任者を担っていただきます。


●ポジションの魅力:

・単なる営業の経験ではなく、コンサルティングの営業を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。

・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。


スキルだけでなく人として安心して任せていただけるような、“お客様の想いを汲み取ったコンサル提案”に留意しており、

既に大手企業を中心に100社以上のご支援をさせていただいています。


▼対クライアント

お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。


<具体的な業務内容>

・新規顧客開拓営業

・既存顧客との関係構築

・契約書類の作成、手続き

・プロジェクト終了後の評価、ヒアリング

※新規と既存の割合は5:5


業務範囲の広さ

新規・既存提案、プロジェクト管理、コンサルタントのフォロー、経営陣との関わりなど。そんな提案だけに留まらない業務範囲の広さが特長です。一筋縄ではいかない難しさはありますが、得られる経験も倍以上。顧客折衝力、プロジェクト管理能力、育成能力を身に着けながら、経営戦略に関わる経営視点も養うことができるため、組織の中核を担う人材への早期成長を目指すことができるでしょう。


●魅力:

大手クライアントとの直取引にて、コンサルティングやグランドデザインといった最上流フェーズで高い評価を頂いております。

当該業務では、お客様のパートナーとして長期的にお客様の各部門へ直接提案いただきますので、技術知識だけでなく、提案力・関係構築力・商談力など、ビジネスパーソンとしての市場価値アップに繋がる人脈と経験を業務を通して身に付けていただくことが可能です。


●教育制度:

人事能力開発と長期就業をバックアップするための各種制度が整っております。

・ヒューマンスキル関連…CS(顧客満足)に関する研修、コミュニケーション研修、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修ほか

・マネジメントスキル関連…マネジメントの基礎、品質管理、計画立案とリスク管理、顧客折衝、リーダーシップ、部下育成に関する研修ほか

・各種勉強会(月に10~20回程度)…メーカー主催の勉強会等。


●評価制度:

職位に応じて求めるスキルを定義した「等級要件表」「役職要件表」に基づく絶対評価を実施しています。公正な評価制度、機会均等の元、やる気と能力を最大限活かせる環境を整えています。給与の決定についても明確な評価項目により決定されます。評価項目は開示され、納得感ある評価が受けられ、レベルアップの為に必要なスキルもわかり、長期的な就業が可能な環境です。


●キャリアパス

入社後は既存顧客、新規開拓による活動を行って頂き、ゆくゆくはラインマネジメントとして役職に就いて頂ける素養のある方を求めています。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須条件

・コンサルティングファーム業界での営業経験


●歓迎条件

上記を満たしたうえで下記にあてはまる方は、特に歓迎します。

・コミュニケーションを取り合うことが好きな方

・成長意欲が高く、仲間と切磋琢磨できる方

・ポジティブに仕事を進めることができる方

・向上心があり、新しいことにも果敢に挑戦できる方

・指摘や要望を素直に受け止め、改善できる方

・IT業界に関する基礎的な知見をお持ちの方

・管理職としての組織運営経験をお持ちの方


●英語力

不問

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区、神奈川県横浜市
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
500 万円 ~ 1500 万円
福利厚生・待遇
確定拠出年金(選択制)/財形貯蓄/慶弔見舞金/社員持株会/社員貸付金/保養所完備(軽井沢・熱海)/ストレスチェック制度

●諸手当
時間外手当(全支給) / 役職手当 / 資格手当 / 通勤手当(月50,000円まで)/ 住宅手当
勤務条件

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)(企画業務型裁量労働制)
休憩時間:60分(12時00分~13時00分)時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土・日) / 祝祭日 / 夏季・年末年始休暇 / 年次有給休暇(初年度10日、記念日休暇有) / 特別休暇(結婚、産前、産後、配偶者出産、育児、未就学児看護、介護、忌引、引越等) / 生理休暇 / 振替休日制度 / 勤務間インターバル制度

昇給・給与

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6、12月)

加入保険

健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険

Recruiting No.
01005557000052

企業情報

社名
株式会社システナ
事業内容
●ソリューションデザイン事業
●フレームワークデザイン事業
●ITサービス事業
●ソリューション営業
●クラウド事業

エリートネットワーク取材班による独自解説

ITのトータル・ソリューション・サービスを提供する東証プライム上場独立系SIer。自己資本比率60%以上の強固な財務体質を持つ。
1996年から移動体端末ソフト(携帯電話向けソフト開発・技術支援)に携わってきており、ソフトウェア開発で重要となる通信技術・開発ノウハウを多数保有している。このノウハウを基に、情報家電や車載機器、スマートデバイスやWebサービスなど非携帯分野へ事業を拡大し、クライアントは大手企業を中心に約6000社。
クラウドやセキュリティなどの自社ソリューション・サービスも展開。個別開発、カスタマイズも可能なため、細部にわたり顧客の要望に応えることが出来る。
特に車載開発において、SDV(Software Defined Vehicle)と呼ばれるソフトウェアによって自動車の機能や性能が定義・制御される車には車両のUI・UXが非常に重要となるが、組み込みからUIにつなぐ通信技術(クラウド通信とそれに伴うコネクテッド技術)に強みを持つからこそ、大手完成車メーカーから選ばれ続けている。
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
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    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
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    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

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      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
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