仕事内容※以下は配属候補部署の一例です。ご本人の適性・志向・面接での対話を踏まえ、入社後の配属先を決定します。その後、ローテーションを通じて徐々に業務の幅を広げていただきます。
ファンドマネジメント部
ファンドの企画・組成・募集・運用管理、LP(出資者)向けの運用報告・情報共有、スタートアップとの事業機会創出などを担う部署において、対外的な渉外職ではなく、企画・事務系のアドミスタッフとしてご活躍いただきます。
コーポレートオペレーション部
財務グループ
経理(決算/開示/税務など)、財務(資金運用、金融リスク管理、予算、財務計画など)、ファンドアドミの一部業務(ファンド管理会計など)をご担当いただきます。
管理グループ
取締役会など重要会議の事務局機能、法務・コンプライアンス、、IR・広報、総務等、幅広な業務を担うセクションで、グループ内での職務ローテーションしながら経験を積んでいただくことを予定しています。
ITグループ
ITインフラの運用、社内システムの開発・運用、リスクマネジメント(セキュリティ)、業務の自動化や効率化など、同社のIT/システム関係の業務全般をご担当いただきます。
ピープル＆カルチャー部
採用、育成、人材開発、組織開発、労務など人事業務全般を担うセクションで、部内での職務ローテーションしながら経験を積んでいただくことを予定しています。
プライベートエクイティ投資部
バイアウト投資に関する事務全般および投資プロフェッショナルによる投資活動のサポートを、アドミスタッフとしてご担当いただきます。
ベンチャー投資部
ベンチャーキャピタリストと協力し、投資先からタイムリーに業績情報などを収集し管理システムに反映するほか、謄本、定款など投資先に関する重要書類も収集し管理いただくなど、投資先に関する情報管理業務全般をお願いします。
キャリアパス
入社後数年は複数部署でのローテーションを通じ、コーポレートスタッフとしての基礎を築いていただきます。その後は特定領域の専門性を深め、組織を牽引するリーダー・管理職または高度なレベルで職務を遂行するスペシャリスト(専門職)への成長を期待しています。
※総合職としての採用となるため、ご本人の希望と適性次第では投資活動を担うキャピタリストへ異動する道も開かれていますが、配属・異動は適性や意向を踏まえて、会社が総合的に判断するものであり、今回のポジションについてはキャピタリスト職への異動を前提とした採用ではありません。「コーポレートスタッフとして長期的にキャリアを築きたい」という方が安心して活躍できるキャリア設計を大切にしています。
●この仕事の魅力
日本のスタートアップ・エコシステムを根幹から支える
投資先1社1社の成長の裏側には、ファンドの適正な運営・開示、資金調達スキームの設計、コーポレートガバナンスといった地道な基盤づくりがあります。「縁の下の力持ち」として、日本産業の新陳代謝そのものを支える手応えを得られます。
複数部署をローテーションしながら、専門性と全社視点の両方を養える
入社後は計画的に複数部署をローテーションし、経理財務、ファンド管理、総務、人事、法務、IR等の中からご自身の適性に合った専門性を見極めていただきます。特定の実務に閉じず、会社全体を俯瞰する視座が身につきます。
上場企業としてのガバナンスと、VCならではのスピード感を両立
プライム市場上場企業としての管理水準の高さと、投資先の成長に寄り添うVC特有のスピード感の両方を経験できます。
※リモートワークを併用いただけますが、最低週二日の出社や、部署ごとの指定曜日の出社義務などのルールがあります。また、ご入社後の一定期間は、社員とのリレーション構築、企業カルチャーの理解、職務のキャッチアップなどを目的に、出社いただく日数を多く設定させていただく場合があります。
経験・資格●必須(MUST)
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・未経験の業務(ファンドアドミ・会計・法務など)に対して、前向きに取り組める方
・チームや組織を後方から支えることにやりがいを感じられる方
※コーポレートスタッフとしての職務経験は問いません。
●歓迎(WANT)
・スタートアップ領域への興味・関心
・投資ビジネス、ファンドビジネスへの興味・関心
・金融業界、上場企業での勤務経験
・簿記等の会計知識または取得意欲
●求める人物像
スタートアップに貢献したい強い気持ちと、新たな価値を創り出すことへの気概をお持ちの方
自ら意見を述べ、積極的に課題解決の提案・実行を行える方
JAFCOの掲げるパーパス/ミッション/バリューに共感いただける方
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件勤務時間
・フレックスタイム制(コアタイムなし、一日の標準労働時間：7時間30分)
・休憩時間：1時間
・時間外労働：有り
土日・祝日、1 月2・3 日、12 月31 日、暑中休暇 3 日
年次有給休暇：年14 日（入社日に付与）
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
Recruiting No.
社名
事業内容
株式
設立
資本金
従業員数
【東証プライム上場 創業140年を超える老舗総合物流企業】 大阪本社 ICTテクノロジー部 副長（会計システム推進担当）
【東証プライム上場企業グループ 売上約1,000億円のエネルギーマネジメント会社】 IT統括本部 IT企画・開発プロジェクトリーダー
【メガバンクグループ 中核総合証券会社】 リスク統括部企画課 兼 HDリスク統括部企画グループ 金融事務職(庶務・秘書・アシスタント等)
西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。
大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。
