仕事内容●業務内容
本社のバイオマス経営管理部に所属しながら、バイオマス発電事業会社(SPC)の業務支援および事業価値の最大化に向けた本社・SPC連携を担当いただきます。
・事業管理(年度計画、実行フォロー)、財務(損益・キャッシュフロー管理、コベナンツ管理含むレンダー対応)、契約協議(各種購買／委託／請負契約)、総務(会議体運営、スポンサー対応)等
・スポンサー、レンダーを中心としたステークホルダーとのコミュニケーション
・本社経営者へのレポーティング及び社内の関連部門との連携
●ポジションの魅力
・再生可能エネルギーを推進し、地域を大事にする、社会的意義のある事業です
・総合力が求められるポジションですので、ご自身のいかなるバックグラウンドでも活かせる場がありつつ(財務・経理、法務、総務、異業界；不動産・金融・インフラなど)、新たな業務分野に挑戦できキャリアの幅を広げることができます
・事業売却目的ではなく、メインスポンサーとして『Develop to Own』；自ら事業を作り長期保有するので、手触り感を感じながら事業運営に携わることができます
・事業会社の管理業務全般を経験出来ることに加えて、本社の経営視点も学べるため事業開発や経営層など次のキャリアに活かすことができます
経験・資格●必要な能力・経験(must)
・投資先事業会社やプロジェクトの管理業務、または発電所・プラント・工場などの管理業務への関心や意欲
・社内外関係者との折衝・調整経験
●必要な能力・経験(want)
・投資先事業会社やプロジェクトの管理業務、または発電所・プラント・工場などの管理業務の実務経験
・経理・財務の実務経験(決算対応、予算策定など)、または管理・財務会計の知識
・契約(作成・交渉・締結)の実務経験
・プロジェクトファイナンスに関する知識・実務経験
●求める人物像
・社内外の関係者(スポンサー、レンダー、社内関連部門等)と信頼関係を構築し、円滑に業務を推進できる方
・未知の課題や困難な状況に対しても、ポジティブかつプロアクティブに解決策を模索・実行できる方
・未経験の業務や環境変化に対しても、前向きにキャッチアップしていく柔軟性と学習意欲をお持ちの方
・数字(収支やリスクなど)を根拠に論理的なコミュニケーション・折衝ができる方
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件就業時間
フレックスタイム制を適用し、始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる
[1] フレキシブルタイム：5時～22時
[2] コアタイム：なし
リモートワーク
週1～2日
※週3日出社推奨
※発電所勤務は原則出社となります。
残業平均
20時間程度
週休2日制（年間休日125日）
※年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、私傷病休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、介護休暇など
※育児休業は男性による取得実績あり
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（6月、12月）
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
Recruiting No.
社名
事業内容
株式
設立
資本金
従業員数
営業実績（売上高など）
男女比
平均年齢
【東証プライム上場 首都圏を中心に事業展開する独立系 不動産開発会社】 経理部 経理・主計担当
【東証プライム上場 財閥系総合商社】 エネルギー本部 天然ガスバリューチェーン事業の推進等
【日本を代表する事業会社グループ 優良財務内容の不動産開発会社】 開発企画部 総合職
