法務担当／SB OAI Japan合同会社出向／東京都

募集要項

仕事内容

●採用部門概要

SB OAI事業本部は2025年11月に発足したSB OAI Japan合同会社を推進する組織です。SB OAI JapanはOpenAI社との合弁事業であり、Crystal intelligenceの実現＝企業に「AIネイティブな経営変革」をもたらすことを目的とし、そのためのサービス&プロダクトを提供する企業です。(入社後、SB OAI Japan合同会社への出向を前提としております。)

・Crystal intelligenceについて

https://www.softbank.jp/sbnews/entry/20250204_02

●職務内容

【ミッション】

事業の構想段階から積極的に関与し、契約・法規制・コンプライアンス上の論点を先回りして整理・提案することで、新たな事業機会の創出とスピーディーな事業推進を実現する。リスクを単に回避するのではなく、適切に見極め、コントロールすることで、事業成長を攻めと守りの両面から牽引する。

【主な業務】

・契約書の作成、レビュー、交渉、契約締結に向けた稟議・決裁などの社内手続き対応(日本語・英語)

・事業部門からの法務相談、新規事業、サービスに対する法的支援

・法令・規制動向の調査、コンプライアンス対応および法務リスク管理

・外部弁護士との相談、連携

・法務業務プロセスの可視化、標準化、効率化の推進

【具体的な業務】

・契約書の作成、レビュー、交渉、契約締結に向けた稟議・決裁などの社内手続き対応(日本語・英語)

外国パートナー(OpenAI社)との商業条件についての交渉、契約書レビューや作成

稟議申請用文書作成

Board決裁用文書作成

・事業部門からの法務相談、新規事業・サービスに対する法的支援

サービス企画部門と連携し、自社サービスの利用規約作成

外国パートナー(OpenAI社)との個人情報取り扱い条件確認

サービス取扱条件の確認

サービス提供オペレーションなどの確認

・法令・規制動向の調査、コンプライアンス対応および法務リスク管理

個人情報保護法、不正アクセス禁止法その他関連する法令について確認

・外部弁護士との相談、連携

契約書レビュー依頼

・法務業務プロセスの可視化、標準化、効率化の推進

●仕事の魅力

・OpenAIとの合弁事業という、日本でも稀有なJV立ち上げフェーズに参画できる

・経営陣と極めて近い距離で、経営判断に直接関与できる

・事業・組織・ルールをゼロから設計する経験を積める

・グローバルビジネス環境で経営企画スキルを磨ける

・将来的にマネジメント／スペシャリストいずれのキャリアも選択可能

・最新のIT／AIツールを活用可能

※リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●応募資格(必須)

・事業会社、コンサルティングファーム、法律事務所などにおける法務実務

※各種契約書の精査、起案・修正、法的リスクの評価、および契約条件の交渉経験を含む

・法的論点、事業リスクおよび対応方針を整理した経営層向け資料の作成、ならびに経営上の意思決定を支援した経験

・弁護士資格をお持ちの方

・英語での交渉ができる方

・IT、AI、SaaSビジネスの事業構造、ビジネスモデル、市場動向などに関する基礎的な理解

●応募資格(歓迎)

・新規事業、スタートアップ、JV立ち上げに関わった経験

・CodexなどのAIツール利用スキル

・グローバル企業との協業経験

●求める人物像

・不確実性の高い環境で主体的に業務を推進できる方

・定量・定性の両面から構造的に考えられる方

・多様なステークホルダーと合意形成ができる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都

【受動喫煙対策の有無：有】
●「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙

想定年収: 750 万円～ 1600 万円

福利厚生・待遇: ●福利厚生
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待など

●諸手当
一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
管理職：深夜勤務手当、通勤手当など

●研修制度
能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など

●その他
各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など

勤務条件: 勤務時間

原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間原則正午～午後1時までの1時間）
※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
※時間外労働あり

休日・休暇

週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日(4/30～5/2のうち1日)など

試用期間

3ヵ月

昇給・給与

●昇給：年1回（原則）
●賞与：年2回
※年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）

加入保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備

Recruiting No.: 01000945001684

企業情報

社名: ソフトバンク株式会社

事業内容: 移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供

株式: ◆東証プライム上場

設立: 1986年（昭和61年）12月9日

資本金: 228,162百万円

従業員数: 55,070名（単体：18,895名）

エリートネットワーク取材班による独自解説

携帯電話などの無線通信サービス(移動体通信)および長距離・国際通信を提供する大手電気通信事業者であり、No.1モバイルインターネットカンパニーを目指すソフトバンクグループの中核企業。
メディアでの発信やCSRへの取り組みなど、世間からの注目度も高い。

近年では、通信事業を基盤としつつ、大手IT企業とアライアンスを組み新事業を展開している。
AIを活用したサイバー攻撃対策プラットフォームを提供する合弁会社の設立や、世界最大のコングロマリットと協業してのIoT分野での産業用アプリ開発等、大規模なプロジェクトが進行中。
今後もFinTech分野やクラウド事業等、さらなる事業拡大を目指す。

新規事業提案を促進する制度「SoftBank InnoVenture」や事業家育成制度「SoftBank Academia」等、社員が自らイノベーション創出にチャレンジできる文化がある。さらに社内外での副業も認められており、幅広いキャリアパスの実現が可能。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。サービスは無料です。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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