【職務内容】
募集職種:コーポレートITエンジニア(デバイスマネジメント/プロジェクト推進)
エーザイのIT部門では、社員が快適・安全に働けるようなIT環境の整備・運用・改善を担っていただきます。
主に社内で使用するPCやスマートデバイス(iPhoneなど)をはじめとした、IT資産の管理・運用を中心に、さまざまな業務をチームで分担・協力して推進していただきます。
・社員の生産性向上を支えるデバイスやツールの導入・展開・最適化
・IT環境における業務プロセスの標準化・自動化
・社内外の関係者との調整や、プロジェクトの企画・実行
・新しい技術やグローバルでのベストプラクティスを活用した仕組みづくり
※上記のいずれか、または複数の分野を担当いただきます。ご経験やスキルに応じて、柔軟にアサインします。
【求人の魅力】
ユーザーに一番近いIT
「使いやすい」「助かった」と直接フィードバックをもらえるポジション。
“社員=ユーザー”という視点で改善提案ができ、自分のアイデアが全社に反映される喜びを感じられます。
自由度の高いチャレンジ環境
最新技術導入も、現場主導で進められる柔軟さあり。
自ら課題を見つけ、主体的に改善策を立案・実行できる風土です。
世界とつながるITプロジェクト
アメリカ、アジア、ヨーロッパなど複数拠点と連携。
意欲によっては、英語での会議・資料作成もあり、グローバルITの醍醐味を味わえます。
「技術力だけじゃなく、“人を思いやる気持ち”が尊重される職場。」
・部門内外との風通しがよく、役職や年齢に関係なく、意見を言いやすい環境。
・“ITを人のために使う”というhhc理念が浸透しており、現場の声を大切にする文化。
・柔軟な働き方が可能(ハイブリッド勤務/フレックスタイム制あり)
【必須要件】
・ITインフラに関するプロジェクトにおいて、リーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての実務経験
・ベンダーや社内外の関係者と連携しながら、要件調整・課題解決・進捗管理などを行った実務経験
・以下のいずれかの分野における実務経験:
[1] エンドユーザー向けデバイス(PC、iPhone等)の展開、管理、サポート
[2] MDM(Mobile Device Management)ツールの導入・運用(例:Intune、Jamfなど)
[3] Windowsのポリシー設計、運用
[4] デバイスセキュリティ(Endpoint/EDR等)製品の導入または運用
[5] Microsoft 365(Exchange Online、Teams、SharePoint等)の導入または運用
【希望要件】
・グローバルでのITインフラ構築、導入、運用経験
・グローバルでのITインフラに関連したプロジェクト推進経験
・プロジェクトマネジメント知識(PMP及びPMP相当の資格を持っていることが望ましい)
・英語力(メール、資料作成、簡単なコミュニケーションができる)
<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:10
【想定剤業時間】
月平均:20時間繁忙期:40時間
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
メーデー、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(初年度14日、最高20日)、慶弔休暇、長期療養休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇、ボランティア休暇 等
■給与改訂:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■残業手当:管理監督職の場合、支給対象外
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、
【東証プライム上場 日本最大級の発電会社】 電力需給統括部 電力需給システム開発プロジェクトリード担当
【総合重電機メーカー直系 老舗コンサルティング会社】 先端テクノロジー・データサイエンス分野のコンサルタント
【東証プライム上場 有名電機メーカーグループ】 技術系総合職
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「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。
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相手と意思疎通を図る、何かしらのツールを持っていて欲しい