医薬品製造工場における技術移転/富山

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募集要項

仕事内容

医薬品製造工場における技術移転などをお任せいたします！

「より良い薬をより早く患者さまのもとへ」

シミックCMO株式会社では医薬品の受託製造を行っております。様々な医薬品を供給できる信頼性の高い技術を有しており、経験豊富な技術スタッフとご一緒に働いてみませんか

特にシミックCMO富山では高薬理活性製剤専用機を有しており、高濃度アルコール製剤が対応可能となっています。

■主な業務内容

医薬品製剤工場における技術部業務をご担当頂きます。

[1] 新規生産品目における技術移転業務及び技術的窓口

[2] 変更管理業務およびバリデーション

[3] 品質・収率・コストに関わる改善業務

●富山工場について

【主なサービス内容】

処方成型(処方の最適化)・スケールアップ＆ダウン・工業化検討～商用生産・試作～治験薬製造・危険物製剤対応

【生産能力(年間)】

チューブライン(5,500万本)／ボトル容器ライン(2,000万本)／ジャー容器ライン(300トン500万本)

【施設の特徴】

フレキシビリティ・・・お客様のニーズに合わせたバッチサイズでの製造

技術力・・・・・・・・最新の設備を導入して効率的な生産が可能

危険物対応・・・・・・危険物製造所として認可された第2製造棟

富山工場は富山県のほぼ中央に位置しており、富山駅から自動車で30分ほどです。天気のいい日には工場から立山連峰を見ることが出来ます。工場から300m先には海もあり、海王丸パークには海の貴婦人といわれる帆船「海王丸」が停泊しています。

※シミックCMO株式会社の求人です

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・製薬会社または医薬品受託製造会社における、同様業務経験をお持ちの方

【歓迎要件】

以下のうち、いずれかのご経験をお持ちの方

[1] 医薬品GMP等のレギュレーションに関する知識

[2] 医薬品製造工場での工業化(技術移管・スケールアップ等)の経験

[3] 医薬品の品質試験及び分析法に関する知識

[4] 製剤処方・製造方法の開発経験

[5] 品質・収率・コスト・安全性等に関わる改善経験

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 富山県射水市有磯2-37

【受動喫煙対策の有無：有】

想定年収: 350 万円～ 650 万円

福利厚生・待遇: ■通勤費(非課税限度額内)、旅費規程あり
■各種保養所　他

勤務条件: 勤務時間

8：30～17：15(休憩：1時間)

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（6日）、夏期（3日）、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、創立記念日（3月14日）

昇給・給与

■報酬改定：年1回（10月）

加入保険

各種社会保険完備

Recruiting No.: 01000368000652

企業情報

社名: シミックホールディングス株式会社

事業内容: ●CRO事業：臨床試験におけるデータマネジメント、EDC、統計解析、薬事コンサルティング、メディカルライティング、監査や分析試験、医療、製薬業界向けBPO・人材サービスなど医薬品開発にかかるサービスを広範囲に支援
●CDMO事業：製剤化検討から治験薬製造、商用生産まで医薬品製剤開発・製造・援にかかる総合的なサービスを提供
●CSO事業：MR派遣や、製薬企業等に対し販促資材の企画・制作等、医薬品の営業・マーケティング支援
●ヘルスケア事業：SMO(治験施設支援機関)業務、ヘルスケア情報サービスなど、主に医療機関や患者、一般消費者の医療や健康維持・増進のための支援
●IPM事業：診断薬やオーファンドラッグ(希少疾病用医薬品)等の開発及び販売にかかる業務

エリートネットワーク取材班による独自解説

新薬の臨床試験を請負う臨床試験受託業(CRO)の日本におけるパイオニア。
業界に先駆けて国際共同臨床試験に取り組み、現在では開発支援のみならず、CDMO(医薬品製剤開発・製造支援)事業、CSO(医薬品営業支援)事業、ヘルスケア事業、IPM(Innovative Pharma Model；新しいプラットフォーム型製薬)事業にまでビジネスを拡大させている。

【グループ会社／harmo株式会社】
・2021年に設立、現在は約46名が在籍
・電子お薬手帳、ワクチンケアシステムをはじめとしたデジタルプラットフォーム事業を担う。
・有名私立大学と共同で研究を行っている
●特徴・魅力
・トップダウンではないため裁量権を感じられる
・ベンチャーキャピタルから資金を調達しないと経営が回らないような不安定さはない
・ヘルステックの分野は社会貢献性が高い
・社員全員が新規機能の起案権を持っている（様々な視点からの声を集めるため）
・社長含め、フラットな組織を目指している

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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