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再生可能エネルギー会社

M&A担当(戦略立案～PMIまで一貫推進)

  • 正社員
  • 1000万
この求人の紹介
を受けたい

募集要項

仕事内容

M&Aの全プロセスを、経営陣や専門家と連携しながら担当いただきます。


M&A戦略立案・ソーシング

・経営陣と連携したグループ中長期成長戦略におけるM&A戦略の策定

・M&A仲介会社、金融機関、VC等とのネットワーク構築および同社のM&A戦略に合致する対象企業のソーシング

実行フェーズ(エグゼキューション)

・対象企業の詳細分析、初期交渉、基本合意書の作成・締結

・弁護士、会計士等との連携によるデューデリジェンスの進捗管理と評価

・企業価値評価(バリュエーション)、買収価格の算定、および条件交渉のリード

・売買契約の締結およびクロージング

統合推進フェーズ(PMI)

・M&A後の統合計画(マスタープラン)の策定と、プロジェクトのマネジメント

・シナジー効果の定期的なモニタリングと、課題解決に向けたアクションの実施

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

〈必須〉

事業会社での経営企画・投資部門、またはM&A仲介会社、コンサルティングファーム、金融機関のM&A関連部門での実務経験

財務諸表分析および企業価値評価(バリュエーション)に関する実務的な知識

社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験

会計・財務に関する基礎的な知識(日商簿記2級程度以上が望ましい)


〈歓迎〉

M&A後のPMI(Post Merger Integration)を主導した経験

クロスボーダー案件に対応可能な契約書読解・交渉が可能な英語力

電力業界またはAIなどのテクノロジーに対する知見


〈求める人物像〉

中長期視点を持ち、理想から逆算して企画・実行ができる方

難易度の高い課題に対して、あきらめずに挑戦し続けられる方

謙虚さ、誠実さを大切にステークホルダーと関係を築ける方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。
勤務地
東京都台東区
【受動喫煙対策の有無：有】
想定年収
750 万円 ～ 1600 万円
Recruiting No.
02008562000201

企業情報

社名
再生可能エネルギー会社
事業内容
再生可能エネルギー事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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