全国に50院超を展開する医療法人グループのシェアードサービス

CDO(Chief Digital Officer)候補〈プレイングマネージャー〉

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募集要項

仕事内容

主な業務内容:

戦略60%｜実務40%?“プレイング”として手を動かしつつ、組織横断でデジタル変革を推進

[1] デジタル戦略の策定とロードマップ管理

・中期DX戦略／投資計画の立案

・KGI／KPI設計と進捗モニタリング

[2] データプラットフォーム／DWHの設計・運用

・電子カルテをはじめとした基幹システムの利活用の促進

[3] CRM／会員プログラムの拡張(ABCポイント・紹介プログラム等)とマーケティング基盤強化

[4] SRE／インフラ領域のハンズオン改善

・SLA／SLO設計、AWSコスト最適化、CI/CD・IaC推進

・既存SRE業務(監視・障害対応など)も必要に応じて実務対応

[5] セキュリティ・ガバナンス強化(ISO、医療情報ガイドライン準拠)

[6] ベンダー／プロダクトマネジメント

・システム課(7名)および外部パートナーのマネジメント

※内製開発ではなく、ベンダーマネジメント・品質管理を中心としたポジション

【備考】

・同社は中途採用を積極的に行っており、様々な業界・職種から経験者が集まっています。前職での経験を活かし、すぐに活躍できる環境です。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル・経験:

・事業会社でのDX／デジタル戦略リード経験

・SRE／クラウドインフラ運用経験とハンズオンスキル(AWS・CI/CDなど)

・組織マネジメント経験(5名以上、ベンダー含む)

・新規導入プロジェクトの牽引経験

歓迎スキル・経験:

・医療・ヘルスケア業界での情報システム／プロダクト開発経験

・サイバーセキュリティ、個人情報保護法／医療法対応の知識

・M&A後のIT統合プロジェクトリード経験

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都港区

【受動喫煙対策の有無：有】

想定年収: 600 万円～ 800 万円

Recruiting No.: 02008088000167

企業情報

社名: 全国に50院超を展開する医療法人グループのシェアードサービス

事業内容: 美容クリニックの経営

転職支援サービスの流れ

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対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
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チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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