東証プライム上場 農機メーカー

資源循環・カーボンニュートラル社会実現に向けたCO2利用技術開発

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【具体的な仕事内容】

・主要業務は、CO2利用技術開発は、社内でのラボ試験、外部機関との共同研究をスタートしますので、その担当者となります。

・5年後の実証試験を目指し、ラボ試験からスケールアップの検討、試験装置の設計、試験実施を順次行います。

・同時に他社技術を調査し、技術導入や共同開発を検討し、ラボ試験の結果に加え技術開発の方向性を検討します。

・またバイオマス(農業残渣)をガス化しエネルギーや製品に変換する技術への適用について、評価・検討していきます。

・テーマリーダの下で、他のスタッフ、関連部門のスタッフと共に、同社にとって新たな技術分野のパイオニアになっていただきます。

<流れ>おおまかな流れは次の通り。

・技術開発(主要業務)

[1]実験計画作成(実験方法、評価方法等)

[2]実験実施

[3]結果評価、必要なら条件かえて1から繰り返し

※実験装置の設計、製作、改良等も業務範囲です。共同研究、共同開発の場合もあります。

・調査、ビジネスモデル検討(状況に応じて実施)

[1]文献調査、学会調査、セミナー調査、ビジネスモデル検討、収支・採算性検討

[2]検討結果整理、内容に関するチーム内ミーティング、関連部門と協議、詳細調査必要項目検討

[3]訪問調査 ・・・ 需要調査、技術評価、課題調査

※[1]~[3]を繰り返し精度向上

【関わる部門】

企画部門、研究開発部門、設計部門、工事部門、試運転部門

【体制】

開発テーマごとにチームがある。募集するCO2利用テーマは今年度は5名程度まで増員予定。

テーマリーダーの下、担当する業務を実施。

【働くスタイル】

担当を任された仕事は、基本的に担当者の責任で一貫して実施する。

もちろん担当者に押し付けるのではなくチーム内で都度相談し進めて行く。

グループ内は質問・相談しやすい環境。新たことへのチャレンジは歓迎する風土で担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めて行く。

【使用ツール例】

Excel、Word、2D/3DCAD(CADは使えなくても可)

【入社後のキャリアパス】

・CO2利用技術開発のリーダ―。

・全社のカーボンニュートラル実現の推進担当、もしくは推進リーダー

【ポジションのやりがいや魅力】

社内でも重視されているカーボンニュートラル技術開発の中核を担える。

本研究はカーボンニュートラル関連のなかで、特に採算制では厳しい分野になるが、達成時には会社への大きな貢献に加え、社会課題解決の一翼を担うといったやりがいがあります。

課題は大きく困難ですが、自らが考え、システム決定、設計・製造し、実験するといった面白みがあり、目標を達成できた瞬間は大きな喜びが得られると思います。

また実際に製品化されればプラントが建設され地図に残る仕事です。

経験・資格

【学歴】

・大学卒以上

【語学(尚可)】

・基礎会話レベル以上

【必須】

・「触媒反応等の化学プロセスに関するエンジニア(研究、開発)」 もしくは「化学プラント、ガス化炉、燃焼炉、工業炉等の熱プロセスに関わるエンジニア(設計、開発)」

・現場での業務経験(実施設計、実験、試運転等)

・客先、他社(協力会社)、社内他部門との折衝業務の経験

※新たな技術分野なので、記載のもの以外の経験・知識でも活かせるものであれば歓迎する。

【歓迎】

・新規事業立ち上げやビジネスモデル検討の経験

・機械設計の経験、知識。電気、制御系設計の経験、知識

・化学に関する知識


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
兵庫県
年収
4,500,000 円 ~ 10,000,000円
Recruiting No.
02007025001261

企業情報

社名
東証プライム上場 農機メーカー
事業内容
農機の製造、販売
ひとことコメント
全世界展開している売上1兆円超の農業機械世界トップクラス企業。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      32歳/国立 中高一貫校 卒 国立大学 卒 国立大学大学院 生命科学系 修了 博士...

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    • 誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

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    • サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。

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