東証プライム上場 情報通信サービス企業

エンタープライズ領域でのQA営業/部長候補

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

創業以来の主力事業である「ゲーム/エンタメ領域での第三者検証」で蓄積した同社ならではのノウハウをエンタープライズ領域へ転用し、新たな事業の軸を創出するプロジェクトに参画いただきます。

新規事業のグロース~マネタイズに向けて同社が目指すビジネス・ゴールに合わせ、プロダクトマネージャー(事業責任者)である役員と共に、新規事業立ち上げフェーズから短期的中期的な事業スケール~マネタイズに向けた戦略策定と実行をお任せします。

経営に近い視点でご自身の手元で事業を創り、育ててゆく過程を経験することができるチャレンジングでやりがいのある職務です。

●業務内容(エンタープライズ領域のQA/テスト市場の開拓、事業領域の拡大~グロース)

・プレイングマネージャーとして目標達成に向けた営業活動

・新規事業マネタイズに向けて、営業目標達成ができるチームビルディングとマネジメント

・中期的な営業戦略の立案と実行

【具体的には・・・】

・既存市場や競合調査、ニーズ探索等、事業成長に向けたマーケティング

・市場開拓、新規営業、深耕営業

・スマートフォンアプリケーションやWebシステム等を対象としたQAサービスの提案

・受注後、継続的な顧客フォローアップ、リレーション構築

・目標数値の管理、定期的な評価と改善

・将来的なメンバーマネジメント、チームビルディング等

【想定する立ち位置や役割】

同社役員(営業部門の事業統括責任者)を直接の上司として、同社が飛躍をするための新規事業グロースをお任せします。

上司である役員と想定領域やビジネスイメージを共有し、ゴールに向けた戦略をたて、営業目標の達成に向けた販路拡大~マネタイズに向けた業務をハンズオンしていただきます。

チャレンジングかつ責任が大きなポジションですが、新規事業立ち上げフェーズでしか得ることができないダイナミックなビジネス経験を得ることができます。

経営に近い視点でビジネス経験を積むことができるポジションです。

将来的には同社のコア人材としてビジネスを牽引していただく部門長としてのご活躍を想定しています。

※グループ会社の求人です

経験・資格

●応募資格/下記のいずれかの経験をお持ちの方

システムテストや第三者検証プロジェクト等の営業経験

メンバーマネジメント経験(人数不問)orシステムテストプロジェクトのPM/PMO経験

●求めるスキル

周囲を巻き込んで物事を進めてゆく推進力

自身で考え、アイデア発想力をもってActionに移す力

社内外におけるステークホルダーとのコミュニケーション力

法人提案営業としての課題発見~解決力

●資格

・PMP、PMOスペシャリスト認定資格

・JSTQB 等の資格保有の方歓迎

●学歴不問

●想定する人物像

・変化が大きい場面でもその状況を楽しみ、自ら飛び込んでいける人

・変化や課題に対して柔軟に対応し、「やり遂げる意志」を持てる人

・ベンチャー、スタートアップ等、事業スケールフェーズでの経験


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
勤務地
東京都新宿区
年収
8,000,000円~10,000,000円位まで
Recruiting No.
02005030000319

企業情報

社名
東証プライム上場 情報通信サービス企業
事業内容
●総合デバッグサービス
●社内検証によるデバッグサービス
●テストプレイ&チューニングサービス

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
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    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

      シナジーマーケティング株式会社
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    • 「自分がどのくらいチャレンジできるだろうか」という軸で、新たな活躍の場をお探しの方に。

      日本アイ・ビー・エム株式会社
      人事 サービスデリバリー人事(兼 リクルートメント)部長 渡辺 広樹 氏
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