東証プライム上場 メディカル関連情報サービス企業

toCマーケター/注力事業であるダイレクトリクルーティングサービスのマーケ全般をお任せ/東京都港区

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

◆業務詳細

決まったオペレーションを回すのではなく、事業グロースに向けて、企画段階から担っていただく想定です。

キャリア事業領域は同社グループの主幹事業であることから、広告宣伝費の規模も大きく、スケールの大きいマーケティング活動が可能です。

ご経験に合わせて以下のような業務をお任せします。

・BtoCマーケティング戦略の立案・実行:リスティング、アフィリエイト、ディスプレイ、CRM、SNS等の戦略設計・実運用およびチャネル最適化

・大規模予算のマネジメント:将来的に月間数億円規模を見据えた広告宣伝費のアロケーションおよび投資対効果の最大化

・プロダクト・CS組織との連携による顧客体験構築:応募後の入職ステータス把握・伴走、中抜き検知など、プロダクトやCSと連動したサービス体験・オペレーションの改善

・BtoB(マーケ・セールス)組織との連動:掲載求人の質のスコアリング、求人に応募が集まるための属性分析やBtoB施策へのフィードバック

・新戦略(エリアドミナント・ブランディング)の推進:特定エリアに特化した攻め方の検証や、各種ブランド投資を通じた認知・応募獲得の最大化


●仕事のやりがい・働く魅力

【数倍成長を目指す「チャレンジャー」として、月数億円超の予算と4P全般を動かすダイナミズム】

業界トッププレイヤーに挑むチャレンジャーとして、中計FY30までの数倍成長という高い目標に挑みます。

単なる運用型広告にとどまらず、エリアドミナント戦略やオフライン・ブランド投資、プロダクト改善など、マーケティングの4P全般を駆使しながら事業グロースに貢献いただけます。

【集客だけで終わらない。プロダクト・CS・営業を巻き込んだ本質的な顧客体験・オペレーション構築】

ダイレクトリクルーティングの特性上、応募後のユーザー行動や入職ステータス管理、CS組織と連携したオペレーション改善までマーケターの領域です。

プロダクトチーム(PMM/PdM)やBtoB営業組織と密に議論を重ね、集客の先にある「入職・成約」まで一括して事業変数を動かす面白さがあります。

【プロダクトマーケティングや事業領域へと視野を広げられる】

単なるプロモーション領域に留まらず、プロダクトマーケティング(PMM)の視点や事業戦略の思考を吸収できます。

将来的には事業全体を牽引するマーケティング責任者やプロダクト責任者へのステップアップが可能です。


●将来のキャリアパス

同社全体として、定型化したキャリアステップはなく、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。

同社は現在、医療/介護キャリア・介護障害福祉事業者SaaS・ヘルスケア・シニアライフ・海外領域に対し、BtoB・BtoCと様々な事業を展開しています。

そのため、転職なしで異なるビジネスモデル/異なる事業フェーズのキャリアを開発することも可能です。

<具体例>

・キャリア全体のマーケティング責任者として戦略・実行をリード

・ブランドマネジメントオーナーとしてブランディング戦略・実行をリード

・プロダクトマーケティングマネージャーとして事業戦略・実行をリード


●入社後の流れ

入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。

その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。

即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。


◆働き方

・メリハリのある働き方を大切にしております。

部門全体としては出社とリモートのハイブリッド型で組織運営をしており、週2程度出社をしているメンバーが多いです。

・SlackまたはChatWorkを活用しており、出社/リモート問わず、積極的にコミュニケーションを取りながらチームで業務を行っています。

・残業についても、退社時間が決まっており、限られた時間で生産性高く業務を行うことを重要視しております。

平均残業時間は20-30時間程度となっています。


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<必須条件>

◆以下いずれものご経験をお持ちの方

・何らかのデジタルマーケティングの実務経験

※代理店や事業会社等、立場は問いません

※デジタルマーケの中でも、広告領域やCRM領域にお強みがある方はフィットします


<歓迎条件>

・広告領域またはCRM領域でのご経験

・チームやプロジェクトのリード経験

・無形商材・人材業界でのマーケティング経験


<求める人物像等>

・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方

・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方

・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方

・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方

・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
500 万円 ~ 850 万円
Recruiting No.
02004414001407

企業情報

社名
東証プライム上場 メディカル関連情報サービス企業
事業内容
●メディカル関連情報サービス

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。サービスは無料です。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社日本経済研究所
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      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます

      日本シェアホルダーサービス株式会社
      執行役員フェロー 研究開発/コンサルティング部長 久保 正人氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 中禮 大輔氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 大串 彩氏
    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
      HRソリューション部長 石川 真嗣氏
    • 世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。

      みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
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