大手監査法人

テクニカルスペシャリスト/名古屋

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【プロジェクトでの具体的な担当業務】

[1]システム監査・セキュリティ監査における業務

●評価計画、手続きの立案

システム概要・業務プロセスを調査した上での、評価計画や内部統制を検証する手続きを立案します。

●評価の実施

担当者へのヒアリングや仕様書の査閲、ロジックの確認、画面確認・データ検証等を通した、内部統制の有効性評価を行います。

万が一、問題点が識別された場合は、その原因分析や影響度について、企業側担当者とともに検討します。

●調書の作成

評価結果を監査調書として作成します。問題点については、改善のための推奨事項を検討します。


[2] 会計監査における業務

●財務諸表監査

・勘定残高・取引の検証作業補助(サンプル対象の精査、サンプル抽出、リスト作成、エビデンス照合、文書化)

・監査ツール(監査調書やエビデンスを格納するDB)の準備・最終化に向けたクローズ作業の補助

・棚卸資産の立会補助

・銀行・債権債務等の残高確認手続

・財務諸表分析

・開示資料検証

・監査報告資料の草案作成

●内部統制監査

・被監査会社が構築する内部統制や業務プロセスのヒアリング補助(ヒアリング立会・議事録作成)

・内部統制の検証補助(サンプル対象の精査~文書化)

これらの業務においては、これまで得た以下の知識、経験を活かすことができます。

・開発経験を通じて得られたビジネスプロセスの理解

・設計書や仕様書、マニュアル等の作成を通じて得られた文書作成力

・プログラムのテストシナリオ作成やテスト実行、結果記録で求められる作業の緻密さ、正確性


●SEとして関わってきたテクノロジーだけでなく、開発したシステムが実現する業務や、開発工程で関わった作業の進め方、品質管理の考え方は、システム監査やセキュリティ監査だけでなく、会計監査における様々な業務において通用するものです。

●同社のクライアントとしてグローバル展開する大手日系企業をはじめ、世界的に有名な外資系企業の案件に携わることが可能です。

●また、さまざまな企業・業界における業務に関わることで、システムやテクノロジー、ビジネスに対する視野を広げることができます。


【部門・ポジションの魅力】

今までのIT/システムに関わる経験を活かしつつ、同社の保有するグローバルスタンダードのオーディット(監査)メソトロジーを使ってシステム運営全般に係るシステム監査等の業務を行うことで、その専門性を培うことのできるプロフェッショナル職です。

経験豊富なシステム監査の専門家とともに様々なプロジェクトを実施していくことでシステム監査の知識を増やしていくことが可能です。

最初は現場のリーダーからの指示を受け、作業を進めていきますが、経験を積んでいくことで作業現場をリードし、メンバーの管理を行っていきます。

クライアントであるグローバル展開する日本企業をはじめ、世界的に有名なグローバル企業など、数多くの企業のシステムの開発・運営管理状況を評価する仕事であることから、エンジニアとは異なる視点・スピードで多くの企業や様々なシステム環境にふれることができ、実務的な知見を広げることが可能です。

システム開発や運用を直接行うわけではないため、バグやシステム障害による緊急対応等のあるITコンサルやエンジニアとは異なり、ワークライフバランスを取れるサイクルで働くことができる点も特徴の一つです。


※グループ会社採用

経験・資格

下記の領域での実務経験がある方

- システムベンダーでのシステム開発・運用・保守などの実務経験

- 事業会社でのシステム開発・運用・保守などの実務経験


【求める人材要件】

- プロフェッショナルファームに相応しい、責任感を含めた誠実性が第一条件

- クライアントサービスに必要な基礎的なコミュニケーションスキル

- クイックレスポンス

- 仕事を最後まできっちりやるタイプ

- システムの構築や運用等の知識、経験

(ITスキルがなくても、別途、内部監査や内部統制対応等、別のスキルがあればよい)


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
愛知県名古屋市
Recruiting No.
02003786000571

企業情報

社名
大手監査法人
事業内容
監査業務等

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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