正社員専門の人材紹介会社エリートネットワーク
該当する求人情報は、548 件あります。
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
ヘルスケア事業戦略担当【CEO室】
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| 会社名 | CONFIDENTIAL求人 |
| 仕事内容 | 同社では今後ヘルスケア事業をより一層注力していくにあたり、ヘルスデータ活用を中心に幅広い展開を検討しています。 上段の経営戦略やIRストーリーを含め、経営視点でのヘルスケア事業戦略の立案を進めたいと考えています。 今回は経営層や各事業責任者と共にヘルスケア領域の経営プランを描き、事業戦略の立案と実行... |
| 経験・資格 | ●必須の能力／経験 ・戦略コンサルティングファームにて、ヘルスケア業界のプロジェクトリードをされたご経験 ・ヘルスケア事業会社にて、プロジェクトリードされたご経験 ●望ましい能力／経験 ・経営層とのコミュニケーション経験 ・事業責任者として事業戦略の策定と実行までの経験 |
| 年齢 |
35～45歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 1500～2500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
カスタマー対応(BP推進)
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| 会社名 | 再生可能エネルギー会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ・電力小売事業における契約、解約などの運用業務 ・請求、支払、督促、その他経理業務の運用 ・上記を支えるシステムの改修やリプレイス企画 ・BPR、業務委託化、業務委託マネジメント、RPA化 |
| 経験・資格 | ・業務プロセス改善 ・サービス設計、改善経験 ・BPRプロジェクト経験 ・日本語力：ネイティブレベル 【推奨】 ・システムの導入やフロー構築等に繋がる幅広い経験 【求める人物像】 ・新しいことへのチャレンジに意欲的な方 ・周囲を巻き込んで物事を推進できる方 |
| 年齢 |
20代後半～38歳まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 500～700万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
カスタマー対応(コールセンター)
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| 会社名 | 再生可能エネルギー会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ・外部ベンダーからのエスカレーション対応 ・事業内容を理解し、派遣で対応できないエスカレーションを率先対応 ・チームメンバーのマネジメント ・主に派遣社員の業務コントロール ・業務の振り分け、進捗管理、... |
| 経験・資格 | 【必須】 ・コールセンターやBPOセンターでの大規模マネジメント経験をお持ちの方 【推奨】 ・新規業務/サービスの立ち上げ経験 ・電力やガスなどインフラ系の業務経験 ・改善策の立案～落とし込みまでできる |
| 年齢 |
20代後半～38歳まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 500～700万 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
(株)リヴァンプ／1day選考会・経営コンサルタント【応募締切：2021年12月9日(木)18:00】
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| 会社名 | セミナー情報 |
| 仕事内容 | ●株式会社リヴァンプでは、カジュアルに採用担当者や取締役、執行役員、マネージャー陣と話せる場として、2021年12月12日(日)に「リヴァンプ1day選考会(中途採用向け戦略コンサル/投資部門)」を開催します！ ●同社は、ハンズオンで経営実務やCxO支援・マーケティング＆クリエイティブ・コンサルティング・デジタル＆ITの... |
| 経験・資格 | ＜こんな方におすすめ＞ ・ハンズオンでのコンサルティング業務に挑戦してみたい方 ・枝葉の仕事ではなく経営実務そのものに関わってみたいと思っている方 ・経営人材になることを目指している方 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
再エネ発電事業環境アセスメント・許認可・地元対応担当
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| 会社名 | 一部上場 環境・エネルギーベンチャー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- 新規再エネ発電所建設に向けた事業開発推進業務 ・コンサル会社、EPC業者、行政、地権者等との協議 ・社内での事業による環境影響の簡易分析や、工程管理 ・海外を含む先行事例の調査、分析、取りまとめ ・その他... |
| 経験・資格 | 【必要な能力・経験(must)】 ・自ら積極的に学ぶ姿勢、強い成長意欲 ・事業者として、事業を推進する姿勢 ・多くのステークホルダー間での調整、交渉能力 ・文献調査、エクセル等を用いた各種分析能力 ・環境アセスメントの経験 【必要な能力・経験(want)】 ・建設コンサルタントの経験 ・行政との協議経験 ・英語力(海... |
| 年齢 |
24～35歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 500～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
事業企画マネージャー候補
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| 会社名 | 一部上場 環境・エネルギーベンチャー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ・国内洋上風力の公募戦略策定・実行 ・国内洋上風力の事業開発方針の策定・実行 ・行政、地域関係者、共同事業者、協力企業、金融機関等との協議・調整 【ポジションの魅力】 ・国内最大級の洋上風力開発の中心的... |
| 経験・資格 | ・事業実現のための具体的な[方策]を自ら提案できる力 ・地域と事業の「共存共栄」に情熱を注げる方 ・常にアウトプット(成果)にこだわりを持つ姿勢 ・情熱をもって、周囲を巻き込める方 ・ロジカルシンキング ・以下のいずれかの業務経験 ー経営企画、事業企画部門の業務経験 ー戦略系コンサル、シンクタンクの業務経験... |
| 年齢 |
25～35歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 700～1，200万円程度(経験に応じ。応相談) |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
プロジェクト開発マネジャー【秋田県】
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| 会社名 | 一部上場 環境・エネルギーベンチャー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ・洋上風力発電事業の着工から運営に至るまでの長期間にわたる地域振興策(観光・教育等)の推進 ・事務所メンバーマネジメント ・地域住民・行政等関係者との調整 【ポジションの魅力】 ・日本で前例のない最大規模... |
| 経験・資格 | ・メンバーマネジメント経験 ・学習力・行動力・対人力が高く、プロアクティブな姿勢 ・再生可能エネルギーや地域活性化への興味関心 ・多くのステークホルダー間での調整、交渉能力 【歓迎要件】 ・風力／発電事業の知識・経験 ・地元住民とのコミュニケーション、行政交渉、渉外の経験 |
| 年齢 |
～45歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 550～900万円程度(経験に応じ。応相談) |
| 勤務地 | 秋田県 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
プロジェクトファイナンススペシャリスト【プロジェクト推進】
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| 会社名 | 一部上場 環境・エネルギーベンチャー |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ・再生可能エネルギー発電の事業開発プロジェクトに関する、プロジェクトファイナンスの組成(金融機関との協議・条件交渉・融資関連契約のドキュメンテーション・融資実行準備等) ・プロジェクト関連当事者(共同出... |
| 経験・資格 | ・プロジェクトファイナンスに関する経験(事業者又は金融機関いずれでも可) ・契約書を丁寧に読み込める能力及び数字への高い感度 ・金融知識(特に担保関係) ・社内外との調整・交渉能力 ・再生可能エネルギーへの興味関心 【必要な能力・経験(want)】 ・金融機関、発電事業者、総合商社、不動産会社等でのプロジェクト... |
| 年齢 |
27～45歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 700～1，500万円程度 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
事業推進担当役員候補(次期社長候補)
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| 会社名 | CONFIDENTIAL求人 |
| 仕事内容 | ●不動産を中心とした資産形成コンサルティング会社にて、現任社長とともに経営戦略を実行・推進し、自ら法人営業の前線にも立つことも厭わずに、売上のトップライン拡大を実現して頂きます。 ●次期社長候補として組織のマネジメントを担って頂きます。 ●配属・担当部署は未定ですが、法人営業や海外事業に強みを持つビジ... |
| 経験・資格 | 【必須】 ●メガバンク、信託銀行、証券会社、銀行系不動産会社、不動産デベロッパー等の金融機関・不動産会社での法人営業経験 ●組織のマネジメント経験 【歓迎】 ●新規事業開発経験や、既存ビジネスの中でも新しい取り組みを自ら考案し実践したことによって大きな成果を上げた経験 |
| 年齢 |
35～45歳位まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | ～1500万 ※ご経験に応じてこれ以上も充分に検討可能 |
| 勤務地 | 東京都 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
人事総務担当(給与or給与分野領域)
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| 会社名 | 総合商社系の電力事業会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●人事総務部に所属し、人事総務諸施策(等級・評価・報酬制度、人員・人件費計画、人材開発、組織開発、採用、労務、給与厚生、海外人事、総務)の企画・実行運営を担当していただきます。 ●幅広い領域に渡るため、... |
| 経験・資格 | ・大手企業での人事・労務関連の実務経験 ※アウトソーシング会社での経験をお持ちの方も歓迎します ・ヒューマンスキルが高く、人を巻き込んで業務を推進できる方。 ・論理的思考力、読解力、表現力の高い方、OAソフト(特にエクセル)の操作に長けた方。 ・一定の英語力(英語能力の目安はTOEIC650点以上) 【歓迎要件】 ・... |
| 年齢 |
～27歳まで
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | ・20代～30代前半の場合：665万円～900万円(時間外30時間、標準賞与7.13ヵ月相当を含んだ想定額) ・30代半ば～の場合：1，100万円～1，200万円(時間外30時間、標準賞与7.13ヵ月相当を含んだ想定額) |
| 勤務地 | 東京都 ※将来的に国内外の転勤の可能性あり |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
洋上開発担当
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| 会社名 | 総合商社系の電力事業会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●同社の洋上事業開発部で、洋上事業開発の業務に携わっていただきます。 【具体的には・・・】 国内における洋上風力発電に関する下記業務 ●新規サイト(候補地)の発掘・確保と案件の精査(評価・分析) ●新規案件開... |
| 経験・資格 | ・エネルギー関連のデューデリジェンスの経験、もしくはプロジェクトエンジニアリング／プロジェクトマネジメントの経験 ・英語力(TOEIC650点以上) ・OAソフト(Excel，Word，Power Point等)の操作が得意な方 ・論理的思考力の高い方、読解力・表現力の高い方 ・資料作成が得意な方 ・計数感覚、事業感覚に優れた方 ・要... |
| 想定年収 | 580万円～1150万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※将来的に国内外の転勤の可能性あり |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
経理アシスタント職
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| 会社名 | 総合商社系の電力事業会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ・国内各社の制度会計(月次・四半期決算業務) ・国内各社の税務申告業務(消費税、法人税、地方税) ・国内各社のその他経理関連業務 |
| 経験・資格 | ●経理業務の経験がある方 ※アウトソーシング会社出身者も歓迎いたします 【歓迎要件】 ●簿記2級 |
| 想定年収 | 459万円～535万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※転勤なし |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
運転・保守担当(ETS)【北海道・青森・秋田・岩手・宮城・福島・茨城・静岡・和歌山・愛媛・島根・鹿児島／再生可能エネルギーの経験は不問】
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| 会社名 | 総合商社系の電力事業会社 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- ●国内風力発電所(ウインドファーム)の運転・保守担当者として業務に携わっていただきます。 【具体的には・・・】 ・風力発電設備の保守点検・設備補修・運転操作 ・送変電設備の保守点検・設備補修・運転操作 ・... |
| 経験・資格 | 【必須要件】 ・電気、機械、機械制御関連の技術知識、経験 ・普通自動車免許(業務で利用します) ・電気工事士(入社時は不問ですが、社内昇格要件となります) 【歓迎要件】 ・電気主任技術者免状(2種あるいは3種)もしくは近い将来に合格する程度の電気工学の知識・経験 |
| 年齢 |
30歳前後
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 【モデル年収(賞与6.55ヵ月、時間外10時間)】 ●20歳：330万円(アソシエイト2号) ●25歳：450万円(スタッフ1号) ●30歳：540万円(スタッフ6号) |
| 勤務地 | 北海道、青森県、秋田県、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、静岡県、和歌山県、愛媛県、島根県、鹿児島県 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
技術職(IoT機器開発)
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| 会社名 | 事業多角化を推進する名門エネルギー大手 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- 【仕事内容】 ●IoT機器開発、サーバー開発 ●アプリ開発(企画、設計、デザイン～製作、評価) ●ベンダーやメーカーへの発注とプロジェクト推進 ●社内関連部署との意見調整、合意形成 |
| 経験・資格 | 【求める能力・案件】 ・QCD(品質・コスト・スケジュール)に準拠した商品開発業務推進ができる ・電気、制御、通信、インターネットに関する基礎的な知識がある ・社会のニーズを的確に察知、先読みが出来、分析できる力 ・そのニーズの解決方法を適切に導きだせ、製品開発に結び付けられる思考力 (性格面) ・好奇心と探... |
| 年齢 |
30代～40代半ば
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 550万～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| Recruiting No. |
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| 募集職種 |
技術職(VPPシステム開発、維持管理)
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| 会社名 | 事業多角化を推進する名門エネルギー大手 |
| 仕事内容 | ※即選考可能案件！ ---現在の新型コロナ禍においても比較的早いタイミングで選考が進むと思われます。--- 【仕事内容】 エネルギーマネジメント実証における、システム開発 ・当該システムの要件定義 (上記要件定義にあたり、基本設計) ・開発における推進役(システム開発ベンダーとの各種調整) ・開発に向けた各種技術... |
| 経験・資格 | 【求める能力・案件】 ●チームワークを大切にできる方 ●高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方 ●新しいことにチャレンジしたいという想いのある方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●柔軟な考え方で技術課題解決に取り組める方 ●新しい技術を貧欲に学び取り入れられ... |
| 年齢 |
30代～40代半ば
※本求人は組織の人員・年齢構成上、長期的な人材育成＆キャリア形成を図る観点から、例外事由3号のイ及びロに準拠しています。 |
| 想定年収 | 550万～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
株式会社エリートネットワーク 
03-3562-6002
