東証プライム上場 インターネット広告会社

エンジニアリングマネージャー

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募集要項

仕事内容

エンジニアリングマネージャーとして、チームのスクラム開発を支援、MVVを達成するために自身で課題を発見し、解決に向けプロジェクトをリードしていただきます。

<主な業務>

※業務はスキルや配属先により変動いたします。

●プロジェクトマネジメント(スクラムマスター・プレイングマネージャー)

・アジャイル開発改善、仮説検証の推進、チーム内外の連携調整

・開発生産性の可視化や改善施策の実施

・エンジニアリング実務

●エンジニアリング組織マネジメント(採用・教育・評価)

・メンバーとの1on1、メンタリング、コーチング、人事評価、アサイン計画等ピープルマネジメント

・フィーチャーチームのため、プロダクトマネージャーやデザイナー等エンジニア以外の職種のマネジメント

業務上で使用する技術・ツール・開発環境

【言語 ・フレームワーク】

Scala、JavaScript、Perl、TypeScript、Vue.js、Play Framework、Catalyst

【インフラ ・運用】

オンプレ、AWS、GCP、Docker、Akamai、DataDog、Ansible、Terraform

【コラボレーション】

Slack、Figma、Gitlab/Github Enterprise、Github Copilot、Jira、Confluence、Findy Team+

【開発手法】

スクラム

【業務の魅力・やりがい】

配属予定のアドテクノロジーディビジョンはテックリード以上のメンバー割合が多いため、マイクロマネジメントではなく、それぞれが裁量権を持った結果として組織が統制されていく状態を目指すマネジメントが必要になります。

チームの価値が向上するために新たな目標や価値観を定義し、チームの事業貢献を定性・定量で評価を行い、組織の改善サイクルが好循環となるような取り組みが可能です。

多様性のあるフィーチャーチームの管理はまだ取り組み過程で課題もありますが、リーダーとしてチームにとって最適なマネジメントを一緒に確立していきましょう。

【キャリアパス】

将来的には、ゼネラルマネージャーとして複数チームの統括やプロダクトの生産性向上に貢献していただくことが可能です。また、エンジニア組織は全グループで複数存在しているため、グループを横断したプロジェクトに参画することもできます。

【働き方】

●平均残業時間

3時間

●勤務形態

現状はリモートワークがメイン

※将来的には週1回程度の出社の可能性がございます。

※グループ会社出向

経験・資格

必須経験

下記3つの経験をお持ちの方

・WEBアプリケーションの開発運用経験

・開発チームでのマネジメント経験

・営業やプロダクトマネージャーとの連携経験

歓迎経験

・エンジニアリング以外の経験(プロダクトマネージャー・デザイナー)

・開発生産性を定性・定量で評価し、施策立案した経験

・スクラムマスターの経験

・技術発信や外部登壇等積極的なアウトプットを行なった経験

・新卒・中途採用経験


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都新宿区
年収
6,000,000 円 ~ 9,000,000円
Recruiting No.
02002261000330

企業情報

社名
東証プライム上場 インターネット広告会社
事業内容
●インターネット広告事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社ユー・エス・ジェイ
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    • 当社はEast & Westのカルチャーが上手く混在した広告会社といえると思います。

      ビーコン コミュニケーションズ株式会社
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    • 顧客の「売ること」にダイレクトに関与する仕事・自分の一生を賭けるにふさわしいと思いますよ。

      株式会社電通イーマーケティングワン
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    • 顧客中心にチャレンジングな事業展開を図るために、MBOという手段が必要だった

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