仕事についての詳細
同社が運営するデジタルプロダクトの信頼性を保ちつつ、持続的な開発を実現できるよう、横断的な支援を行うポジションです。
関わるサービス
同社が展開するさまざまなデジタルプロダクトを、SREとして横断的に支援いただきます。
業務詳細
▼インフラ設計・構築業務
各プロダクトが横断的に活用できるセキュアで柔軟性のあるプラットフォームの構築
KubernetesとAWSを中心とした新規システムの構成設計、構築
開発チームとの協議を通じたアーキテクチャの検討、支援
稼働中の全サービスをKubernetesへ移行するプロジェクトの推進
▼既存サービスの運用、保守、各種改善
SLOプラクティスの導入、実践による信頼性確保の取り組み
開発チームの自律的なSREing等を促進するためのイネイブリング
状況や依頼に応じたシステムのチューニング、設定変更、コストパフォーマンス改善など
定期的な作業(トイル)のスクリプト、AIなどによる自動化やコスト改善
システム監視および障害対応(夜間、休日のアラート対応あり)
システムのセキュリティ担保、権限管理
▼開発環境
クラウド環境:AWS(ユーザー向けサービス)、Google Cloud(データ解析基盤、AI活用など)
インフラ:Kubernetes(EKS)、Ubuntu、Terraform、Ansible、Packer
ミドルウェア:nginx、Amazon Aurora MySQL、Redis、Sidekiq
監視:Datadog
デプロイ:Argo CD、Argo Rollouts、Atlantis、AWS Codebuild、GitHub Actions
自動化、スクリプト作成の主要言語:Go、Node.js
アプリケーション開発の主要言語、フレームワーク:Ruby on Rails、React.js (SPA)
開発支援ツール:GitHub、GitHub Copilot、Cursor、Devin、Slack、Notionなど
●将来のキャリアイメージ
各メンバーはSREとして自律的な活動が求められます。日々の業務や、他チームとのやり取りなどから、プロダクトの課題を見つけて柔軟に対応したり、必要に応じてチームや部門全体に対して適宜相談や、改善提案を行うなど、自ら考え、行動を起こしていくことが必要になります。他チームとの密接な協力が必要な場合は、20%ルールなどを活用してチームをまたいで活動することも可能です。
長期的なキャリアも、個々人の成長意欲を重んじています。他のエンジニア職やマネジメント職へ転換したり、部門の枠を越えた全社的な活動へ参画するメンバーも数多く在籍しています。チームなどの枠にとらわれず思考しながら、プロダクト開発の持続的な改善、貢献を行っていきたい方を求めています。
1日のスケジュール(例)
10:00-12:30 Slackやメール等の確認、他チームからの依頼に対応
12:30-13:30ランチ
13:30-14:00チーム内での状況共有ミーティング
14:00-15:00チーム内で読書会
15:00-17:00作業
17:00-17:30開発チームと、新たに構築するインフラ環境についての打ち合わせ
17:30-19:00作業
●リモートワーク
良きコミュニティ・企業文化・関係性の実現に向け、テクノロジー職は東京拠点への月1回の出社を原則とし、週2日以上の所属拠点への出社を推奨とします。
※上記は社会情勢を見ながら、変更の可能性があります。
●職掌:テクノロジー職とは
テクノロジー職は、会社にとって重要な最先端のデジタルテクノロジーに関する専門性を発揮して担当業務を遂行します。ご自身のキャリア開発において、技術の専門性を高めていくのか、あるいは技術をベースとしながらもマネジメントでのキャリアを開発するかを選ぶことができます。
※テクノロジー職の方は、修士の取得、ファカルティグループへの加入、講師登壇は任意です。
学歴
高校・高専・専修・短大・大学・大学院卒
応募資格
必須要件
▼実務経験
▼人物像
▼その他
社会人就業経験3年以上
言語要件:日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験(JLPT)1級相当以上
歓迎要件
【東証プライム上場 日本有数の電機メーカー系プライムベンダー】 ITエンジニア(社会インフラのDX/GX事業 電力・エネルギー領域)
【 売上約1,500億円のエネルギーマネジメント企業 】 事業企画本部 エネルギー領域のデータサイエンティスト
【東証プライム上場 日本最大級の発電会社】 需給推進部門 電力需給の業務基盤構築プロジェクトリード(主任)
全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。
魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界水準の研究、技術資産を活かして、 非金融領域に新しい価値を生み出し、 お客さまの新しい事業を支え続ける。