東証プライム上場 大手SIer

中部地区大手顧客向け重要アカウント営業およびソリューション営業職

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

中部地区に於ける重要顧客のアカウント営業、または新たなソリューション・サービス営業として以下を担当頂きます。

・大手既存顧客の深耕、既存内新規領域へのアプローチ

・顧客とのリレーションの構築、ニーズ確認からテーマの具体化実施

・上司及び社内外の関係者を巻き込んだ提案活動

・注力するソリューション、サービスを中心にした新規顧客の開拓及び既存顧客への新規提案活動 等

尚、当部門では、サプライチェーン領域でのブロックチェーン、大手企業向けの脱炭素(カーボンニュートラル)など、営業がチャレンジできる新たなテーマがございます。

【顧客業種】

中部地区における商社、輸送、製造業界

【顧客業務、市場等】

基幹系(調達、生産、在庫、物流)や販売・会計・人事・サービス業務及びDXを活用し顧客の経営課題解決に向けた営業活動を推進頂きます。

担当する顧客により業務範囲が変わります。グローバル進出顧客も多く、輸出入、貿易業務もあり。

【キャリアパス(1年後、5年後)】

1年後:重要顧客のアカウント営業またはソリューション営業

3年後:営業リーダー(入社される方の経験や年齢次第)

5年後:営業マネージャー(入社される方の経験や年齢次第)

【応募者へのメッセージ】

2022年度から本部で営業タスクフォースが立ち上がりました。これにより全営業が自身の営業レベルに応じた、研修やクロス1on1など受講、異業種から入社される方も含め成長の機会をご用意しております。

以下の経験を積んで頂きながら、営業の中心メンバーとして活躍し、将来は営業マネージャを目指して頂きます。

・顧客グループ内のステークホルダーに深耕するアカウント営業力、またはソリューションを軸に新規顧客を開拓していく営業力

・アプリケーション、インフラ、DX推進、グローバル展開などの提案経験

・アカウントマネージャや関係者と協力してアカウントプランを作成する経験

・IT/企画部門だけでなく、ユーザ部門との接触経験や新規ビジネス創出スキル

・新規ソリューション、サービスを企画・検討、サービス化していくスキル

また、キャリア採用者の方も多く馴染み易い職場環境で入社して直ぐに能力を発揮できる環境を整備しております。

在宅リモートワークやフレックス勤務などの制度も完備しており、多様な働き方ができる環境です。

経験・資格

【必須要件】

・業界・業種は問わず、法人向け営業経験。

・業務を遂行する上で見積から受注、納品、検収、請求などの業務理解。

※実務に関しては入社後、先輩や上司がサポートします。

・ハードウェア・ソフトウェア・データベース関連などの基本的なIT知識が望ましい。

・実践に向けては研修制度も充実しており、また仕事を通じて習得していく機会もあります。

【歓迎要件】

・大手企業向けの営業経験があれば尚可。

・ 基本的な財務会計、契約手続きに関する一般知識があれば尚可。

・標準的なシステム開発プロジェクトにおける工程の知識があれば尚可。

・アカウント担当営業としての営業経験

・SIの営業経験

・大手法人に向けた担当営業経験(社内外の組織または関係者を巻き込んだ営業活動)

・営業チームリーダーとしてのマネジメント経験(チームメンバー2人以上)あれば尚可。


※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、
 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、
 一人の担当者が一気通貫で担っております。
 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、
 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
愛知県名古屋市
Recruiting No.
02000230000495

企業情報

社名
東証プライム上場 大手SIer
事業内容
システム構築、アウトソーシングサービス(企画、設計、運用、保守管理、ヘルプデスクサービス等)等

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームより必要事項を入力のうえ、お申し込みください。
    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらよりご登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、お電話かメールにてご連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。予め、ご了承ください。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)またはお電話にて、あなたのご希望やご経験、今回の転職でこだわりたい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。応募の可否をご検討ください。応募書類の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに作成した各企業への個別の”推薦状”を添えて、企業への打診を行ないます。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにおまかせください。ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローもいたします。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

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      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
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    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

      シナジーマーケティング株式会社
      代表取締役 兼 CEO 谷井 等氏
    • 「自分がどのくらいチャレンジできるだろうか」という軸で、新たな活躍の場をお探しの方に。

      日本アイ・ビー・エム株式会社
      人事 サービスデリバリー人事(兼 リクルートメント)部長 渡辺 広樹 氏
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