経営企画室 特命新規プロジェクト推進メンバー

  • 正社員
  • 1000万
この求人の紹介
を受けたい

募集要項

仕事内容

三井物産デジタル・アセットマネジメント(MDM)は、不動産・インフラ等の安定資産を「デジタル証券」として個人投資家に提供する金融サービスを展開しています。2,000億円以上のパイプライン案件を擁し、ALTERNAというサービスでオンライン10万円から投資機会を提供。約2,000兆円の国内金融資産の受け皿として急速に拡大中です。

今回募集する経営企画室特命プロジェクト推進メンバーは、代表直轄の経営企画室において、経営アジェンダの整理・推進、全社横断プロジェクトのPMO、ならびにMDMの次の成長をつくる新規・横断テーマの立ち上げを担うポジションです。

MDMは今、既存事業の成長に加えて、新たな金融機能、商品提供体制、市場インフラ、外部パートナーとの連携、システム・オペレーション・コンプライアンスを跨ぐテーマを複数立ち上げていくフェーズにあります。

本ポジションは、既存の部門や業務の枠に収まりきらない、MDMの次の成長をつくる新規・横断テーマを、構想から経営判断、実装方針の策定、関係部門への移管まで推進するポジションです。


このポジションの魅力

[1] 大企業の信頼基盤を持ちながら、スタートアップのスピードで動ける

MDMは三井物産グループの信用・ネットワーク・資本力を背景に持ちながら、83名のスタートアップとして意思決定のスピードが桁違いに速い環境です。「大企業の看板とスタートアップの裁量、どちらも欲しい」という問いに対する、数少ないリアルな答えがここにあります。

[2] 日本の金融における成長領域の”ど真ん中”に携われる

デジタル証券という領域は、この5年で市場規模が5倍になるほど急速に成長してきました。同社は当業界におけるトップランナーとして総額500億円を超える様々な商品をお客様に提供してきました。

そしてMDMは今、次のフェーズに入ります。新アセットクラスの拡張、新たな市場インフラへの参入、次世代金融インフラへの参入検討~日本の金融市場で先例のない経営アジェンダが、2026~2027年にかけて連続して走ります。成長市場の立ち上げ期に、内側からゼロを作る経験は、キャリアの中で何度も訪れません。「波が来たとき、乗れる場所にいたか」~そのタイミングが、今ここにあります。

[3] 多様なプロフェッショナルと共に、会社の次の成長テーマを形にする経験が積める

MDMでは、金融・不動産業界に加え、総合商社、起業家、中央省庁、LayerXから出向してきているトップレベルのエンジニア、デザイナー等の様々な経験・バックグラウンドのメンバーが在籍しています。本ポジションでは、そうした多数の部門の関係者を巻き込みながら、新たな金融機能、顧客体験、市場インフラ、事業基盤を形にしていきます。

具体的には、以下のようなテーマに関与します。

・新たな金融機能・顧客体験の立ち上げ

・新規ライセンス取得に向けた主要論点の整理・関係者の合意形成

・市場インフラ・取引基盤に関わる制度・業務等の主要論点の整理

・既存事業と新規テーマを接続するP/L・KPI・ロードマップの整理

・実行部門への移管を見据えた業務設計・推進計画の作成

会社の次の成長に必要なテーマを、自ら拾いに行き、構想から実装可能な状態まで前に進める仕事です。


業務内容

以下は業務の一例です。基本的にはまずはサポートなどから入っていただき、ゆくゆくはその業務においてオーナーシップを持って対応していただく形を想定しています。

●特命プロジェクトの推進

・MDMの次の成長をつくる新規・横断テーマの初期論点整理

・新たな金融機能、顧客体験、市場インフラ、事業基盤に関する事業性・実現性の検証

・制度・コンプライアンス・システム・オペレーションに跨る論点の整理

・外部パートナー、株主、グループ会社、社内関係部門との協議・調整

・P/L、KPI、投資対効果、必要リソース、リスク論点の整理

・経営会議での意思決定に向けた論点設計・資料作成

・プロジェクトの立ち上げから、実装方針の策定、担当部門への引き渡しまでの推進

●その他経営企画業務

・全社の経営数字・定性FACTの整理および経営への示唆出し、アジェンダセッティング

・経営会議におけるアジェンダ設定・資料準備・議論設計

・部門の垣根を超えたハンズオンでの事業成長支援

・半期ごとの主要事業の戦略・目標の壁打ち

・事業計画・経営管理の支援(含む中期経営計画策定)

・その他、経営推進に資すると判断したプロジェクトへの柔軟な参画


▼MDM採用ページ

代表メッセージ、同社の紹介などは以下をご覧ください。

https://jobs.corp.mitsui-x.com/


勤務体系

・勤務時間:9:15-17:30

・時差出勤制度あり

・リモートワーク可能

・専任義務あり(兼務・兼職は不可)


▼コミュニケーションツール

・Slack、Google Workspace、Notion、Office365、等

・各種生成AIの積極利用支援(ChatGPT teamプラン、Gemini、notion AI、等)

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

▼適性

・0→1の仕事づくりに心から燃える方

・裁量を持って未知の領域を切り開きたい方

・リスクよりも、チャレンジを重視したい方


▼業務経験

以下いずれかのご経験をお持ちの方。もしくは当ポジション領域に強い興味関心を持つ方


・経営企画、事業企画、事業開発、PMO等の実務経験

・部門横断型プロジェクトを推進した経験

・新規事業、新サービス、新機能、業務改革等の立ち上げ・推進経験

・複雑な情報を整理し、経営層や意思決定者向けに資料化した経験

・数値、定性ファクト、関係者意見をもとに、示唆や打ち手を整理した経験


金融業界の経験は必須ではありません。

ただし、金融・証券・規制・コンプライアンス・システム・オペレーションなど、複数の専門領域を横断してキャッチアップする姿勢を重視します。


【歓迎要件】

▼経験

・金融機関、FinTech、証券、不動産金融、アセットマネジメント領域での経験

・システム開発、業務設計、オペレーション設計を伴うプロジェクトの経験

・法務・コンプライアンス・規制対応を含むテーマの論点整理経験

・総合商社、金融機関、事業会社、コンサルティングファーム等でのプロジェクト推進経験

・戦略策定だけでなく、実行・定着まで関与した経験


▼資格

・年齢不問

・通常のビジネスツールが支障なく使える


【求める人物像】

・MDMの経営理念行動指針に共感頂ける方

┗カルチャーガイド:https://speakerdeck.com/c0rp_mdm/mdmkarutiyagaido-ver1-dot-2

・スタートアップ的な文化にマッチする方

・既存のやり方を変えていくことに意欲が高い方

・ONE FOR ALL──チームの成果のために必要なことは何でも最短で手当てできる

・複雑・横断的な課題を前にして楽しめる

・スタートアップフェーズの不確実性・曖昧さを楽しめる耐性

・経営層・他部門と対等に折衝・ファシリテーションできるコミュニケーション力

・問題解決への執着心と、最後までやり遂げる力

・既存のやり方を疑い、より良い仕組みを自ら作っていく意欲

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町PREX 4階
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
1000 万円 ~ 1400 万円
福利厚生・待遇
・手当:時間外手当、通勤手当
・その他:専任義務あり(兼務・兼職は不可)、テレワーク制度あり、時差出勤制度あり、資格取得支援制度あり
勤務条件

勤務時間

9:15-17:30

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(結婚・忌引)

試用期間

6ヶ月

加入保険

雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険

Recruiting No.
01009325000025

企業情報

社名
三井物産デジタル・アセットマネジメント株式会社
事業内容
デジタル技術を活用した、不動産・インフラを中心とする実物資産のアセットマネジメント事業

エリートネットワーク取材班による独自解説

日本を代表する総合商社の三井物産と、開発力を武器に経済活動のデジタル化を促進するLayerXを主要株主として、資産運用の強みとデジタル化の強みとを掛け合わせることを目的として設立。
続きを読む

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

この求人を見た方に
おすすめの求人

    条件を変えて検索する

    希望職種
    希望業界
    希望勤務地
    フリーワード
    希望年収
    推奨年齢
    こだわり条件

    ご希望の職種を選択してください

    ご希望の職種を選択してください

    ご希望の業界を選択してください

    ご希望の勤務地を選択してください

    ご希望条件を入力ください

    希望年収
    推奨年齢
    フリーワード

    こだわり条件を入力ください

    転職体験記

    • 水処理のエンジニア33歳。水処理EPCの上場企業、分散型水処理ベンチャーを経て、プライム上場 名門プラントエンジニアリング会社へ。
      33歳/私立 足立学園高等学校 卒 北海道大学 理学部 化学科 卒 北海道大学大学...

      【東証プライム上場 大手プラントエンジニアリング会社】 技術系総合職(水処理エンジニア)

      転職体験記を読む
    • 国土交通省の元官僚31歳。モビリティ事業を展開するベンチャー企業での政策渉外・新規事業立ち上げを経て、プライム上場 私鉄グループへ
      31歳/東京大学 経済学部 経済学科 卒 TOEIC 935点

      【東証プライム上場 首都圏が地盤の有名私鉄グループ】 新規事業開発部 新規事業創出担当

      転職体験記を読む
    • 新卒で総合商社に入社し、経済産業省への出向も経験した31歳。戦略コンサルを経て、財閥系総合商社のエネルギー本部へ
      31歳/甲陽学院高等学校 卒 京都大学 工学部 工業化学科 卒 TOEIC 805点

      【東証プライム上場 財閥系総合商社】 エネルギー本部 天然ガスバリューチェーン事業の推進等

      転職体験記を読む

    注目企業インタビュー

    • 西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

      株式会社西武不動産投資顧問
      代表取締役社長 西川 和宏氏
    • 誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

      三井不動産株式会社
      DX本部 DX二部 塩谷 義氏
    • 創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

      東急株式会社
      経営企画室 マーケティング・IT推進グループ 特命部長 宮澤 秀右氏
    • 日本と世界の機関投資家と向き合い、魅力ある不動産を集めて証券化。新領域への挑戦から収益を創造します。

      東京建物不動産投資顧問株式会社
      代表取締役社長 若山 伸六氏
    • 本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。

      日揮株式会社
      執行役員 インフラ統括本部長代行 兼 国内インフラプロジェクト本部長 山口 康春氏
    • 働く、暮らす、ショッピングを楽しむ、文化に触れる…。生活の場を開発する、身近でスケールの大きな仕事です。

      三井不動産株式会社
      人事部 人材開発グループ グループ長 平原 秀人 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 株式会社西武不動産投資顧問

      西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

    • 三井不動産株式会社

      誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

    • 東急株式会社

      創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

    • 東京建物不動産投資顧問株式会社

      日本と世界の機関投資家と向き合い、魅力ある不動産を集めて証券化。新領域への挑戦から収益を創造します。

    • 日揮株式会社

      本質を見極める洞察力を磨き、専門技術を深く学び続ける人材たちが、世界のプロジェクトを完遂に導いています。

    • 三井不動産株式会社

      働く、暮らす、ショッピングを楽しむ、文化に触れる…。生活の場を開発する、身近でスケールの大きな仕事です。

       企業インタビュー一覧はこちら
    この求人の紹介を受けたい お気に入り
    この求人の紹介を受けたい お気に入り