ファイル・オブジェクトストレージの技術提案・企画支援/主任クラス/神奈川県

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募集要項

仕事内容

<募集背景>

データ量の増加やAI活用の広がりに伴い、データを支える基盤への期待が高まっています。

当組織では、既存のファイル型ストレージの案件拡大に加え、新たにオブジェクト型ストレージを国内市場に展開するフェーズに入っており、提案支援や技術整理、販売開始準備を担う人財の強化が必要となっています。

加えて、今後は製品の販売拡大に伴い、運用・保守面の整理や、顧客・社内からの技術的な問合せ対応を支える役割も重要性を増していきます。

このポジションでは、既存案件の推進だけでなく、市場投入から販売後の安定運用までを見据えて製品を育てていく経験を積むことができます。


<業務内容>

【職務概要】

ファイル型/オブジェクト型ストレージ製品に関する技術企画、顧客提案支援、案件推進、販売開始準備を担っていただきます。

主に、顧客要件の整理、提案内容や運用条件の具体化、評価対応、資料整備、販売後を見据えた問合せ対応や運用・保守面の整備に関わっていただきます。


【職務詳細】

顧客要件や利用用途の整理

提案内容、構成、運用条件、サポート条件の具体化

評価機、PoC、実機デモ、技術Q&A対応

技術資料、FAQ、提案資料の整備

顧客や社内関係者からの技術的な問合せへの対応・支援

海外開発元や関連部門と連携した仕様確認、課題整理、改善推進


<仕事の魅力>

魅力・やりがい

既存製品の案件支援だけでなく、新しい製品を国内市場で立ち上げるフェーズに関われるポジションです。

技術だけに閉じず、提案、評価、販売開始準備、運用整備まで幅広く経験できるため、インフラ基盤に関する知識を活かしながら、より上流の仕事に挑戦できる環境です。


キャリアパス

配属後は案件支援や技術企画を通じて知見を深め、将来的には以下のようなキャリアが想定されます。

・ストレージ領域の技術リーダー

・新製品立ち上げを担う技術企画・製品企画ポジション

・顧客提案やPoCをリードするプリセールス/ SEポジション


<配属組織について>

配属先は、企業向けのデータ基盤を支えるストレージ製品の拡販・案件支援・国内展開を担う組織です。

主に、ファイル型ストレージとオブジェクト型ストレージを扱い、顧客要件の整理、提案支援、評価対応、資料整備、販売開始に向けた準備、運用・保守面の整備までを幅広く推進しています。


日立グループの中では、市場ニーズと製品・サービスをつなぐ役割を担っており、営業、SE、サービス、保守、海外開発元と連携しながら、製品を国内で広げていくことがミッションです。


<働く環境>

1配属組織/チームについて

ファイル型ストレージとオブジェクト型ストレージの両方を担当する少数精鋭のチームです。

提案、案件推進、販売開始準備などを幅広く担っており、特定業務だけに閉じずに経験を広げやすい環境です。


2働き方について

在宅勤務と出社を組み合わせた働き方が可能です。

業務内容に応じて、顧客対応、評価機対応、打ち合わせ等で出社や出張が発生します。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<必須>

・インフラエンジニアとして、サーバー・ストレージ・仮想化・クラウド領域いずれかにおける業務経験をお持ちの方

・英文資料の読解に抵抗がない方(翻訳ツール活用可)

※同社商材に関する知見は不問です。

新しい技術を主体的に学び、キャッチアップできる方を歓迎します。


<あれば歓迎する経験・スキル>

・ストレージに関する知識または経験

・PoC、技術検証、技術QA対応の経験

・AI、データ基盤、バックアップ、アーカイブ領域への興味または知識

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
【受動喫煙対策の有無:有】
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり (事業所により異なる)
想定年収
750 万円 ~ 1050 万円
福利厚生・待遇
住宅支援制度(寮、手当等)、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、家族手当、通勤手当 等

●通勤費:全額支給
●労働組合:有り
勤務条件

勤務時間

8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分)
※事業所によって時間帯が異なる場合あり。

休日・休暇

完全週休二日制
年間休日126日(2025年度)
年次有給休暇24日
なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。
4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日

試用期間

入社日より3ヶ月

昇給・給与

賞与:年2回
賃金改定:年1回

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険 (40歳以上)

Recruiting No.
01009247000099

企業情報

社名
日立ヴァンタラ株式会社
事業内容
ストレージを中心としたデータインフラストラクチャ製品、データマネジメントソフトウェア、ハイブリッドクラウド基盤およびそれら関連サービスの設計・開発、日本国内の販売、運用、監視及び保守
設立
2023年11月1日
資本金
100億円
従業員数
1,299名

エリートネットワーク取材班による独自解説

2024年4月にストレージやサーバーなど、データインフラストラクチャーに関する開発・生産を担ってきた日立製作所のITプロダクツ事業部門が独立して設立。
ヴァンタラは見晴らしの良いという意味を持つ「vantage」を基にした造語。

米国にあるHitachi Vantara LLCと一体運営で事業推進しており、主戦場はグローバル市場。
既に海外売上比率が8割を超えており、海外駐在も含め、グローバルに通用する人材・エンジニアとして成長可能な機会が豊富。
※現時点で語学力に自信がない場合も、国内向け部署からキャリアを積み上げて、将来的にグローバルに携わる仕事にチャレンジすることも勿論可能。

また、手掛ける製品は金融・通信・鉄道・電力などストップしたら国民の生活に直結する重要システムに数多く採用。自分で設計・携わった製品・サービスが社会を支えていることを実感することが出来る。

福利厚生や制度、採用等級は株式会社日立製作所と同様であり安定した就労環境がありながら、「日立ヴァンタラ」としてはスタートしたばかりである会社の創業メンバーとして、会社と共に成長していける点は大きな魅力。
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転職支援サービスの流れ

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    チェック
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    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
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    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
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    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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