経理／東京

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募集要項

仕事内容

事業展開の加速に伴い経理業務も拡大しています。

既存の経理業務だけではなく新しい仕組みやルールづくりに積極的に尽力し、会社の成長を牽引してくださる方を募集しています。

会社の成長とともに自身もスピード感持って成長したいと考えている方のご応募をお待ちしております。

【主な業務】

ご経験・能力に応じて、幅広く業務をお任せする予定です

・月次・年次連結決算(売上・費用集計、仕訳)

・経費管理

・債権、債務管理

・入出金管理、伝票処理、振込業務

・経理・会計における業務改善、システム導入

(ご経験に応じて)

上場会社開示対応、税務、管理会計、海外連結、海外子会社管理など、幅広くご活躍いただく予定です。

※経理定常業務だけではなく、連結決算業務のアップスケールや、子会社管理業務の磨き込みなど、今までのご経験を生かしつつ、新たな仕組みを設計していただける貴重な機会です

【やりがい】

・金融・会計への理解が深い経営陣、投資銀行出身のCFO、監査法人出身の事業部長と経験・知識豊富な環境でキャリアを築いていくことができます

・グローバル、成長企業、上場企業というユニークな環境で、裁量を持ち仕組みづくりから携わることが出来ます(経理としても世の中にない新たな仕組みづくりや、節税・経理処理効率化など)

・スタートアップらしい柔軟な組織・文化でありながら、上場会社での経理・財務業務を身につけていただけます

・グローバルに成長著しい上場企業において決算・開示等の業務に携わることで、俯瞰的な観点での会計・税務知識を学ぶことが出来る環境です

・業務量が増加しても人手に頼らない経理組織づくりを目指して、クラウドサービスの活用などに積極的に取り組んでいただけます

【キャリアパス】

近い将来、ご経験やご志向により管理職(マネジメント)、スペシャリストとしての活躍の可能性もございます。

財務企画、経営企画等ご志向に合わせて自らキャリアを広げていける環境です。

【配属先情報】

・経営管理本部グローバル経理チーム

(グローバル経理というチーム名ですが、国内外含め経理全般を担当しています)

・チーム構成

リーダー(30代男性/公認会計士)ー社員5名(内スペシャリスト3名)

┗メンバーの年齢層：20代後半～40代(パート・派遣除く)

・CFO：小風守

2011年に三菱UFJモルガン・スタンレー証券に入社。東京/NYの投資銀行本部にて国内外の金融機関のM&A、資金調達、IRの助言業務に従事。2022年1月より執行役員CFOとしてビザスクに参画、Coleman社買収後の財務戦略立案、IR等に加えてコーポレート機能全般の強化に従事。

【働く環境】

-月の残業時間は平均25時間程度です。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●応募資格(必須)

・事業会社または会計事務所にて経理実務の経験

・簿記3級以上もしくはそれに準ずる経験・スキル

●応募資格(歓迎)

・顧客や他部門のメンバーと主体的にコミュニケーションを取りながら業務を推進した経験

・自ら問題意識をもって業務に取り組み、何かしらの変化をもたらした経験

・システム導入や入れ替えなどの業務改善

・Excelを用いたデータ作成、レビュースキル(MS Office又はGoogle Workspace利用経験)

●求める人物像

-ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方

-知的好奇心が高い方(多種多様な業界・ビジネス・職種への興味)

-個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方

-複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方

-スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方

-前のめりに挑戦できる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9F

【受動喫煙対策の有無：有】
敷地内全面禁煙

想定年収: 450 万円～ 750 万円

福利厚生・待遇: ●業務時間外の副業は基本的に許可（労働時間や競合性の確認等、承認プロセス有。スポットコンサルタントは申請不要・業務時間でも可）
●通勤手当：上限3万円
●スポーツジム・体のメンテナンス・家事代行・ベビーシッターなど、月1万円の補助
●年一回の健康診断のオプション料金負担（3万円の枠内で自由にオプションを追加可能。本人＋不要・配偶者が対象）
●書籍・イベント参加費補助
●借上社宅制度（賃料の半分を給与から減額）

勤務条件: 勤務時間

10:00～19:00
所定労働時間：8時間00分
休憩：60分

休日・休暇

●完全週休2日制、祝日、年末年始（年間休日127日）
●有給休暇（初年度：年間10日）
※入社後3か月後に付与。家族の都合、体調不良等での前倒し取得も相談可
●自己啓発休暇
※入社6か月後から年1回いつでも5連休（前後土日含めた9連休）を取得可
●男性の産休5日

試用期間

3ヶ月(本採用と同条件)

Recruiting No.: 01008833000118

企業情報

社名: 株式会社ビザスク

事業内容: ビジネス分野に特化したナレッジプラットフォームの運営、新規事業創出/組織開発支援

エリートネットワーク取材班による独自解説

「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国52万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営。ビジネス領域で世界一番のナレッジプラットフォームを目指すベンチャー企業。

専門家へのインタビューをマッチングする「ENS（Expert Network Service）」領域で既にグローバルトップ5が視野に入る立ち位置。国内のインタビュー市場においては、圧倒的シェアを確立している。
世界に7つの拠点（東京、シンガポール、香港、ニューヨーク、ローリー、ロサンゼルス、ロンドン）を持ち、グローバルな事業展開を進めている。会議室の名前は、オフィス展開したい世界各国の都市名（例：Amsterdam、Kyoto、Paris等）。

現状、取引先は国内企業（金融、製造業、コンサル等）が中心。取引先の業種の多様さ、顧客の役職レイヤーや部署や事業課題の幅広さがあり、様々なケースに対応していく仕事を通した成長環境が大きな魅力。
創業者でCEOの端羽氏は女性ベンチャー起業家としても注目を集める。

【働き方】
リモート勤務制度も整っており、出社率は50％程度。
月～水に出社し、木～日は地方在住という働き方も可能。一部職種ではフルリモート勤務も可能となっている。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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