新規事業開発担当(コンサル出身者向け)/ディレクター候補(BizDev/ITコンサル出身)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

建設・ビル管理領域に特化したバーティカルAI企業THIRDで、”劣化診断2.3億件・修繕見積500億円/年”ものビッグデータを学習する特化型AIを社会実装。非効率な建設・不動産業務をAIで置換し、実運用で80%超の精度を実現。直近はゼネコン・デベ・製造業向けAI-Solution事業も急拡大。建設業界基盤から社会変革の主役を担ってみませんか?


ミッション

もし本ポジションがなければ??日本の建設業界で非効率なアナログ業務(紙・FAX・属人化)が温存され、AIの社会実装による構造改革のスピードが大幅に鈍化します。AIを軸とした産業変革の「最前線」で、業界構造そのものを再設計する旗振り役としてご活躍いただきます。


プロダクト/事業の今

・Kaggle Grandmaster等、世界レベルAIエンジニア×現役現場監督出身プロが、現場知とデータ科学で協働

・劣化診断2.3億件、修繕見積500億円/年など“日本最大級の建設データ”によるAIモデリング力

・汎用型AI(生成AI)が不得意な専門領域でも、“実務精度80%以上”の自動化を実現し差別化

・業界向け特化型AI-Solution事業が急伸。ゼネコン・不動産大手など案件拡大中(2024年6月時点)


チーム/カルチャー

・顧客起点・現場ドリブンの事業推進

・社会的意義・技術性の両立を重視

・スピードと柔軟性を両立/フラットな議論・協働文化


業務内容

・建設・不動産業界大手~中堅企業へのDX/AI推進コンサルティング

・顧客CxO/部門長クラスとの対話・課題抽出・仮説設計・提案

・プロジェクトデリバリー:要件定義~実装支援、成果検証

・エンジニア/データサイエンティストとの連携によるAIソリューション具体化

・AI導入や受託開発案件のプロジェクトセールス

※ご希望/適性考慮

・AIソリューション事業/組織の構築・運営(リーダー/マネジメント業務含む)

・社会インパクトを重視した新規サービス企画・事業開発

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル

- IT戦略・業務改革に関するコンサルティング経験

-クライアント企業のCxO/部門長クラスとの折衝経験

-プロジェクトデリバリーをリードした経験

-プロジェクトデリバリーあるいは設計において、開発(PdM・エンジニア等)と連携した経験


歓迎スキル

-プロジェクトをセールスした経験

- AI/データ活用に関する知識やプロジェクト経験

-建設・不動産業界に関する業務理解やプロジェクト参画経験

-新規サービスの企画・立ち上げ・事業開発経験


求める人物像

-社会的課題に真摯に向き合い、構造改革に意欲を持つ方

-自ら学び、課題設定から解決までをドライブできる方

-オープンマインドでチームと協働しながら成果を創出できる方

-顧客価値の最大化を常に考えられるプロフェッショナル志向の方

-カルチャー要素

-顧客起点での価値創出にこだわる

-社会性・技術性の両面を意識した課題解決

-柔軟性とスピード感を両立する仕事の進め方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2F
想定年収
1200 万円 ~ 1800 万円
福利厚生・待遇
・ノートPC貸与
・交通費全額支給
・服装自由
・フリードリンク
・定期健康診断実施
・副業OK(許可制)
・各種社内イベントあり(全社会議など)
勤務条件

勤務時間

フルフレックスタイム制を採用
自身の生活リズムに合わせて、最適な労働時間を設定していただくことが可能な環境となっております。

休日・休暇

・完全週休2日制
・年間休日120日以上 ※2022年実績
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・当社規定による年次有給休暇制度
(入社時、入社月に応じて10日~1日分付与)

試用期間

3ヶ月

加入保険

社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険)

Recruiting No.
01008832000090

企業情報

社名
株式会社 THIRD
事業内容
●見積もり査定/ネゴの代行
●設計VECDアドバイザリー
●建築工事の分離発注支援
●不動産/建築セクターの経営コンサルティング
●不動産投資計画立案/不動産の再生コンサルティング
●土地・建物活用の企画アドバイザリー
●不動産管理クラウドシステムの開発

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

      株式会社西武不動産投資顧問
      代表取締役社長 西川 和宏氏
    • 全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

      富士通株式会社
      CHRO室 シニアディレクター 黒川 和真氏
    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

      三井不動産株式会社
      DX本部 DX二部 塩谷 義氏
    • 創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

      東急株式会社
      経営企画室 マーケティング・IT推進グループ 特命部長 宮澤 秀右氏
    • 日本と世界の機関投資家と向き合い、魅力ある不動産を集めて証券化。新領域への挑戦から収益を創造します。

      東京建物不動産投資顧問株式会社
      代表取締役社長 若山 伸六氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 株式会社西武不動産投資顧問

      西武グループのダイナミックな成長を、不動産ファンドの運用から推進します。

    • 富士通株式会社

      全員参加型のビジネス変革が成果を生み出し、キャリア人材の成長機会が増え続けています。

    • 株式会社クボタ

      人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

    • 三井不動産株式会社

      誰もが働きやすく、健康で住みやすく。 ショッピングや旅を楽しめる日常のために。 DXで新しいサービスを生み出そう。

    • 東急株式会社

      創立以来、東急グループが培ってきたリアルな顧客接点を、生活者の視点で繋ごう。DX特命チーム、日本初のミッションに挑む。

    • 東京建物不動産投資顧問株式会社

      日本と世界の機関投資家と向き合い、魅力ある不動産を集めて証券化。新領域への挑戦から収益を創造します。

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