経営企画/FP&A

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

● 募集ポジションについて

BASE株式会社は2022年に10周年を迎え、現在次の10年を見据えて新たな成長構造を構築するフェーズを迎えております。

そのためには将来のグループのあるべき姿を構想し、実現のためのあらゆるファイナンス業務を通じて、経営をリードしていただく経営企画メンバーを募集します。

EC/決済/金融サービスが一体となったBASEでしかできないチャレンジをともに成し遂げましょう。

● 想定業務内容

経営ロードマップの策定と運営

・予算、中計の策定と運営

・財務分析、KPI分析と、分析を通じた経営課題の抽出。改善案の提示

・市場分析、業界分析、競合分析

・上記に関する経営陣へのレポーティング

・経営管理プロセスの改善

また、ご本人のスキルと希望に応じて、下記のようなにも携わっていただきます。

・M&Aおよび出資の検討・遂行

・キャッシュマネジメントと銀行折衝

・IR関連業務(エクイティストーリーの立案、開示資料作成、投資家面談対応等)の遂行

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル

・事業会社にて中期経営計画・予算立案の策定、財務分析に携わったご経験、あるいは投資銀行・FASにおけるM&Aまたは企業再生に関するアドバイザリーのご経験をお持ちの方

・日商簿記3級程度以上の会計知識

歓迎スキル

・コーポレートファイナンス実務経験をお持ちの方

・財務モデリング(財務三表連動モデル)の実務経験

・財務数値に基づく経営意思決定のために役員や責任者をファシリテーションされたご経験

・EC事業、決済事業に関する深い知見、業務経験

・データ分析スキル(SQL、Python、GAS等での抽出・分析)をお持ちの方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー 37F
【受動喫煙対策の有無:有】
敷地内喫煙可能場所あり
想定年収
1000 万円 ~ 1200 万円
福利厚生・待遇
・交通費支給(5万円まで)
・社内親睦会制度
・BASE利用ショップでの購入支援(毎月1万円まで支援)
・好きなPC、好きなモニタ、その他キーボードなどを入社時に選べる
(2年でリプレースの想定、上限あり。MacBookPro級であれば自由なスペックを選べます)
・イベント参加支援
・書籍購入
・一定の条件下にて副業可能(事業に支障のない範囲、競合他社の事業に該当しない)
勤務条件

勤務時間

グレードに応じて労働時間制度が異なります。
Ex3以上:裁量労働制
Ex2まで:フレックスタイム制
(コアタイム)12:00~16:00
(フレックスタイム)始業 7:00~12:00、終業 16:00~21:00
※グレードについては下記資料をご覧ください。
https://speakerdeck.com/base/base?slide=29

休日・休暇

完全週休2日制、祝日
有給休暇(入社日に10日付与)、リフレッシュ休暇(年間3日間いつでも取得可能)、年末年始休暇、慶弔休暇、その他各種休暇(結婚&配偶者の出産休暇、妊娠中、出産時の休暇、育休の支援、風疹のワクチン接種休暇、子どもの看護サポート、家族の介護への支援、弔事の際のサポート、健康診断の費用補助、予防接種の費用補助等)

試用期間

3ヶ月(試用期間中の条件の変動なし)

加入保険

社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金)

Recruiting No.
01008504000268

企業情報

社名
BASE株式会社
事業内容
Webサービス企画・開発・運営

エリートネットワーク取材班による独自解説

「価値の交換をよりシンプルにし、世界中の人々が最適な経済活動を行えるようにする」というミッションを掲げ、国内最大級のネットショップ作成サービス「BASE(ベイス)」、購入者向けショッピングサービス「Pay ID(ペイ アイディー)」、オンライン決済サービス「PAY.JP(ペイドット ジェーピー)」、資金調達サービス「YELL BANK(エールバンク)」を運営。
「お母さんも使える」をキーワードに、デザインや決済の導入、運営までを簡単に始めつつ、アプリを通じてショップの集客プロモーションも可能としている。
国内随一の210万店舗超が登録するが、そのうち8割は法人。地銀や地方の商工会も含まれており、地域活性化に関わるようなショップも多い。

BASEグループの強みは、国内最大級のマーチャントおよび購入者双方のユーザー基盤を保有している点。このツーサイドプラットフォームの展開により、加盟店と購入者のデータの一気通貫連携が可能となる。
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転職支援サービスの流れ

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    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
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    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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