仕事内容【仕事内容】
派遣サービスの採用業務に関する以下の業務を実行頂きます。
・派遣採用オペレーション(面談調整、派遣会社等のパートナー企業の対応等)
・派遣の募集要項の作成
・オペレーション最適化
・新規媒体契約開始に伴う事務手続き(個別契約内容の確認・契約開始日の調整・社内連携)
・採用に関わるデータ整備・可視化
経験・資格【必須条件】
・人材関連会社(人材紹介・求人広告・スカウト関連・採用代行など)での営業経験をお持ちの方
・中途採用に関わったご経験をお持ちの方
・人材派遣会社での営業経験者
上記のいずれかを満たす方。
【歓迎経験・スキル】
・電気/機械系エンジニア系の人材派遣採用のご経験をお持ちの方
・人事のご経験がある方(採用・労務など)
・マネジメントのご経験(人数不問、タスク管理／品質管理／労務管理等)
推奨年齢
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件平均残業時間
月20時間以内
【働き方】週1～2日程度リモートワーク
勤務時間 8：45～17：15（休憩45分）
※出向先のUT東芝の規定に準ずる。
平均残業時間 月10～20時間程度
リモートワーク可（目安：週1～2日程度）
＜年間休日120日以上＞
週休2日制
祝日
GW休暇
夏季休暇（有給使用）
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児介護休暇
年次有給休暇?等
2ヶ月（給与変更なし）
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
Recruiting No.
社名
事業内容
【大手ケーブルテレビ局統括運営・情報ネットワークサービス企業】 人事部 人事システムの企画・運用・管理
【東証プライム上場 製粉事業に強みを持つ老舗食糧メーカー】 本社 人事・労務本部 人事・労務施策の企画・実行・管理等
【東証プライム上場 エネルギーや環境、エレクトロニクス分野へ展開するセラミックスメーカー】 コーポレートコミュニケーション部 広告宣伝
