<2026/1/29(木)開催>経験者CRA向け特別オンラインセミナー【面談申込締切:2026年1月21日(水)18:00迄】

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募集要項

仕事内容

FSPの魅力とは~Global Clinical Management~

今回のセミナーでは、これまで取り上げたことのない新たな題材として、『Global Clinical ManagementのFSPモデル』について、詳しくご紹介します。


当日はAssociate DirectorとSenior CTMが登壇し、

・他社のFSPモデルとの違い

・同社ならではの強みや魅力

・CRAとして入社後、どのようなキャリアを描いていけるのか

といった点について、実体験を交えながら本音ベースでお話しします。


セミナー内では、皆さまからのご質問にも率直にお答えする時間を設けておりますので、この機会にぜひ、同社の働き方やカルチャーへの理解を深めていただければ幸いです。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

選考応募の有無は問いません。

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご参加ください。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
オンライン
想定年収
※ご経験、スキルにより応相談
福利厚生・待遇
・団体生命保険
・確定拠出年金制度
・在宅勤務制度
・育児休業および育児短時間勤務制度
・介護休業および介護短時間勤務制度
・全国会員制施設の利用
・インフルエンザ予防接種
・借り上げ社宅制度(会社指示の転勤時に限る)
・各種社内イベント(春:新人歓迎会、夏:ソフトクリーム、秋:うなぎ、冬:忘年会 等)※2019年度実績

【通勤手当】
 社内規定上の金額までは全額支給
 ※鹿児島については、私有車通勤可(但し、当社規定による)
勤務条件

勤務時間

フレックスタイム制
(コアタイム/11:00~16:00 標準労働時間/8時間 休憩時間/60分)

休日・休暇

【休日】
 完全週休2日制(土・日) 、祝祭日、年末年始休暇
【休暇等】
 夏季休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、産前産後休暇 等

昇給・給与

賞与:年1回、毎年3月に支給

加入保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険

Recruiting No.
01007759000107

企業情報

社名
株式会社 新日本科学PPD
事業内容
臨床開発受託事業 (Contract Research Organization)

エリートネットワーク取材班による独自解説

業界大手のグローバルCRO(医薬品開発業務委託機関)。
国際同時治験の実績を多数持つPPD社と、日本初の医薬品開発の受託研究機関である新日本科学の合弁事業により、2015年4月に設立。
得意領域はグローバル領域で、グローバルに強みを持った製薬メーカーとの取引が多い。(グローバル試験の割合は現在は60パーセント)
グローバル案件が多いが、元は内資系の企業だったため、英語に対してのサポート体制が手厚く、研修も整っている。

60代でも正社員として採用する。
役職定年制度がなく、専門性を活かした長期的で安定的な就業が可能な環境である。
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転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    取締役常務執行役員 生産本部長 大澤 豊氏
  • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

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    株式会社東洋新薬
    執行役員 営業本部 ODM事業部 東京営業第三部・大阪営業部 部長 真鍋 公太 氏
  • 真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

    富士フイルム株式会社
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