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株式会社タカラトミー

生産技術・管理＜基幹職クラス＞

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

■開発から納品までの製造全体のディレクション


・国内外の生産委託工場との連携・調整(品質基準の提示、結果確認、修正依頼など)

・コスト検証および改善提案

・金型の検証・修正指示

・量産中の継続的な品質確認(外観・寸法・動作・安全性・機能・包装状態など)

・開発・品質保証・営業との品質・日程調整

・開発～発売までのスケジュール管理および納期調整


・海外出張：約2ヶ月に1回・1週間程度(アジア圏中心)

・海外駐在：可能性あり


外部委託工場や社内の関連部門と密に連携し、量産管理・品質管理・納期調整を通じて、品質・コスト・納期の最適化を推進いただきます。


【選考方法】

書類選考、適性検査、面接等により行います。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

■必要経験

・生産・製造管理経験をお持ちの方

・製造業(玩具・ホビー・家電・自動車・日用品・精密機器等)でのご経験をお持ちの方


■必要能力

・CADの基礎操作

・英語でのコミュニケーション


※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。
勤務地
東京都葛飾区立石7-9-10
東京都葛飾区青戸4-19-16
想定年収
450 万円 ～ 950 万円
福利厚生・待遇
確定拠出企業年金、
財形貯蓄制度（利子補給制度あり）/共済会/社員持株会/退職金制度 /慶弔見舞金、失効有給休暇制度/社員購入割引制度/通勤手当/時間外勤務手当/深夜勤務手当/休日勤務手当　他
勤務条件

勤務時間

9:00～17:30(休憩時間12:00～13:00)
※フレックスタイム制あり、コアタイムなし

休日・休暇

週休2日制（土日祝、当社カレンダーによる）※年数回土曜・祝日の出社あり
年末年始・GW・夏季
※年間休日125日
有給休暇（初年度10日間）、半日有給制度、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度、慶弔休暇　他

試用期間

入社後3か月間
※試用期間中は休職の適用不可

昇給・給与

昇給 年1回（4月）
基準賞与　年2回（6月・12月）
業績賞与　年1回（6月）

加入保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

Recruiting No.
01006376000077

企業情報

社名
株式会社タカラトミー
事業内容
玩具・雑貨・カードゲーム・乳幼児関連商品等の企画、製造および販売

エリートネットワーク取材班による独自解説

1924年に創業したミニカーなどの金属玩具を中心に製造する長い歴史を持つ玩具メーカータカラと、1955年に創業した大ヒット女児向け人形をメイン商品とする玩具メーカートミーが2006年に合併してできた東証プライム上場の企業。
時代の変化の中で、変えるべき部分と変えてはならない部分を見極め、必要に応じて新しい価値をプラスすることによって、ロングセラー商品を数多く生み出している。
子どもたちのために夢を届けたい、といった熱い思いを心の底に持っている社員が多い。
世界中の子供たちに夢と希望を与え、未来を創り出す力のきっかけとなることを期待し、JAXAとの共同開発による変形型月面ロボット「SORA-Q」が誕生。2024年1月20日に日本最初のロボットとして月面着陸に成功。今後も「アソビ発」の新たな挑戦を続けていく。

従業員の働き方にも配慮しており、在宅勤務も可能で、基本的に東京勤務で転勤がなく、腰を落ち着けて就労しやすいことも魅力。
役職で呼ぶこともなく「さん」付けで、(特にコーポレートは)フランクな雰囲気。

※（株）エリートネットワークHPに企業インタビューを掲載しております。是非ご覧ください。
■連結総務人事室 人事課 課長：平野 真理子 氏
https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/108.html
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