PMO/QMO≪高校卒業以上の方歓迎≫

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募集要項

仕事内容

■品質管理のスペシャリストとしてPM・PLを支援するポジション。

質の高いシステム開発への要求高より、品質管理・品質保証活動への重要度がますます高まっております。

 

開発・運用担当者と同等に議論するための幅広い技術力と知識が求められる職種です。

開発経験や運用保守経験を経て、品質管理・品質保証活動に従事されてきた方に、PMO業務を通じて

信頼性の高いサービス提供をお任せします。

 

・「品質向上のための牽制機能」として、客観的な視点で各部門と対話する第三者機関業務

・プロジェクトに対する計画への助言、実行管理、作業支援、評価、多岐にわたるステークホルダーとの調整

・プロジェクト品質管理手法のブラッシュアップ、予防措置等のフォローアップ

・品質管理教育

 

■業務の魅力・醍醐味

コンビニは情報産業と言われるビジネス。全国16,200店舗のリテールビジネスを支えるITシステムは大規模かつ繊細なネットワークで形成されています。

システムは単なるコストセンターではなく、店舗オペレーションを効率化させて利益を生む仕組み。IT投資が出来るかできないかが生き残りを左右すると言えます。

現在、ビジネスの変革期に立つファミリーマートは、既存システムを運用しつつ成長を下支えするための次世代システムインフラの大変革に向けて始動しております。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】

・システムベンダーでの開発経験や運用保守経験を経て、品質管理に関する専門部署での経験がある

・システムベンダーでの豊富なプロジェクトマネージャー・リーダー、PMO及びシステム開発経験を経て、品質管理に関する専門部署での経験がある

・下記能力のいずれかに自信がある人

┗プログラミング能力・コミュニケーション能力

 

【歓迎条件】

・小売り、物流業界などで業務系システムの開発経験、システムの導入経験、PMOなどの経験

・プロジェクト管理手法(PMBOK)の基本を理解している

 

【求める人財像】

・自分の意見をはっきり言える

・経験を活かしながらも新しいことにチャレンジできる

・責任感がある

・協調性がある

・小売業が好きである


【学歴】

高校 専修 短大 高専 大学 大学院

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 9F
【受動喫煙対策の有無:有】
想定年収
700 万円 ~ 1000 万円
福利厚生・待遇
通勤手当全額支給、家族手当、職務手当、地域手当など
労災・雇用保険・健康保険・厚生年金完備
共済制度、社員持株制度、財形貯蓄制度、育児勤務制度、介護勤務制度、定期健康診断、レジャー施設割引など
勤務条件

勤務時間

9:00~17:30(実働7時間30分、休憩60分)
■残業有

休日・休暇

年間休日120日【完全週休2日制(土・日)、夏季(5日)、冬季(5日)、春季(4日)、フリーデー休日(2日)】
有給休暇(初年度10日)、ほか忌引休暇・出産休暇・産前産後休暇などの特別休暇あり

昇給・給与

昇給:年1回、賞与:年2回

Recruiting No.
01005731000062

企業情報

社名
株式会社ファミリーマート
事業内容
フランチャイズシステムによるコンビニエンスストア事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 魅力あるジャパンブランドを海外に! 独創的なプラットフォームを強みとして、 新業態の小売ビジネスを拡大中。

      株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
      CFO  取締役 兼 執行役員 清水 敬太氏
    • これからの社会が必要とする「人材」とは? あるべき姿を考え、提案し、自らその一員となれ。

      株式会社リクルートキャリア
      コーポレートスピリット推進部 就職Shop推進部 部長 木村 樹紀氏
    • 女性マーケティングやソーシャルメディアのノウハウを提供し、より消費者に届き易いプロモーション活動を。

      トレンダーズ株式会社
      取締役 郭 翔愛 (かく さんえ) 氏
    • 高い専門性を持った技術屋が自分のスキルを磨きながら、楽しんで仕事に打ち込める環境です。

      株式会社リクルートテクノロジーズ
      執行役員 CTO 米谷 修 氏
    • 人生をより豊かにする為に、新たな事業を生み出していきます。

      株式会社リクルートマーケティングパートナーズ
      企画統括室 人事総務部 人事グループ グループマネジャー 服部 結花 氏
    • 社会全体や後世まで視野に入れた発想のできるリーダーが、もっともっと輩出されなければ。

      株式会社グロービス
      Chief Leadership Officer 兼 経営管理本部長 鎌田 英治 氏
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    • 株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス

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