職務内容
・契約書審査/作成
・法務相談
・コンプライアンス対応(取適法、資金決済法、個人情報保護法等)
・リスク管理
・株主総会・取締役会対応をはじめとした商事法務
・知財関連業務
・公的機関(財務局等)への提出書類作成
・M&A
・紛争対応
法務部は部長1名、メンバー3名、派遣社員1名という体制です。弁護士資格を有するものも在籍しております。
この度ご入社いただく方には法務業務のスペシャリストとして契約書審査・作成、その他業務に主担当として取り組んでいただきます。ピープルマネジメントは部長が行いますので、ご自身のミッションに集中いただけます。
業務の割合は契約書レビューや法律相談が7割、商事法務が2割、リスク管理や紛争対応が1割ですが、ご担当いただく業務内容により変動いたします。詳しくはご希望や得意分野を伺って決定させていただきたいです。
この求人の魅力
事業拡大に伴う増員募集です。同社は2026年3月期に過去最高の売上高を達成し、今まさにさらなる飛躍を目指す重要な成長フェーズにあります。
法務担当としてお任せするのは、上場企業のガバナンスを支える商事法務から、ゲーム・出版・IP・コンテンツの海外展開、AI活用といった最先端のプロダクトまで、極めて幅広い領域です。一つの案件を一気通貫して担当できるため、事業の成長を法務の立場から牽引する、非常にエキサイティングな経験を積むことができます。
勢いのあるフェーズだからこそ、ルーティンワークに留まらない「攻めの法務」として、自身のキャリアを大きく伸ばせる環境があります。
多様な経験を積んでいただける体制と長い期間働きやすい労働環境がそろっており、勤続10年以上のメンバーも複数在籍しています。
働き方
リモート勤務が週3日程度可。
裁量労働制、時短勤務・時差勤務といった制度が整っており自由度の高い働き方が実現できます。
残業時間は月18時間程度です。株主総会準備やM&A対応の有無などで繁閑差があります。詳しい情報は面接時にお話しいたします。
応募資格(必須)
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社での企業法務経験
・法律事務所等での、契約書レビュー業務経験
応募資格(歓迎)
・エンタメ業界/IT業界/出版業界での法務経験
・上場企業での法務経験
・英文契約書対応経験
求める人物像
・変化を楽しむことが出来る方
・前例のない複雑なビジネススキーム(グローバル展開、IPライセンスなど)に対し、法的観点からビジネスの実現可能性を追求できる方
・生成AIやリーガルテックを積極的に活用し、法務業務の効率化・高度化に自ら取り組める方
・法務の枠にとどまらず、事業部のビジネスパートナーとして共に悩み、解決策を提示できるコミュニケーション能力
9:30~18:30(実動8時間)
※裁量労働制あり(等級による。裁量労働制の対象者は1日10時間働いたものとみなされます。)
・年間休日123日
・完全週休2日制(土日)、祝日
・リフレッシュ休暇(勤続2年で5日間、以降3年毎に5日間の特別休暇付与)
・年次有給休暇(初年度10日間)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・時短時差出勤制度
昇給年1回:5月
賞与年2回:6月/12月(弊社等級グレードによる)
【東証プライム上場 ECから金融まで展開するグローバル総合IT企業】 リスクマネジメント部門
【東証プライム上場 メガバンク系 総合リース会社】 リスクマネジメント統括部 リスク調査・企画・管理
【東証プライム上場 大手インターネットサービス企業】 本社 リスク管理部 グループ全体の統合的リスク管理