マーケットアクセス担当者(渉外調査部) / Pricing and Market Access Officer of the External Affairs Department

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

医療費の持続的な増加、人口動態の変化、経済環境の不透明化、ならびにライフサイエンスの急速な進展を背景に、各国で医療財政の効率性・透明性を重視する動きが一層強まっています。日本においても、薬価制度改革や費用対効果評価制度の本格運用、安定供給を含む医療政策上の要請など、製薬企業を取り巻く制度・政策環境は高度化・複雑化しています。

こうした環境下で、革新的な医薬品やサービスを患者さんに持続的に届けていくためには、単なる製品価値の訴求にとどまらず、医療経済・社会的価値を含めたエビデンス構築、制度設計の理解、そして政策当局や業界団体との建設的な対話を通じた事業環境整備が不可欠となっています。

同社においても、マーケットアクセス機能の強化は引き続き重要な経営課題であり、特に費用対効果評価制度等の医療政策渉外関する知見・実務経験を有し、社内業務と渉外業務の双方をリードしながら、同社のマーケットアクセス機能を次のステージへと引き上げていただける外部人財を迎えるべく、キャリア採用を実施することとしました。


職務内容:

渉外調査部および製品チームに所属して頂き、ロシュも含む社内外のマルチステークホルダーとコミュニケーションを密に取りながら、価格・アクセス戦略および医療政策対応を推進して頂く役割です。(以下は例示)


・製品担当:担当製品の価格・アクセス戦略の検討・推進

・薬価等実務:新薬や既収載薬、医療機器の価格・保険適用手続き全般など

・医療政策渉外担当:費用対効果評価制度等に関する業界団体等での政策提言活動など


職種の魅力:

ヘルスケア産業のトップイノベーターを目指す同社は、豊富な開発パイプラインを背景に、今後も継続的な新薬・新規モダリティの上市を予定しています。近年は業界内でのプレゼンスも高まり、医療政策・制度を巡る議論において、同社の役割と発信力は一層重要になっています。

本ポジションでは、価格・アクセス戦略に加え、政策渉外活動を通じて事業環境づくりに直接関与し、イノベーションを患者さんに届けるダイナミックな役割を担っていただきます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

求める経験:

・新薬収載手続きをリードして完遂した経験

・薬価・マーケットアクセス分野で行政当局等との折衝をリードした経験

・医療政策渉外(特に、費用対効果評価制度)に関わる業界活動の経験

・国内外のマーケットアクセス関連ステークホルダーとのコミュニケーション経験


求めるスキル・知識・能力:

・マーケットアクセス戦略構築を行える戦略・論理思考スキル

・社内外関係者と日本語・英語で建設的な議論等が行える語学力

・医学薬学等の医薬品関連知識、国内薬価制度に関する深い理解

・医療政策渉外および費用対効果評価制度に関する深い知識


求める資格:

・以下に相当する英語力

TOEIC Speaking&Writing: 330点以上(S160~W170~)

TOEIC Listening&Reading: 800点以上(L400~R400~)

・ネイティブレベルの日本語能力(日本語能力試験N1保有あるいは同等の能力)


求める行動特性:

・新しい考え方・スキル・知識の習得に前向きに取り組める方

・知識やスキル、経験の共有や発信を積極的に行なえる方

・周囲とオープンに協調し、リーダーシップを発揮できる方

・期待される役割を超えて貢献することにやりがいを感じられる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー(受付15F)
【受動喫煙対策の有無:有】
中外製薬グループでは、2019年9月より「中外製薬グループ禁煙宣言」を発信しており、全事業所内において完全禁煙とし、「2030年末には喫煙率ゼロ」という目標を掲げています。
想定年収
1000 万円 ~ 1200 万円
福利厚生・待遇
■諸手当:福利厚生手当、スマートワーク手当、外勤手当、遠隔地エリア手当、裁量労働手当、通勤費全額支給ほか
■制度:住宅貸付、一般貸付、財形貯蓄、社員持株会、ウエルネットクラブ(共済会)
■施設:独身寮、社宅、テニスコート、グラウンド、全国各地のリゾート施設に契約加入
勤務条件

勤務時間

勤務形態:フレックスタイム制(コアタイムなし)

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、国民祝日、年末年始、慶弔休暇、出産休暇、フレックス休日(年間4日)、ゴールデンウィーク休暇、年次有給休暇(初年度18日、最高23日まで)、ステップアップ休暇、ボランティア休暇ほか

昇給・給与

昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(4月、10月)

加入保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

Recruiting No.
01002218000620

企業情報

社名
中外製薬株式会社
事業内容
医療用医薬品の製造・販売・輸出入

エリートネットワーク取材班による独自解説

1943年に設立された日本の大手製薬会社。その長い歴史からは想像がつかないようなチャレンジ精神に溢れ、創業以来さまざまな領域に進出している。
がん領域の医薬品は国内売上高NO.1シェアを誇る。
また、近年高い効果や副作用が少ないことで注目を集めているバイオ医薬品の一つである抗体医薬品についても、その将来が不確かであった80年代にいち早く取り組みを開始し、現在国内NO.1シェアを誇る。独自の抗体エンジニアリング技術で、抗体による医薬品の研究開発を牽引している。

2002年に、スイスのバーゼルに本拠地を置く世界有数の製薬企業であるロシュ社と戦略的アライアンスをスタート。このアライアンスにより、抗がん剤を中心としたロシュ・グループの画期的な医薬品を国内で独占販売できるようになり、さらにロシュ社の販売網を利用して自社製品をグローバル展開させるというビジネスモデルを成功させた。今や株式時価総額では日本の製薬会社でトップクラス。
失敗を恐れずに自律的にチャレンジするという組織風土を背景に、飛躍を続けている。
2025年1月から人事制度が変わり、会社の空きポジションが開示された。自分でキャリアを描いて挑戦していける。
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    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

      協和キリン株式会社
      取締役常務執行役員 生産本部長 大澤 豊氏
    • 医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

      メドピア株式会社
      代表取締役社長 医師・医学博士 石見 陽 (いわみ よう) 氏
    • 「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。

      株式会社東洋新薬
      執行役員 営業本部 ODM事業部 東京営業第三部・大阪営業部 部長 真鍋 公太 氏
    • 真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

      富士フイルム株式会社
      人事部 担当課長  都築 博彦氏
    • 相手と意思疎通を図る、何かしらのツールを持っていて欲しい

      ボストン・サイエンティフィック ジャパン株式会社
      人事本部 採用グループの皆さん
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    • 協和キリン株式会社

      多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

    • メドピア株式会社

      医師が安心して意見交換できる会員制サイト『MedPeer』。臨床の「集合知」が新しい価値を生み、ビジネス拡大中です。

    • 株式会社東洋新薬

      「ODMメーカー」として、業界の中で独自の事業展開をしていこうとしています。

    • 富士フイルム株式会社

      真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

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      相手と意思疎通を図る、何かしらのツールを持っていて欲しい

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