仕事内容■業務内容
●担当範囲
・社内外の関係部門と連携し、アジャイル開発体制のもと新規プロダクト・サービスの企画から設計、開発、運用保守までを一貫して担当
・アジャイル開発チームのテクニカルリードとして、アーキテクチャ設計・技術選定・コードレビューを担当
・PdM・PO・SMとの技術的なコミュニケーションを図るほか、技術的な観点からプロダクト戦略・ロードマップ策定に貢献
・チームメンバーへの技術指導・育成(ペアプロ、設計レビュー、1on1等)
・テスト戦略、CI/CD・開発プロセスの継続的改善
●開発環境
・開発手法：スクラムを中心としたアジャイル開発
・開発領域：バックエンド／フロントエンドのフルスタック開発
・技術スタック例
-バックエンドPython(Django／Flask)
-フロントエンドJavaScript(React)
-API REST API／GraphQL
-データベースRDBMS
-インフラクラウド環境(AWS / Azure)
・開発プロセス：コードレビュー、テスト設計、CI/CDを含む継続的改善
・チーム構成：PdM／PO／SM／Devで構成されるクロスファンクショナルチーム
●プロジェクト内容
・オクトパスエナジー社「Kraken」と既存システムを連携した、数百万件規模の顧客データ移行とHub構築の推進。
既存のデータ連携はCSV中心でAPI整備・JSON提供への転換が必要。要件の複雑さと海外パートナーとの協業で高い技術力が求められる案件
・電力トレーディング最適化「設備最適稼働とトレーディングの一体運用」の高度化、データ分析・予測技術の強化を図る
電力デジタル取引プラットフォーム構築。大規模データ処理とリアルタイム分析が面白い一方、Python 3.10のサポート終了対応が控えている
・社内向け生成AI(RAG)アプリ「AIGNIS」の内製開発のリード。外注から自社開発への切り替え中。生成AI活用・内製開発の社内第一人者ポジションが取れる領域
・その他、お客さま向けサービスを含む新規プロジェクトの推進
※配属先プロジェクトは業務適性やご意向を踏まえ、入社1～2ヶ月前に相談して決定します
詳しくは、プロジェクト紹介ページ、エンジニアインタビュー、登壇カンファレンス情報を併せてご覧ください
・取り組み事例https://www.tokyo-gas-dx.com/topics/index.html
・エンジニアインタビューhttps://www.tokyo-gas-dx.com/interview/index.html／https://note.tokyo-gas-dx.com/n/nff1f6e39300f
・登壇/カンファレンス情報https://note.tokyo-gas-dx.com/m/m68a1877b3c6c
■本求人の魅力
・1,300万件超の顧客データや事業アセットを活用し、社会的インパクトの大きいプロダクト・サービス開発に携われます。
・スクラムを採用した内製開発体制のもと、企画・設計から開発・運用まで一気通貫で関われます。技術的な意思決定にも主体的に参加できます。
・事業会社ならではの幅広いフィールドで、ビジネスとテクノロジーの両面から価値創出に挑戦できます。
・スーパーフレックスやリモートワークなど柔軟な働き方のもと、組織や仕組みづくりにも関われる環境です。
経験・資格チームで成果を出すことに喜びを感じ、メンバーの成長を後押しできる方。平均年齢31歳の若手中心の組織で、技術的なロールモデルとなれる方を求めています。
【必須(MUST)】
・Webアプリケーションのチームでの開発で、設計～運用までを主導した経験
・サーバーサイド言語(Python, TypeScript, Go等)、RDBMS、クラウドを用いたシステムの設計・実装経験を有し、他のメンバーをリードできるスキルレベル
・開発から保守運用までの一連の業務に関わった経験(特に、設計や実装の経験)
【歓迎(WANT)】
・Python(Django またはFlask)を用いたシステム開発経験、(チーム内で他のメンバーをリードできるスキルレベル)、フルスタックエンジニアとして、開発から運用までを一貫して担当した経験
・JavaScript(React)、REST API、GraphQL などを用いたWeb アプリケーションの開発経験
上記を前提として、以下のような経験・志向をお持ちの方は歓迎します
・技術選定やアーキテクチャ設計に主体的に関わった経験(デザインパターン、ドメイン駆動設計、マイクロサービス等)
・クラウド環境(AWS / Azure)における構築・運用や、非機能要件(性能・セキュリティ等)を考慮した設計経験
・テスト戦略の策定・テスト自動化の推進経験
・チーム開発における技術的なリード、メンバー育成や組織づくりへの関与
・技術ブログ執筆、OSS への貢献、カンファレンス登壇などのアウトプット経験
勤務地
想定年収
福利厚生・待遇
勤務条件8:45～17:30
（フレックスタイム制有。一部職場ではスーパーフレックス制度（コアタイムなし）、夜勤、交代勤務有。）
年間休日126日（2025年度：完全週休2日、祝日、年末年始）
有給休暇、保存休暇、特別休暇（キャリアリフレクション休暇、産前産後休暇など）など
3ヶ月
昇給：年1回
賞与：年2回（6月、12月）
健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険
Recruiting No.
社名
事業内容
【東証プライム上場 日本を代表する総合重工業メーカー】 社内SE（クラウドサービス基盤の構築・運用を担うインフラエンジニア）
【東証プライム上場 完成車メーカー】 プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
【東証プライム上場 日本有数の電機メーカー系プライムベンダー】 ITエンジニア（社会インフラのDX/GX事業 電力・エネルギー領域）
