経営戦略コンサルタント(第二新卒)

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募集要項

仕事内容

アントレプレナーシップを持つ第二新卒の若手を募集しています。

※ポジションにつきましては、選考プロセスの中でご経験等に応じて決定いたします

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●応募資格

4年制大学/大学院卒以上(学部不問)
社会人経験3年未満の方(プロジェクトベースでの業務経験、グローバルな環境やビジネスにおける業務経験をお持ちの方歓迎)
ビジネスレベルの英語力があれば尚可

日本語がネイティブでない方は、読み書き共にJLPT N1同等レベルの日本語スキル必須

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 35階

想定年収: ※ご経験、スキルにより応相談

福利厚生・待遇: 交通費全額支給　他
確定拠出年金制度（401K）　他

勤務条件: 勤務時間

勤務時間
フレックスタイム制

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇

加入保険

社会保険完備

Recruiting No.: 01001653000026

企業情報

社名: 株式会社ローランド・ベルガー

事業内容: 戦略コンサルティング業務

エリートネットワーク取材班による独自解説

ドイツ、ミュンヘンに本社を置く、ヨーロッパを代表する経営戦略コンサルティングファーム。
企業先進国である日米欧をはじめ、中東、アジア、南米など世界30ヶ国以上に広がるオフィスおよびスタッフのネットワークのもと、国境を超えたグローバルな視点でのコンサルティングサービスを提供している。

各コンサルタントは担当領域を複数持っており、複合的な専門性から提言出来る人材が揃う。
また、そうした幅広い知見を持つ個々の能力を、内部で積極的に共有することが推奨されており、社としてのケイパビリティ向上が実現出来る制度を構築している。

海外オフィスへの派遣制度や、MBA留学支援制度、業務時間内でも社外セミナーに参加することが可能など、プロジェクトワークだけに留まらない刺激を受けてインプットを増やすことが出来る。

社風はフラットで、競争意識と共に協業意識もあり、どちらかと言えばウェットな関係構築を好む方が多い。
働き方は以前より改善しつつあり、残業規制などの制度改善が推進中。ライフイベントへの対応も、各社員の事情に合わせてカスタムメイドで柔軟に対応可能。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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